Chức năng:
Trường Cao đẳng Du lịch Hà nội là cơ sở đào tạo công lập trực thuộc Tổng cục Du lịch, đào tạo và bồi dưỡng cán bộ 3 cấp: cao đẳng, trung học và dạy nghề về các chuyên ngành du lich, khách sạn và liên quan, đồng thời chịu sự quản lý nhà nước của Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Lao động Thương binh - Xã hội về chiến lược, quy hoạch, kế hoạch và chính sách phát triển giáo dục, đào tạo: tiêu chuẩn giảng viên, nội dung, chương trình, phương pháp đào tạo; về tuyển sinh, tổ chức đào tạo, thi kiểm tra, công nhận tốt nghiệp và cấp văn bằng, chứng chỉ và về thanh tra giáo dục.
Tên giao dịch : HANOI TOURISM COLLEGE Tên viết tắt: HTC.
Trường là đơn vị sự nghiệp có thu, có tư cách pháp nhân, có con dấu; được mở tài khoản tại kho bạc Nhà nước và ngân hàng bằng tiền Việt nam và ngoại tệ.
Nhiệm vụ:
1. Xây dựng chiến lược, quy hoạch phát triển của nhà trường phù hợp với chiến lược phát triển giáo dụcvà quy hoạch mạng lưới Trường cao đẳng của Nhà nước trình Tổng cục trưởng Tổng cục Du lịch, tổ chức thực hiện sau khi được Tổng cục trưởng phê duyệt;
2. Đào tạo nhân lực theo danh mục các chuyên ngành được phép đào tạo và hệ thống văn bằng, chứng chỉ theo quy định chung của Nhà nước thuộc các loại hình đào tạo tại các cấp học: cao đẳng, trung học, dạy nghề;
3. Xây dựng chương trình, giáo trình, nội dung và kế hoạch đào tạo đối với các chuyên ngành nhà trường được phép đào tạo, tiến tới liên thông các chương trình đào tạo nghề- trung học- cao đẳng trên cơ sở chương trình khung do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành. Xây dựng chương trình, nội
dung đào tạo cho những chuyên ngành, nghề mới trình Tổng cục Du lịch, Bộ Giáo dục và Đào tạo và Bộ Lao động Thương binh - Xã hội phê duyệt; Tổ chức nghiên cứu, biên soạn, thẩm định giáo trình các mơn học;
4. Tổ chức thực hiện tuyển sinh theo chỉ tiêu, kế hoạch hàng năm được Tổng cục phê duyệt và sự chỉ đạo hướng dẫn của Bộ giáo dục và đào tạo và Bộ Lao động Thương binh - Xã hội; thực hiện công tác quản lý học sinh, sinh viên theo quy chế về tổ chức đào tạo, thi, kiểm tra, công nhận tốt nghiệp, cấp văn bằng theo quy chế của Bộ Giáo dục và Đào tạo và Bộ Lao động Thương binh - Xã hội;
5. Tổ chức đào tạo, bồi dưỡng và các hoạt động giáo dục khác theo mục tiêu, chương trình đào tạo các chuyên ngành, nghề về du lịch, khách sạn được Tổng cục Du lịch và các cơ quan quản lý nhà nước có thẩm quyền phê duyệt;
6. Quản lý cán bộ, giáo viên, giảng viên; xây dựng đội ngũ giáo viên, giảng viên đủ về số lượng, cân đối về trình độ, cơ cấu ngành nghề, cơ cấu tuổi và giới; thường xuyên tổ chức bồi dưỡng và đào tạo lại đội nguc giảng viên, giáo viên nhằm nâng cao trình độ chun mơn nghiệp vụ; quản lý và chăm lo đời sống vật chất và tinh thần của cán bộ, viên chức, nhân viên, xinh viên, học sinh tạo điều kiện để họ góp phần hồn thành tốt nhiệm vụ chính trị của Trường và tham gia các sinh hoạt đoàn thể, hoạt động xã hội;
7. Quản lý học sinh, sinh viên; thực hiện chế độ khen thưởng, kỷ luật theo quy định của pháp luật; phát hiện và bồi dưỡng nhân tài trong học sinh, sinh viên, cán bộ và giáo viên, giảng viên của Trường;
8. Xây dựng kế hoạch nghiên cứu khoa học, phát triển cơng nghệ, báo cáo cơ quan có thẩm quyền; thực hiện nhiệm vụ nghiên cứu khoa học, ứng dụng và phát triển, chuyển giao công nghệ, sản xuất kinh doanh phù hợp với ngành, nghề đào tạo đáp ứng yêu cầu kinh tế- xã hội của ngành, tham gia thẩm định các dự án, cơng trình, đề tài khoa học, công nghệ của ngành và các thành phần kinh tế theo yêu cầu;
9. Thực hiện dịch vụ đào tạo và bồi dưỡng nghiệp vụ về du lịch (quản lý du lịch, lữ hành và hướng dẫn du lịch), khách sạn, ngoại ngữ, tin học; đào tạo từ xa, dịch vụ tư vấn, xúc tiến việc làm và những dịch vụ liên quan khác nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển của ngành và của xã hội;
10. Thực hiện chế độ tự đánh giá chất lượng, hiệu quả đào tạo và nghiên cứu khoa học và chịu sự kiểm định chất lượng đào tạo, nghiên cứu của cơ quan Nhà nước có thẩm quyền;
11. Tổ chức xuất bản tập san, tạp chí, các ấn phẩm kho học và phát triển công nghệ cua Trường theo quy định của pháp luật;
12.Quản lý sử dụng đất đai, trường sở, cơ sở vật chất kỹ thuật, trang thiết bị, tài sản của nhà trường theo quy định của pháp luật nhằm khai thác và tận dụng các cơ sở thực hành sẵn có phục vụ cơng tác đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ và quản lý du lịch, thơng qua đó nâng cao chất lượng và hiệu quả cơng tác đào tạo và nghiên cứu của Trường;
13. Hợp tác, liên kết với các tổ chức trong nước và nước ngoài theo quy định của pháp luật để thúc đẩy hoạt động đào tạo và nghiên cứu của Trường và không ngừng nâng cao chất lượng, mở rộng qui mơ, hình thức đào tạo;
14. Hợp tác quốc tế về đào tạo và nghiên cứu khoa học, công nghệ, trao đổi kinh nghiệm theo quy định của pháp luật; cử cán bộ, giảng viên, giáo viên, học sinh, sinh viên đi học tập, nghiên cứu, tham quan, thực tập ở nước ngoài; được mời giáo sư, giảng viên, chuyên gia nước ngoài đến giảng dạy và trao đổi nghề nghiệp tại trường;
15. Phối hợp với gia đình học sinh, sinh viên, cộng đồng, chính quyền và đồn thể địa phương nhằm xây dựng môi trường giáo dục lành mạnh, văn minh, thực hiện chủ trương giáo dục tồn diện và xã hội hố giáo dục;
16. Thực hiện chế độ báo cáo với Tổng cục Du lịch và các cơ quan nhà nước có thẩm quyền theo quy định hiện hành;
17. Kiến nghị với Tổng cục Du lịch về cơ cấu tổ chức và việc thay đổi cơ cấu tổ chức và những nội dung liên quan khác nhằm không ngừng nâng cao hiệu quả hoạt động của Trường;
18. Tổ chức việc kiểm tra, thanh tra hoạt động của Trường theo quy định của pháp luật;
19. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo quy định của pháp luật và của Tổng cục Du lich giao.