Về cơ sở vật chất phục vụ cho cụng tỏc kế toỏn

Một phần của tài liệu kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương” tại công ty cổ phần xây dựng và nội thất 3d (Trang 67 - 70)

- Cộng lũy kế từ đầu quý

LƯƠNG TẠI CễNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG & NỘI THẤT 3D

3.2.4. Về cơ sở vật chất phục vụ cho cụng tỏc kế toỏn

- Nõng cao hiệu quả sử dụng mỏy vi tớnh cho nhõn viờn kế toỏn. Hoàn thiện hệ thống mỏy vi tớnh cho phự hợp với điều kiện kế toỏn của Cụng ty.

Để đảm bảo tớnh kịp thời, nhanh chúng phục vụ cho cụng tỏc lưu trữ cú hệ thống cỏc thụng tin (chứng từ, sổ sỏch…), Cụng ty đó sử dụng hệ thống mỏy tớnh và phần mềm kế toỏn MISA. Điều này đó cú tỏc dụng mạnh mẽ mang lại nhiều hiệu quả cho cụng tỏc kế toỏn tại Cụng ty đặc biệt là kế toỏn tiền lương. Qua trỡnh kế toỏn khi ỏp dụng mỏy vi tớnh, cỏn bộ kế toỏn chỉ cần chuẩn bị cỏc điều kiện về mỏy và nhập dữ liệu đầu vào, sau đú mỏy sẽ tự động xử lý theo chương trỡnh đó được lập trỡnh cài đặt sẵn trong mỏy, cho thụng tin đầu ra là cỏc sổ sỏch, bỏo cỏo kế toỏn…

Cụng việc trờn đũi hỏi nhõn viờn kế toỏn khụng những cú kinh nghiệm mà cũn phải cú hiểu biết về mỏy vi tớnh, cú như vậy mới thực hiện tốt cụng tỏc kế toỏn. Do đú, cụng ty nờn thường xuyờn nõng cao trỡnh độ về mỏy vi tớnh cho nhõn viờn kế toỏn để ngày càng hoàn thiện hơn nữa cụng tỏc kế toỏn núi chung và kế toỏn tiền lương núi riờng.

Hơn nữa, cụng ty nờn thường xuyờn xem xột lại hệ thống mỏy vi tớnh trong phũng kế toỏn, vỡ sau một thời gian sử dụng một số mỏy khụng cũn đỏp ứng được yờu cầu làm việc (mỏy chậm, khụng ổn định…).

Tất cả những trở ngại trờn do nhiều nguyờn nhõn khỏc nhau, nhưng chunng cú ảnh hưởng trực tiếp tới tiến độ, hiệu quả, mức độ chớnh xỏc, lưu trữ an toàn dữ liệu của cụng tỏc kế toỏn. Do đú, Cụng ty cần cú những biện phỏp tốt để khắc phục những khiếm khuyết trờn. Để làm được điều này thỡ Cụng ty phải phối hợp với cỏc chuyờn gia, những người hiểu biết về phần mềm kế toỏn, hệ thống quản trị cơ sở dữ liệu trờn mạng.

KẾT LUẬN

Kế toỏn tiền lương và cỏc khoản trớch theo lương là nhiệm vụ khụng thể thiếu trong cụng tỏc tổ chức kế toỏn của mỗi doanh nghiệp, giỳp cụng tỏc quản lý lao động

đi vào nề nếp thỳc đẩy người lao động chấp hành tốt kỷ luật lao động, nõng cao hiệu quả cụng việc . Việc hạch toỏn tốt cụng tỏc kế toỏn tiền lương tạo điều kiện thuận lợi cho việc theo dừi và trớch cỏc khoản trớch theo lương đỳng chế độ chớnh sỏch, đảm bảo quyền lợi của người lao động. Đồng thời việc đỏnh giỏ xem xột sự ảnh hưởng của tiền lương đối với người lao động là việc làm khụng kộm quan trọng trong việc nõng lương, thưởng và cỏc khoản phụ cấp cho phự hợp, kịp thời nhằm động viờn hơn nữa người lao động gắn bú với cụng ty.

Qua thời gian thực tập và tỡm hiểu cụng tỏc kế toỏn tiền lương tại cụng ty được sự giỳp đỡ của cỏc anh chị phũng kế toỏn em đó thu thập được khỏ nhiều kinh nghiệm thực tế và nhận thức được sự khỏc biệt giữa lý thuyết với thực tế tại cơ sở.

Qua đề tài này em hy vọng cú thể đúng gúp một phần nào đú cho cụng ty trong việc hạch toỏn kế toỏn tiền lương nhằm hoàn thiện hơn cụng tỏc kế toỏn tại cụng ty.

Nhưng do thời gian thực tập và kiến thức cũn hạn chế nờn những nhận xột chỳng em đưa ra cũn mang tớnh chủ quan và khụng trỏnh khỏi thiếu sút. Chỳng em rất mong nhận được sự gúp ý của cỏc thầy, cụ và cỏc anh chị phũng kế toỏn đó giỳp em hoàn thành tốt đề tài tốt nghhiệp này.

Chỳng em xin chõn thành cảm ơn Cụ giỏo và cỏc anh chị trong Cụng ty.

Hải phũng, ngày 28 thỏng 3 năm 2014.

Sinh viờn

Một phần của tài liệu kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương” tại công ty cổ phần xây dựng và nội thất 3d (Trang 67 - 70)