Bài giảng tổ chức và quản lý nguồn nhân lực TS trịnh văn tùng

... được xây dựng. So sánh giữa quản lý nhân sự và quản lý nguồn nhân lực Nguồn: bảng trích dẫn từ Guest (1987 : 507) Các nhân tố Quản lý nhân sự Quản lý nguồn nhân lực Kế hoạch hóa Thời hạn ngắn, ... lí nhân sự và phương pháp tiếp cận xã hội - kĩ thuật về nhân sự  3) Quản lí nguồn nhân lực Khác biệt giữa quản lý nhân sự và cách tiếp cậ...

Ngày tải lên: 14/06/2014, 21:00

... của bộ máy quản lý và của toàn XH. 2. Nội dung Công tác văn thư • Soạn thảo văn bản • Quản lý và giải quyết văn bản • Quản lý và sử dụng con dấu • Lập hồ sơ và giao nộp tài liệu vào lưu trữ ... w0 h0" alt="" Quản lý nhà nước Công tác văn thư là thông qua pháp luật về văn thư, thông qua bộ máy quản lý và chế độ nghiệp vụ văn thư để tổ chức kh...

Ngày tải lên: 24/05/2014, 10:17

... PHẦN I: Cơ sở lý luận về nguồn nhân lực, quản lý nguồn nhân lực và sử dụng nguồn nhân lực. PHẦN II: Phân tích thực trạng nguồn nhân lực và quản lý nhân lực tại công ty cổ phần đầu tƣ & ... tổ chức, mỗi địa phương, mỗi quốc gia, khu vực và trên thế giới. 1.2. Quản lý nguồn nhân lực 1.2.1. Khái niệm về quản lý nguồn nhân...

Ngày tải lên: 22/09/2012, 16:57

... lý để nhân viên có thể gắn bó và cống hiến sức mình cho tổ chức. 1.2.4. Vai trò và chức năng của quản lý nguồn nhân lực. 1.2.4.1. Vai trò của quản lý nguồn nhân lực. Quản trị nguồn nhân lực ... lí luận về nguồn nhân lực, quản lí nguồn nhân lực và vấn đề sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực. 1.1: Nguồn nhân lực. 1.1.1: Khái niệm...

Ngày tải lên: 22/09/2012, 16:58

... tốt nghiệp CHƯƠNG I: CƠ SỞ LÝ LUẬN 1.1.Tổng quan về nguồn nhân lực và quản lý nguồn nhân lực 1.1.1. Khái niệm nguồn nhân lực Theo Fischer va Dornhusch ,Nguồn nhân lực được hiểu là toàn bộ trình ... số liệu cho ban quản trị để quản lý công ty 2.1.4.6.2 Phòng tổ chức lao động hành chính Chức năng chính của phòng này là làm tham mưu cho giám đốc điều hà...

Ngày tải lên: 28/03/2013, 13:51

... công việc trong tổ chức. Vì vậy, quản lý nguồn nhân lực là một quá trình tuyển mộ, lựa chọn, duy trì, phát triển và tạo mọi điều kiện có lợi cho nguồn nhân lực trong một tổ chức nhằm đạt được ... chức. 1.1.3.2. Vai trò của quản lý nguồn nhân lực Nguồn nhân lực con người ngày càng trở nên quan trọng trong nền công nghiệp hóa hiện đại hóa hiện nay. V...

Ngày tải lên: 17/04/2013, 14:18

... I: LÝ LUẬN CHUNG VỀ NGUỒN NHÂN LỰC VÀ QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC 5 I. Nguồn nhân lực và quản lý nguồn nhân lực: 5 1. Khái niệm về nguồn nhân lực: 5 2. Các yếu tố cơ bản của nguồn nhân lực: 5 3. Quản ... lý nguồn nhân lực: 6 3.1 . Khái niệm 6 3.2. Mục tiêu của quản lý nguồn nhân lực: 6 3.3. Vai trò của quản lý nguồn nhân lực: 7 II. Nội dung q...

Ngày tải lên: 17/04/2013, 21:26