LI MU
3.1. Quan đ im
3.1.1. Áp d ng có ch n l c chu n m c k toán qu c t v công c tài chính
thúc đ y phát tri n kinh t trong n c vƠ gia t ng h i nh p kinh t qu c t vƠ đ ng th i t o đi u ki n cho các công ty Vi t Nam tham gia h i nh p th tr ng v n qu c t hay t o ni m tin cho các nhƠ đ u t n c ngoƠi góp ph n thúc đ y đ u t vƠo Vi t Nam thì vi c ban hƠnh chu n m c vƠ các v n b n h ng d n k toán v công c tƠi chính phù h p v i thông l k toán qu c t , chu n m c k toán qu c t lƠ xu h ng t t y u, đáp ng yêu c u thông tin vƠ cung c p thông tin tƠi chính trung th c vƠ h p lý.
Ngoài ra, đ đáp ng v i s phát tri n c a th tr ng v n, th tr ng ti n t , th tr ng ch ng khoán phái sinh trong n c, s ra đ i c a chu n m c vƠ các h ng d n k toán v công c tƠi chính s t o ra m t c s pháp lý đ ng th i t o ra s nh t quán vƠ đ ng b trong vi c trình bƠy các thông tin v công c tƠi chính. Tuy nhiên khi v n d ng chu n m c k toán qu c t đ ban hƠnh chu n m c k toán trong n c v công c tƠi chính chúng ta c n l u ý l a ch n các quy đ nh phù h p v i đ c thù, s phát tri n kinh t Vi t Nam. Chu n m c k toán qu c t lƠ ngu n d li u tham kh o khi xơy d ng phát tri n chu n m c k toán Vi t Nam nói chung vƠ chu n m c k toán Vi t Nam v công c tƠi chính nói riêng nh ng chúng ta không đ c áp d ng toƠn b chu n m c k toán qu c t do nh ng nguyên nhơn sau:
S khác nhau v đ c thù v môi tr ng kinh doanh, môi tr ng v n hóa, môi tr ng vƠ pháp lý chính tr gi a các qu c gia;
S khác nhau v đ c đi m h th ng k toán c a m i n c;
3.1.2. Xơy d ng l trình h p lỦ khi áp d ng chu n m c k toán qu c t v công c
tài chính
Chu n m c k toán v công c tƠi chính đ c đánh giá lƠ chu n m c khó nh t trong các chu n m c k toán. N i dung các chu n m c này ph c t p, không ch đ n thu n b ph n tƠi chính k toán c a t ch c có th th c hi n đ c, mƠ trong nhi u tr ng h p, s ph i có s chu n b đ y đ v h th ng công ngh thông tin, quy trình nghi p v , c s d li u… đ cung c p thông tin. Do đó khi áp d ng chu n m c k toán qu c t v công c tƠi chính c n ph i xơy d ng m t l trình h p lý. Theo kinh nghi m, khi áp d ng chu n m c k toán qu c t vƠo vi c trình bƠy báo cáo tƠi chính, các qu c gia th ng chia thƠnh hai khu v c niêm y t vƠ không niêm y t. Do các công ty niêm y t th ng có quy mô l n, b máy k toán tƠi chính l n, yêu c u thông tin t ng i s d ng thông tin cao nên th ng áp d ng tr c sau đó m i đ n các công ty không niêm y t. H c h i t các kinh nghi m nƠy vƠ xu t phát t trình đ k toán Vi t Nam th p, không đ ng đ u, ng i vi t đ xu t nên xơy d ng l trình áp d ng chu n m c k toán qu c t v công c tƠi chính nh sau:
Th nh t: s áp d ng b t bu c v i các công ty đ i chúng niêm y t tr c Th hai: s áp d ng v i các công ty đ i chúng không niêm y t
Th ba: s áp d ng cho các thƠnh ph n còn l i
Vi c áp d ng t ng b c s giúp các công ty còn l i có đi u ki n chu n b thông tin, đ ng th i h c h i t kinh nghi m các công ty khác.
3.2. Nguyên t c
Vi c ban hƠnh m i vƠ c p nh t h th ng chu n m c k toán Vi t Nam v công c tƠi
chính ph i đ c th c hi n theo các nguyên t c sau:
Phù h p v i th c ti n ho t đ ng kinh doanh vƠ nhu c u thông tin cho vi c ra quy t đ nh kinh t , giám sát tƠi chính c a các ch đ u t , ch s h u c a doanh nghi p vƠ các đ i tác, nh ngơn hƠng, ng i cung c p hƠng hóa d ch v vƠ ng i lao đ ng trong doanh nghi p;
áp ng đ c yêu c u thông tin cho m c đích qu n lý c a NhƠ n c, th ng kê s li u cho n n kinh t vƠ giám sát tình hình th c hi n ngh a v thu c a doanh nghi p; Phù h p v i thông l k toán qu c t , chu n m c k toán qu c t hi n hƠnh;
S d ng ngôn ng d hi u nh m đ m b o không ch nh ng ng i hƠnh ngh k toán, ki m toán mƠ các ch đ u t , c đông, ch s h u doanh ngi p có th hi u đ lƠm c s đánh giá, giám sát tình hình tƠi chính vƠ KQH KD c a doanh nghi p; Chú tr ng vƠo vi c trình bƠy thông tin b sung trong báo cáo tƠi chính, đ c bi t lƠ các nghi p v ngoƠi b ng C KT; t ng c ng s d ng giá tr h p lý (trong tr ng h p có th vƠ c n thi t nh m nơng cao tính h u d ng c a thông tin tƠi chính cho vi c ra quy t đ nh kinh t ).
3.3. Gi i pháp
3.3.1. Gi i pháp chung
D a trên nh ng nghiên c u, tìm hi u chu n m c k toán qu c t v công c tƠi chính cùng v i th c tr ng các quy đ nh k toán v công c tƠi chính Vi t Nam c ng nh môi tr ng pháp lý, v n hóa Vi t Nam, tác gi đ xu t các gi i pháp nh m hoƠn thi n h n n a ch đ k toán Vi t Nam v công c tƠi chính.
i v i t ch c hƠnh ngh - h i ki m toán viên hƠnh ngh Vi t Nam: t ng c ng c p nh t nơng cao ki n th c cho h i viên, t ng c ng m i quan h h p tác v i các t ch c hƠnh ngh các n c khác nh : ACCA, CPAA,… đ tìm ki m s giúp đ v ki n th c c ng nh kinh nghi m trong vi c xơy d ng phát tri n chu n m c k toán v công c tƠi chính. NgoƠi ra c ng h i ki m toán viên hƠnh ngh c ng t ng c ng m i quan h v i các công ty ki m toán đ c bi t lƠ các công ty ki m toán thu c nhóm Big four đ c p nh t nh ng đi m không phù h p v i c a chu n m c k toán Vi t Nam v công c tƠi chính mƠ các công ty nƠy g p ph i trong su t quá trình hƠnh ngh .
i v i nhƠ tr ng: xúc ti n các nhóm nghiên c u khoa h c v l nh v c k toán công c tƠi chính. NgoƠi ra c n t ng b c đ a chu n m c k toán qu c t vƠo
ch ng trình đƠo t o bao g m c chu n m c k toán v công c tƠi chính đ t o đi u ki n cho sinh viên lƠm quen d n.
i v i doanh nghi p: tích c c tham gia h i th o do các t ch c hƠnh ngh t ch c đ góp ý nh ng v ng m c mƠ doanh nghi p g p ph i trong quá trình ho t đ ng c a
mình. C n c vƠo đó, t ch c hƠnh ngh s góp ý c i thi n chu n m c, vƠ gi i quy t nh ng v ng m t mƠ doanh nghi p g p ph i.
Khi m t chu n m c k toán v công c tƠi chính đ c ban hƠnh, đ cho vi c áp d ng đ c hi u qu , t ch c c n ph i th c hi n các gi i pháp sau:
- ánh giá nh h ng c a các chu n m c này, lên k ho ch th c hi n, tìm gi i pháp t ng ng và tri n khai;
- Xây d ng ch ng trình, thay đ i h th ng công ngh thông tin, quy trình và nghi p v ph c v cho thu th p và chi t xu t d li u;
- Ơo t o nhân viên.
i v i B TƠi chính: rƠ soát các n i dung quy đ nh k toán hi n hƠnhliên quan đ n công c tƠi chính nh trái phi u chuy n đ i, c phi u qu , công c phái sinh, thuy t minh các thông tin liên quan đ n công c tƠi chính. Qua đó, c p nh t vƠ hoƠn thi n ch đ k toán Vi t Nam v công c tƠi chính.
3.3.2. Gi i pháp c th
3.3.2.1. Ban hành h ng d n k toán v phơn lo i c phi u u đưi
M c dù chu n m c k toán Vi t Nam s m t đã nêu ra nguyên t c b n ch t h n hình th c, tuy nhiên trong th c t , vi c v n d ng nguyên t c nƠy đ x lý các các nghi p v k toán v n còn s sƠi, ph n l n nghi p v k toán th ng đ c x lý d a vƠo hình th c pháp lý c a nó. Do đó, vi c v n d ng nguyên t c b n ch t h n hình th c đ đ a ra các h ng d n k toán v c phi u u đãi lƠ m t đi u h t s c c n thi t. Vi c phơn lo i c phi u u đãi lƠ công c v n hay kho n n tƠi chính lƠ d a vƠo b n ch t c a nó h n lƠ d a vƠo hình th c pháp lý. C phi u u đãi lƠ m t kho n n tƠi chính n u c phi u u đãi mƠ nhƠ phát hƠnh có ngh a v b t bu c ph i hoƠn l i v i s ti n c đ nh ho c có
th xác đ nh vƠo m t ngƠy c đ nh ho c có th xác đ nh trong t ng lai, ho c c phi u u đãi nƠy cung c p cho ng i n m gi nó quy n yêu c u nhƠ phát hƠnh chu c l i c phi u u đãi vƠo m t ngƠy nƠo đó ho c m t ngƠy xác đ nh trong t ng lai v i s ti n c đ nh ho c có th xác đ nh.
C phi u u đãi có th đ c phát hƠnh v i nhi u quy n kèm theo khác nhau.
Trong vi c xác đ nh c phi u u đãi lƠ m t kho n n tƠi chính hay m t công c v n, nhƠ phát hƠnh quy t đ nh các quy n thông th ng đ c kèm theo c phi u u đãi. ơy lƠ các đ c tính c b n phô bƠy c phi u u đãi đó lƠ m t kho n n tƠi chính hay không.
Các lo i c phi u u đãi sau đ c quy đ nh trong lu t doanh nghi p Vi t Nam n m
2005:
C phi u u đưi bi u quy t: lƠ c phi u cós phi u bi u quy t nhi u h n c phi u
ph thông. S phi u bi u quy t c a m t c phi u u đãi bi u quy t do đi u l công ty quy đ nh. Ch có t ch c đ c chính ph y quy n vƠ c đông sáng l p đ c quy n n m gi c phi u bi u quy t.
u đãi bi u quy t c a c đông sáng l p ch có hi u l c trong ba n m, k t ngƠy công ty đ c c p gi y ch ng nh n đ ng ký kinh doanh. Sau th i h n đó, c phi u u đãi bi u quy t c a c đông sáng l p đ c chuy n đ i thƠnh c phi u ph thông vƠ ng i n m gi c phi u nƠy có nh ng quy n vƠ ngh a v nh c đông ph thông. V i nh ng đ c đi m trên c phi u u đãi bi u quy t đ c phơn lo i lƠ công c v n b i vì t ch c phát hƠnh không có ngh a v hoƠn l i ho c thanh toán m t s ti n cho ng i n m gi c phi u.
C phi u u đưi c t c: là c phi u đ c tr c t c v i m c cao h n m c c t c
c a c phi u ph thông ho c m c n đ nh hƠng n m. C t c đ c chia hƠng n m bao g m c t c c đ nh vƠ c t c th ng, c t c c đ nh không ph thu c vƠo KQH KD c a công ty. M c c t c c đ nh vƠ m c c t c th ng đ c quy đ nh trong c phi u
lo i lƠ công c v n do t ch c phát hƠnh không có ngh a v hoƠn l i ho c thanh toán m t s ti n cho ng i n m gi c phi u u đãi c t c.
C phi u u đưi hoàn l i: lƠ c phi u đ c công ty hoƠn l i v n góp b t c khi nƠo
theo yêu c u c a ng i s h u ho c theo các đi u ki n đ c ghi t i c phi u u đãi hoƠn l i. Vi c phơn lo i c phi u nƠy khá ph c t p vƠ ph i d a trên các đi u ki n hoƠn
l i. M t s đi u ki n hoƠn l i vƠ vi c phơn lo i thƠnh công c v n hay công c n đ c trình bƠy nh d i đơy:
C phi u u đãi hoƠn l i t i m t ngƠy c đ nh: lƠ c phi u th hi n ngh a v h p đ ng c a t ch c phát hƠnh ph i hoƠn l i t i th i đi m đáo h n, lo i ngh a v nƠy gi ng v i ngh a v c a m t kho n vay vƠ th a mãn đi u ki n ghi nh n c a n ph i tr tƠi chính vƠ ph i đ c trình bƠy lƠ n ph i tr trên b ng C KT.
C phi u u đãi hoƠn l i theo yêu c u c a ng i n m gi : theo yêu c u c a IAS 32, c phi u nƠy ban đ u đ c ghi nh n lƠ n ph i tr . VƠ nó ch đ c phơn lo i l i khi t ch c phát hƠnh ho c ng i n m gi th c hi n m t nghi p v lƠm thay đ i n i dung c a công c .
C phi u u đãi hoƠn l i theo yêu c u c a ng i phát hƠnh: c phi u nƠy không th a
mãn đ nh ngh a n ph i tr tƠi chính t i vì không có ngh a v n hi n t i c a t ch c phát hƠnh đ hoƠn l i. T ch c phát hƠnh ki m soát th i đi m mƠ vi c hoƠn l i đ c di n ra. Tuy nhiên, khi mƠ t ch c phát hƠnh thông báo chính th c cho nh ng ng i s h u v ý đ nh hoƠn l i, c phi u nƠy đ c ghi nh n lƠ n vƠ đ c ghi nh n trên báo
cáo tài chính.
C phi u u đãi hoƠn l i theo yêu c u c a ng i phát hƠnh nh ng nó có th chuy n đ i thƠnh m t l ng c phi u ph thông b i ng i n m gi theo giá tr h p lý t i th i đi m chuy n đ i t ng đ ng v i giá phát hƠnh c a c phi u u đãi. Vi c chuy n đ i t i m t th i đi m c đ nh trong t ng lai. Theo đ nh ngh a c a n ph i tr tƠi chính c a IAS 32, IAS 39, công c nƠy đ c phơn lo i lƠ m t kho n n ph i tr tƠi chính.
3.3.2.2. Ban hành h ng d n sau ghi nh n ban đ u c a công c tài chính
3.3.2.2.1. Tài s n tài chính
Các tƠi s n tƠi chính bao g m c công c tƠi chính phái sinh s đ c ghi nh n theo giá tr h p lý sau khi ghi nh n ban đ u ngo i tr các kho n cho vay, n ph i thu, các kho n đ u t gi đ n ngƠy đáo h n, đ u t vƠo công c v n mƠ không có giá niêm y t trên th tr ng ho t đ ng, tƠi s n thu c đ i t ng phòng ng a đ c đo l ng theo quy đ nh c a k toán phòng ng a.
a. Các kho n cho vay và ph i thu:
Giá tr sau khi ghi nh n l n đ u c a các kho n cho vay vƠ ph i thu lƠ giá tr phơn b . Giá tr phơn b đ c xác đ nh b ng giá tr ghi nh n ban đ u c a tƠi s n tƠi chính ho c n ph i tr tƠi chính tr đi các kho n hoƠn tr g c, c ng ho c tr các kho n phơn b l y k tính theo ph ng pháp lãi su t th c t c a ph n chênh l ch gi a giá tr ghi nh n ban đ u vƠ giá tr đáo h n, tr đi các kho n gi m tr (tr c ti p ho c thông qua vi c s d ng m t tƠi kho n d phòng) do gi m giá tr ho c do không th thu h i.
b. Các kho n đ u t n m gi đ n ngày đáo h n:
Giá tr sau ghi nh n l n đ u c a các kho n đ u t n m gi đ n ngƠy đáo h n gi ng