Tài liệu Quản trị nguồn nhân lực Chương 5 doc

... nhậnbiếtbản thân •-năng lựctựđiềuchỉnh •-năng lựctạo động lực •-năng lựcthấucảmngười khác •-năng lựcgiaotiếpxãhội EQ Trọng điểm để xem xét khi tuyển dụng, bố trí hay tinh giảnnhânlực Nhân tố quan trọng ... (theo quảng cáo tìm ngườicủa doanh nghiệp) Bạn có suy nghĩ gì? • Để thành công trong cuộcsống và môi trường làm việc, con ngườicầnphảicónăng lựccảm xúc (cá nhân và xã hội), bao gồm: •...

Ngày tải lên: 17/12/2013, 06:15

... theo xe, rồi thì sang bộ phận xử lý rác Nhược điểm: Đòi hỏi đào tạo nhiều Quản trị nguồn Quản trị nguồn nhân lực nhân lực © 2003 Southwestern College Publishing. All rights reserved. PowerPoint ... hoá Kiến thức về các nhiệm vụ trông nom cửa hàng NĂNG LỰC KHÁC: Khả năng làm việc dưới áp lực cao Khă năng thương lượng Khả năng đào tạo nhân viên khác 2002 Southwestern...

Ngày tải lên: 19/01/2014, 12:20

... thức quản trị NNL Ai thực hiện các hoạt động về QTNNL ? Chương I GIỚI THIỆU VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC Quản trò con người là trách nhiệm của mọi cấp quản lý chứ không chỉ của riêng bộ phận nhân ... trị Trong một doanh nghiệp vừa P. Kế toán Tài chính Bộ phận nhân sự Nhân viên Nhân viên Phòng nhân sự Thu hút nguồn nhân lực - Hoạch đònh nguồn nhân lực -...

Ngày tải lên: 27/01/2014, 12:20

... cầu nhân lực • Dự đoán cung nhân lực • Điều hòa cung-cầu nhân lực 17 Dự đoán cầu nhân lực Dự đoán cầu nhân lực • Khái niệm cầu nhân lực • Nhân tố ảnh hưởng • Phân loại 18 Khái niệm cầu nhân lực Khái ... cấu tổ chức Chương 3 Chương 3 KẾ HOẠCH HÓA NGUỒN NHÂN LỰC KẾ HOẠCH HÓA NGUỒN NHÂN LỰC MBA Nguyễn Đức Kiên 20 Phân loại Phân loại • Dự đoán cầu nhân lực...

Ngày tải lên: 12/12/2013, 18:15

... kiến cá nhân • Khuynh hướng xếp hạng nhân viên theo cảm tính cá nhân • Ấn tượng của người đánh giá về nhân viên có thể có ảnh hưởng quyết định lên kết quả đánh giá • Các đặc điểm cá nhân như: ... lương • Để tăng động lực làm việc cho nhân viên • Để nhận được phản hồi của nhân viên phương pháp quản lý và chính sách của doanh nghiệp Tầm quan trọng của đánh giá hiệu quả là...

Ngày tải lên: 07/04/2014, 22:16

Ngày tải lên: 15/12/2013, 03:15

Ngày tải lên: 15/12/2013, 03:15

Ngày tải lên: 15/12/2013, 03:15

... Qu n uản tr nghiệp rị ngu p vừa uồn nh a và n , Thán hân l nhỏ T ng năm . lực ch ập 3 P ho do Phần anh n 2

Ngày tải lên: 15/12/2013, 03:15

Ngày tải lên: 15/12/2013, 03:15