Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác kế hoạch hoá nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tràng An”

... trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác kế hoạch hoá nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tràng An” 22 Chương 1: Sự cần thiết phải hoàn thiện công tác kế hoạch hoá nguồn nhân lực trong ... và cấn sớm thực hiện.Chương 2: Phân tích thực trạng công tác kế hoạch hoá nguồn nhân lực ở công ty c...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:53

... tiến hành một dịch vụ nhằm đạt đợc một hoặc một số mục tiêu nhất định, đợc thực hiện trong một thời gian nhất định, dựa trên những nguồn lực nhất định. Đó là một tập hợp các biện pháp có căn ... một kế hoạch để đạt đợc những kết quả và thực hiện đợc những mục tiêu nhất định trong tơng lai. Xét về mặt nội dung: DA ĐT là một tập hợp các hoạt động có liên quan v...

Ngày tải lên: 08/04/2013, 11:48

... những công cụ, đòn bẩy kinh tế to lớn nhằm khơi dậy và khai thác những tiềm năng của mỗi người lao động trong công ty và cũng là nhằm hoàn thiện một công cụ quản lý lao động hữu hiệu của công ty ... có công tác quản lý tiền lương, tiền thưởng của Công ty trong thời gian tới, nhất là khi Công ty sắp chuyển sang cổ phần hoá thì nhiệm vụ phải được ư...

Ngày tải lên: 29/03/2013, 10:43

... HOẠT ĐỘNG CHỦ YẾU CỦA CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC1. Kế hoạch hoá nhân lực1 .1. Khái niệm và vai trò của kế hoạch hoá nguồn nhân lực1 .1.1. Khái niệmKế hoạch hoá nguồn nhân lực (KHHNNL) là quá trình ... kế hoạch hoá nguồn nhân lực không quá 1 năm và ngược lại thì độ dài của kế hoạch hoá nguồn nhân lực là trên 1 năm.1.4. Quá trình kế h...

Ngày tải lên: 11/12/2012, 11:52

... HOẠT ĐỘNG CHỦ YẾU CỦA CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC 1. Kế hoạch hoá nhân lực 1.1. Khái niệm và vai trò của kế hoạch hoá nguồn nhân lực 1.1.1. Khái niệm Kế hoạch hoá nguồn nhân lực (KHHNNL) là quá ... của kế hoạch hoá nguồn nhân lực không quá 1 năm và ngược lại thì độ dài của kế hoạch hoá nguồn nhân lực là trên 1 năm. 1.4. Quá trình k...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:16

... lý luận công tác kế hoạch hoá nguồn nhân lựcChương II : Tổng quan về công ty constrexim số 1 và đặc điểm nguồn nhân lực của công tyChưong 3 : Kế hoạch hoá nguồn nhân lực cho công ty cổ phần constrexim ... án kế hoạch hoá nguồn nhân lực (KHHNNL) cho Công ty, góp phần công sức của mình vào việc thực hiện thắng lợi mục tiêu c...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 08:59

... liên quan đến công tác kế hoạch hoá nguồn nhân lực (KHHNNL) của Công ty cổ phần constrexim số 1. Từ cơ sở lý luận chung về kế hoạch hoá nguồn nhân lực (KHHNNL), đặc điểm của Công ty và đưa ra ... II : Tổng quan về công ty constrexim số 1 và đặc điểm nguồn nhân lực của công ty Chưong 3 : Kế hoạch hoá nguồn nhân lực cho...

Ngày tải lên: 21/11/2012, 12:08

... đến công tác kế hoạch hoá nguồn nhân lực (KHHNNL) của Công ty cổ phần constrexim số 1. Từ cơ sở lý luận chung về kế hoạch hoá nguồn nhân lực (KHHNNL), đặc điểm của Công ty và đưa ra phương án kế ... trong công tác quản trị nhân lực tại Công ty. Em nhận thấy công tác quản trị nhân lực của Công ty khá đầy đủ tuy nhiên vẫn cò...

Ngày tải lên: 27/12/2012, 10:17