Tiểu luận quản trị học giữ nhân viên giỏi không phải là biện pháp đối phó nhất thời mà là chiến lược của doanh nghiệp

... Tiểu luận Quản trị học GVHD: TS Phan Thị Minh Châu CHỦ ĐỀ 2: QUẢN TRỊ NHÂN LỰC Phân tích quan điểm” Giữ nhân viên giỏi không phải là biện pháp đối phó nhất thời mà là chiến lược của doanh nghiệp Khái ... lai của doanh nghiệp sẽ rất phát triển bởi có một nội lực mạnh là đội ngũ nhân viên giỏi có Tâm và có Tài. Như vậy, việc giữ...

Ngày tải lên: 25/12/2013, 14:02

... và định lượng giúp doanh nghiệp nhận diện ra nhân viên giỏi cần giữ Không phải lúc nào doanh nghiệp cũng phải giữ tất cả những nhân viên giỏi sau khi được xác định mà là theo thứ tự ưu tiên. 1. ... ) 3 đối tượng chính là nhân viên quản lý cao cấp, nhân viên kinh doanh giỏi, kỹ sư giỏi, chuyên viên đặc trách, các nhân viên mới có tài...

Ngày tải lên: 16/08/2013, 08:15

... yếu là công nhân viên ,học sinh,sinh viên nên họ có cách sống của họ đơn giản,dễ gần gũi. Khi đến quán, điều mà họ quan tâm nhất là hình thức phục vụ và không gian có thoải moái hay không Ngoài ... Nhưng để thành công không phải là chuyện dễ vì không chỉ có quán café của mình mà còn các đối thủ cạnh tranh, họ cũng muốn đạt những gì họ muốn, do đó chúng tôi...

Ngày tải lên: 18/12/2012, 12:06

... không giao việc cho nhân viên là cách thức giảm dần nhiệt huyết của họ và cũng là cách thức để nhân viên tự hiểu là mình Nhóm thực hiện: Nhóm 9 – CHKT đêm 9 – K21 Trang 5 Tiểu luận Quản trị học ... các cơ quan, doanh nghiệp Việt Nam Đối với những đối tượng như thế, tiền lương hoặc thu nhập không phải là giải pháp thỏa mãn trực tiếp nhu cầu của họ...

Ngày tải lên: 25/12/2013, 14:02

... phục vụ bán và sau bán hàng là một phần quan trọng của chiến lược sản phẩm, chiến lược cạnh tranh của một doanh nghiệp. Thông qua các dịch vụ này uy tín của doanh nghiệp ngày càng lớn và đương ... nguyện của doanh nghiệp và doanh nghiệp có quyền lựa chọn cơ quan chứng nhận sao cho thuận tiện nhất đối với các doanh nghiệp. Tuy nhiên, một khi đã đăng...

Ngày tải lên: 29/09/2012, 23:45

... Nhưng để thành công không phải là chuyện dễ vì không chỉ có quán café của mình mà còn các đối thủ cạnh tranh, họ cũng muốn đạt những gì họ muốn, do đó chúng tôi phải làm tốt hơn đối thủ thì mới ... quán café thích hợp với nhu cầu của khách hàng hiện nay. b. Thị trường trọng tâm công nhân viên ,học sinh,sinh viên là khách hàng chủ yếu của chúng tôi vì đây là...

Ngày tải lên: 15/04/2013, 11:23

... tin KẾT LUẬN Quản trị học là môn khoa học nghiên cứu lĩnh vực quản trị và hoạt động quản trị điều hành công ty. Một doanh nghiệp nhất thiết phải có nhà quản trị để vạch ra chiến lược, thúc ... niệm quản trị: Qua các định nghĩa trên có thể thấy: • Quản trị là dự tác động có hướng đích của chủ thể quản trị lên đối tượng quản trị nhằm đạt...

Ngày tải lên: 08/09/2013, 16:34

... Nhà quản trị là cầu nối giữa nhân viên và công việc, là cầu nối giữa nhân viên với nhân viên và với doanh nghiệp Người quản trị giữ vai trò là nhân tố quan trọng quyết định sự thành bại của doanh ... Nhà quản trị là người không trực tiếp thực hiện các chiến lược của công ty mà là người đề ra chiến lược, theo dõi, thúc đẩy và điều hà...

Ngày tải lên: 08/09/2013, 16:36