1. Anh/chị biết đến thông tin tuyển dụng là do:
Có người quen giới thiệu
Đọc được thông báo trên bảng tin của công ty
Thông qua các phương tiện thông tin đại chúng ( báo, mạng internet,…) Thông qua các hội chợ việc làm
Nguồn khác
2. Thời gian anh/chị công tác tại công ty đến nay là : Dưới 6 tháng
Từ 6 tháng đến 1 năm Từ 1 năm đến 3 năm Trên 3 năm
3. Anh/chị có thấy yêu cầu công việc phù hợp với khả năng làm việc của mình không?
Phù hợp
Không phù hợp Lý do:
Yêu cầu công việc cao hơn so với khả năng Yêu cầu công việc thấp hơn so với khả năng
Yêu cầu công việc không giống với thông báo tuyển dụng
4. Anh/chị cú nắm rừ được những cụng việc cần làm (ở vị trớ mà anh/chị đó ứng tuyển) qua thông báo tuyển dụng của công ty không ?
Tụi nắm rất rừ Tụi nắm khỏ rừ Tôi biết rất ít
Tôi hoàn toàn không biết gì
5. Thông báo tuyển dụng của công ty có hấp dẫn đối với anh/chị không?
Có Không
6. Anh/ chị có được làm đúng chuyên ngành được đào tạo không ? Có
Không
Tôi chưa từng được đào tạo trước khi vào làm tại công ty
7. Anh/ chị nhận thấy thời gian từ khi nộp hồ sơ đến khi được chính thức tuyển dụng tại công ty là :
Nhanh Bình thường
Lâu Rất lâu
8. Cảm nhận của anh/chị trong buổi phỏng vấn tại công ty?
Cảm thấy khó chịu khi phải trả lời câu hỏi do Hội đồng tuyển dụng đưa ra Cảm thấy thoải mái khi trả lời câu hỏi do Hội đồng tuyển dụng đưa ra Cảm thấy căng thẳng với những câu hỏi của Hội đồng tuyển dụng
9. Cảm nhận của anh/chị về thái độ của Hội đồng tuyển dụng trong buổi phỏng vấn tại công ty?
Nghiêm túc, tập trung
Nghiêm túc nhưng không tập trung Tập trung nhưng không nghiêm túc Không nghiêm túc, thiếu tập trung
10. Sau khi được tuyển dụng vào làm việc tại công ty, anh/chị được trải qua những hoạt động nào? (có thể chọn nhiều đáp án)
Được hướng dẫn làm quen với công việc
Được giới thiệu về lịch sử hình thành và quá trình phát triển của công ty Được giới thiệu về các truyền thống tại công ty
Được phổ biến về các chính sách và nội quy chung ở công ty Được phổ biến về các chế độ khen thưởng; kỉ luật lao động Được phổ biến về các điều kiện và môi trường làm việc
Được tham gia các buổi giao lưu với các nhân viên làm việc trước tại công ty
Các hoạt động khác:………
………
………
……11. Thời gian anh/chị trải qua các hoạt động (đã chọn ở câu 7) trong khoảng bao lâu?
Dưới 1 tuần 1 tuần 2 tuần
1 tháng Hơn 1 tháng
12. Anh/chi vui lòng cho biết về mức độ hài lòng của bản thân với các yếu tố liên quan đến công tác hội nhập nhân viên mới của công ty hiện nay (tích chọn vào cột tương ứng)
Câu hỏi Hài
lòng
Không hài lòng
Ý kiến khác 1. Sơ lược về lịch sử công ty, cơ cấu tổ chức,
chiến lược phát triển trong thời gian tới 2. Nội quy công ty và các chính sách đãi ngộ 3. Cơ hội nghề nghiệp và cơ hội phát triển trong tương lai
4. Phân công công việc cụ thể thông qua bản mô tả công việc từ người quản lý trực tiếp
5. Cung cấp các trang thiết bị làm việc, các thông tin về các công việc có liên quan
6. Quản lý/đồng nghiệp hướng dẫn trong thời gian đầu
13. Theo anh/chị, công ty có nên thường xuyên tuyển dụng các lao động mới từ bên ngoài cho các vị trí cấp cao không?
Có Không
Lý do:...
...
14. Anh/ chị đánh giá quy trình tuyển dụng của công ty được thực hiện ở như thế nào ?
Rất tốt Khá tốt Trung bình Không tốt
Cần thay đổi lại toàn bộ
15. Anh/ chị có những đề xuất gì để có thể giúp hoàn thiện quy trình tuyển dụng của công ty hiện nay?
………
………
………
………
………
………
………
………
………
Xin chân thành cám ơn sự hợp tác, giúp đỡ nhiệt tình của quý anh/chị!