Nội dung kiểm tra kế toán bao gồm kiểm tra việc thực hiện các công việc kế toán chủ yếu và kiểm tra các nội dung chủ yếu của kế toán như: Kế toán TSCĐ, vật tư, hàng hóa, lao động tiền lương, chi phí sản xuất, tính giá thành sản phẩm, thanh toán vốn bằng tiến…
* Công ty tiến hành kiểm tra việc vận dụng các chế độ, thể lệ chung của kế toán vào tình hình cụ thể theo đặc điểm của ngành hoặc từng đơn vị.
- Kiểm tra việc vận dụng hệ thống tài khoản thống nhất.
- Kiểm tra việc vận dụng hình thức kế toán Nhật ký chung phù hợp với tình hình thực tế của công ty hay không?
* Kiểm tra việc ghi chép vào các sổ kế toán: Kiểm tra vào sổ, cập nhật đúng sự thật, đúng với chứng từ kế toán, rõ ràng, rành mạch.
- Kiểm tra, đối chiếu số liệu giữa các kế toán viên với nhat như: Kiểm tra việc ghi chép sổ sách kế toán giữa thủ quỹ và kế toán tiền mặt, giữa thủ kho và kế toán vật tư, giữa doanh nghiệp với người mua, người bán.
* Kiểm tra việc tổ chức bộ máy kế toán: Kiểm tra việc phân công, phân nhiệm của các phần hành trong bộ máy kế toán đảm bảo hiệu quả công việc.
Ngoài ra, đơn vị còn phân tích số liệu báo cáo tài chính sử dụng cho mục tiêu quản trị nội bộ doanh nghiệp, khắc phục những yếu điểm và phát huy những điểm mạnh của đơn vị để tối ưu lợi nhuận trong doanh nghiệp.
PHẦN III
MỘT SỐ ĐÁNH GIÁ VỀ TÌNH HÌNH TỔ CHỨC HẠCH TOÁN KẾ TOÁN TRONG CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ
THƯƠNG MẠI VÀ XUẤT NHẬP KHẨU VIỆT ANH
3.1 Đánh Giá Tổ Chức Bộ Máy Kế Toán
3.1.1 Ưu điểm
Tổ chức bộ máy kế toán của công ty gọn nhẹ nhưng vẫn đảm bảo việc phân công công tác hạch toán kế toán, các phần hành kế toán khoa học đảm bảo cung cấp thông tin kịp thời cho việc tập hợp chi phí, tính giá thành sản phẩm cơ bản đáp ứng được nhu cầu, tổ chức quản lý.
- Đội ngũ cán bộ kế toán nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc được giao.
3.1.2 Nhược điểm
-Do số lượng chứng từ phát sinh giữa các phân xưởng lớn, khối lượng công việc thường lớn
-Trình độ kế toán của một số kế toán viên chưa tốt nên chưa đáp ứng được yêu cầu công việc với áp lực cao.
3.1.3 Đề xuất giải pháp hoàn thiện
- Công ty cần tổ chức những lớp tập huấn, tăng cường đào tạo để nâng cao trình độ nghiệp vụ chuyên môn cho cán bộ công nhân viên.
3.2 Đánh Giá Về Tổ Chức Công Tác Kế Toán Tại Công Ty
3.2.1 Ưu điểm
. Công tác kế toán của công ty không ngừng được hoàn thiện nhằm đáp ứng tốt nhất, hiệu quả nhất đảm bảo yêu cầu quản lý hạch toán kinh tế.
*Chứng từ:
- Hệ thống chứng từ ban đầu được tổ chức tương đối tốt đảm bảo tính hợp lý, hợp lệ, hợp pháp đầy đủ theo quy định của Bộ tài chính.
- Luân chuyển chứng từ: Tuân thủ theo đúng chuẩn mực kế toán quy định, kiểm tra tính đúng đắn, trung thực, hợp lý, hợp lệ… các yếu tố ghi chép trên chứng từ kế toán.
* Phương pháp hạch toán kế toán: Công ty hạch toán theo phương pháp kê khai thường xuyên phù hợp với đặc điểm sản xuất kinh doanh và yêu cầu cung cấp các thông tin thường xuyên, kịp thời cho công tác quản lý tại công ty.
* Hệ thống tài khoản kế toán được đơn vị chấp hành theo đúng quy định của Bộ tài chính, ngoài ra hệ thống tiểu khoản được mở chi tiết để đáp ứng yêu cầu theo dõi của nhà quản lý.
* Việc áp dụng theo hình thức trả lương theo thời gian và theo sản phẩm, gắn liền với thu nhập của người lao động kết hợp với chế độ khen thưởng kịp thời đã khuyến khích tinh thần lao động, làm tăng năng suất lao động, nâng cao chất lượng sản phẩm.
* Hệ thống báo cáo tài chính được đơn vị lập kịp thời, thông tin đáng tin cậy, đúng với thực trạng của công ty nhằm cung cấp thông tin chi các nhà quản lý cũng như các cơ quan thuế, khách hàng và người lao động.
3.2.2 Nhược điểm (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});
- Công tác lưu trữ chứng từ kế toán trong doanh nghiệp chưa được tốt vẫn còn tình trạng chứng từ bị mất, hư hỏng.
- Công tác trích lập dự phòng đối với hàng hóa tồn kho và trích lập quỹ dự phòng tài chính của công ty chưa đáp ứng được sự biến động so với thực tế của đơn vị.
công tác phân tích và dự báo chi phí sản xuất, chưa kết hợp xem xét phân tích hiệu quả sử dụng vốn, thiếu thông tin kế toán quản trị nên nhà quản lý khó khăn trong việc đưa ra quyết định ngắn hạn và quyết định dài hạn.
3.2.3 Đề xuất giải pháp hoàn thiện
- Quản lý chặt chẽ công tác lưu trữ, sắp xếp chứng từ.
- Là một doanh nghiệp kinh doanh lớn nên tình hình biến động tài sản nguồn vốn diễn ra thường xuyên do đó công ty cần phải trích lập dự phòng đối với những hàng hóa tồn kho và trích lập quỹ dự phòng tài chính.
- Chú trọng công tác phân tích dự báo để doanh nghiệp có kế hoạch chủ động tận dụng hiệu quả việc sử dụng nguồn vốn của mình.
KẾT LUẬN
Trong điều kiện thị trường cạnh tranh gay gắt như hiện nay muốn tồn tại cần tìm ra cho doanh nghiệp mình một phương pháp kinh doanh riêng phù hợp với điều kiện thực tế của doanh nghiệp mà vẫn đảm bảo văn hóa kinh doanh thực hiện đúng nghĩa vụ với nhà nước là vấn đề hết sức quan trọng. Muốn vậy, cùng với hàng loạt chế độ quản lý kinh tế- tài chính, doanh nghiệp phải phát huy quan trọng của kế toán bởi kến toán luôn là công cụ quản lý hữu hiệu trong bất kỳ một cơ chế quản lý nào.
Qua thời gian thực tập tại công ty, em đã tìm hiểu sơ được sơ lược quá trình tổ chức hạch toán kế toán của công ty, từ đó hiểu thêm việc vận dụng lý thuyết vào thực tế, góp phần củng cố thêm những kiến thức đã học .Với sự giúp đỡ của giáo viên hướng dẫn PGS.TS Nguyễn Thị Phương Hoa và các anh chị phòng kế toán cùng một số phòng ban khác đã giúp em hoàn thiện báo cáo này.
Do còn hạn chế về hiểu biết, năng lực cũng như thời gian nghiên cứu nên bản báo cáo này không tránh khỏi những thiếu sót. Em rất mong nhận được sự góp ý chỉ bảo của cô để bản báo cáo này được hoàn thiện hơn.
Em xin chân thành cảm ơn!
Sinh viên thực hiện Nguyễn Thị Hường.