Các yếu tố ảnh hưởng đến nguồn quỹ bảo hiểm thất nghiệp

Một phần của tài liệu Pháp luật về quản lý quỹ bảo hiểm thất nghiệp ở việt nam (Trang 27 - 28)

1.3. Những vấn đề chung về quản lý quỹ bảo hiểm thất nghiệp

1.3.2.Các yếu tố ảnh hưởng đến nguồn quỹ bảo hiểm thất nghiệp

Yếu tố tác động bên ngồi có thể mang đến những thách thức cũng như cơ hội cho chính bản thân các hoạt động tài chính của quỹ BHTN. Muốn quản lý tốt nhà quản lý cần nắm rõ những yếu tố này để đưa ra các quy định hợp lý và có lợi nhất tạo điều kiện để phát triển nguồn quỹ BHTN. Đó là các yếu tố:

Chính sách tiền lương

Thu nhập của NLĐ là đối tượng của BHTN. Việc tính tốn mức đóng, mức hưởng dựa trên cơ sở tiền lương của NLĐ. Do vậy mọi thay đổi liên quan đến chính sách tiền lương của NLĐ đều tác động trực tiếp đến quy mô của quỹ BHTN. Khi chính sách tiền lương thay đổi, cơ sở tính mức đóng và mức hưởng thay đổi thì nguồn tài chính quỹ BHTN cũng bị thay đổi. Với đặc thù thu trước - chi sau, mức chi phải đảm bảo cuộc sống của NLĐ, nếu khơng có kế hoạch đầu tư bảo tồn và tăng trưởng quỹ hiệu quả thì sự thay đổi chính sách tiền lương sẽ gây khó khăn cho hoạt động cân đối nguồn quỹ BHTN.

Dân số, nguồn lao động và việc làm

Quá trình biến động dân số sẽ ảnh hưởng rất lớn đến sự phát triển của nguồn lao động cả về số lượng lẫn chất lượng và đi kèm theo nó là vấn đề việc làm. Nếu dân số đông cơ cấu dân số trẻ thì số dân trong độ tuổi lao động lớn, nguồn lao động dồi dào sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho việc phát triển kinh tế từ đó tạo ra cơng ăn việc làm cho NLĐ và thúc đẩy kinh tế phát triển. Tuy nhiên, trong một chừng mực nhất định nếu dân số tăng quá nhanh nằm ngoài tầm kiểm sốt của Nhà nước, sẽ gây ra khó khăn cho việc bảo đảm và nâng cao mức sống cho dân cư, do Nhà nước không giải quyết được vấn đề việc làm cho NLĐ. Quỹ BHTN khi đó sẽ tiêu tốn nguồn chi phí lớn cho việc khắc phục hậu quả do thất nghiệp gây ra. Ngược lại, nếu dân số ít sẽ dẫn đến thiếu nguồn lao động và ảnh hưởng đến sự phát triển kinh tế, khi đó tỷ lệ thất nghiệp

và thiếu việc làm sẽ giảm nhưng lại đặt ra thách thức về số lượng và chất lượng nguồn lao động để có thể đưa kinh tế phát triển, khi kinh tế kém phát triển thì việc duy trì nguồn quỹ BHTN sẽ rất khó khăn.

Văn hóa lối sống

Văn hố lối sống gồm: tồn bộ các giá trị, niềm tin, truyền thống và phong tục của con người… Các yếu tố này hình thành nên diện mạo của cá nhân và do đó quy định hành vi của họ đối với các giá trị được chia sẻ trong cộng đồng, điều này làm ảnh hưởng hay thậm chí quyết định đến mục tiêu kinh tế và xã hội của cộng đồng.

Cần có một mơi trường xã hội lành mạnh làm nền tảng căn bản trong sự phát triển nhân cách con người. Sự suy thoái về đạo đức, lối sống, sự tiêm nhiễm văn hóa ngoại lai, các loại tệ nạn xã hội, tội phạm và các biểu hiện lệch lạc khác của con người sẽ tác động tiêu cực đến xã hội, là nguyên nhân tác động đến sự phát triển kinh tế và làm phá sản những chính sách xã hội của Nhà nước.

Một phần của tài liệu Pháp luật về quản lý quỹ bảo hiểm thất nghiệp ở việt nam (Trang 27 - 28)