Phân tích và đánh giá đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng số 5 (CIC5) giai đoạn 2013 2020

... đích của việc đào tạo và phát triển nhân lực tại công ty: 12 2.4.2 Quy trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty 12 2.4.3 Đánh giá công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty 13 CHƯƠNG ... THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐT XD SỐ 5 (CIC5) 3.1 CĂN CỨ, ĐIỀU KIỆN VÀ TIỀN ĐỀ...

Ngày tải lên: 09/07/2014, 08:25

... Đảng và Nhà nước ta. 2. Nội dung của công tác đào tạo để phát triển nguồn nhân lực. 2.1. Mục tiêu của công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực. Mục tiêu chung của đào tạo để phát triển nguồn nhân ... trọng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực "coi nhân tài là điểm tựa cho sự phát triển& quot;. Nhận thức được điều này...

Ngày tải lên: 04/04/2013, 10:51

... gian công ty đà chủ động hơn về việc ký các hợp đồng và xác định đúng nhu cầu lao động cần có cho sản xuất kinh doanh. Đánh giá chung về công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty ... tới sự tồn tại và phát triển của công ty nên trong thời gian qua công ty đà quan tâm rất nhiều tới việc nâng cao chất lợng nguồn nhân lực...

Ngày tải lên: 23/10/2013, 08:20

... trong Công ty quy định. 8. Đánh giá hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư và xây dựng số 4. 8.1. Các căn cứ đánh giá. - Đối với cán bộ công nhân viên ... quyết định đến nguồn kinh phí trích vào quỹ đào tạo và phát triển. IV. SỰ CẦN THIẾT CỦA CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NH...

Ngày tải lên: 05/12/2012, 09:43

... tại công ty Cổ phần đầu tư và xây dựng số 4. Hiện nay, Công ty Cổ phần đầu tư và xây dựng số 4 áp dụng một số loại hình đào tạo và phát triển như sau: - Đào tạo mới - Đào tạo lại - Đào tạo nâng ... của Công ty PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ XÂY DỰNG SỐ 4...

Ngày tải lên: 04/10/2013, 05:20

... thay thế. II. Phân tích thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty cổ phần Thủy Tạ 1 .Phân tích thực trạng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần Thủy Tạ 1.1. ... mắt. 3.2. Ưu điểm của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần Thủy Tạ Công...

Ngày tải lên: 18/10/2013, 07:20

... công ty có hiệu quả. II. Phân tích thực trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Xi măng Bút Sơn 1. Kết quả đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ ... trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xi măng Bút Sơn. 2.1 Bộ phận phụ trách...

Ngày tải lên: 18/10/2013, 09:20

... công ty cổ phần sản xuất và kinh doanh kim khí luôn trú trọng tới công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty. Nếu công tác đào tạo nguồn nhân lực được quan tâm đúng mức thì nguồn ... có thể xây dựng chiến lược sản xuất kinh doanh và phát triển bền vững cho công ty. 3.2. Một số giải pháp nhằm cải thiện công tác đ...

Ngày tải lên: 20/10/2013, 14:20

... thức đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, đánh giá được hiệu quả nguồn nhân lực qua công tác đào tạo. Về thực tiễn, áp dụng lý thuyết vào công tác đào tạo, so sánh đánh giá thực hiện của Công ... cho các đối tư ng khác. Do vậy, đối tư ng đào tạo trong công ty rất đa dạng, bao gồm: công nhân cổ trắng (kỹ thuật cao và quản lý), kỹ s...

Ngày tải lên: 02/09/2012, 11:38

... trạng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty Cổ phần Xi măng Bút Sơn. Phần thứ ba: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ ... luận cơ bản về công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp. - Hai là, Phân tích thực trạng cô...

Ngày tải lên: 02/09/2012, 11:41