A THÔNG TIN CÁ NHÂN

Một phần của tài liệu Mối quan hệ giữa biểu hiện kiệt sức nghề nghiệp và đặc điểm nhân cách của người lao động (Trang 104 - 108)

- Công tác quàn lý nhân sự:

2.1793. A THÔNG TIN CÁ NHÂN

1. Ti cua Anlv Chị:.........

2. Trong vịng một năm qua, Anh/ Chị có thay đối cơng việc khơng:

□ Không

3. Công việc cùa Anh/ Chị hiện nay là:

□ Lao động chân tay □ Lao động trí óc

4. Hang ngày, đối tượng làm việc chủ yếu cùa Anh.'1 Chị là: □ Con người

□ Máy móc/ Linh kiện'' Nguyen vật liệu/ Đồ vật. ... □ Ý tường

□ Dữ liệu

5. Anh/ Chị có đă hoặc đang trong quá trinh điều trị các rối loạn tâm thần:

□ Có □ Khơng 6 Trong vỏng 01 năm qua. Anh/ Chi có trái qua các biền cố: (Dánh dấu X vào cột

2.1794. tương ứng) 2.1795. STT 2.1796. Sư kiên 2.1797. • • 2.1798. 2.1799. Khơng 2.1800. 1

2.1801. Chấm dứt một moi quan hệ quan trọng 2.1802.2.1803.

2.1804. 2

2.1805. Mất người thân 2.1806.2.1807.

2.1808. 3

2.1809. Phát hiện vần đề bệnh lý nghiêm trụng (nan y hoặc màn tính) 2.1810.2.1811. 2.1812. 4 2.1813. Bị bạo lực hoặc lạm dụng tình dục 2.1814.2.1815. 2.1816. 5

2.1817. Gặp lọi người đã bạo hành'' lạm dựng trước khi lõi 18 tuổi

2.1818.2.1819.

2.1820. 6

2.1821. Trực tiếp chứng kiến hoặc trài qua thiên tai ánh hường đen cùa cái hoặc người thân

2.1822.2.1823.

2.1824.

7 2.1825. Tai nạn dần đen bị thương nặng

2.1826.2.1827. 2.1828. 8 2.1829. Người thân nhận án phụt tú 2.1830.2.1831. 2.1832. 9

2.1833. Bien cố (ngồi cơng việc) khiến lơi cám thấy cuộc sống của mình hoặc người thân bị de dọa

2.1834.2.1835.

2.1836.

10 2.1837. Bien co (ngồi cơng việc) khiển tơi cám thay lo lang trong hầu hết các ngày, kéo dài liên tục ùr 6 tháng trờ lên

2.1838.2.1839.

2.1840. 11

2.1841. Biển cổ (ngoải cõng việc) khiến tôi cám thấy trầm uầt, buồn bã. chán nàn. mất hết hửng thú trong hầu het các ngày, kéo dài liên tục từ 2 tuần trớ lên

2.1842.2.1843.

2.1844. 12

2.1845. Bien cổ (ngồi cơng việc) khiên tơi căng thăng tột độ. kéo dài liên tục từ 3 tháng trở lèn

2.1846.2.1847. 2.1848.

2.1849. B. TÌNH TRẠNG súc KHỎE TINH I HÀN NƠI LÀM VIỆC

2.1850. Anh/Chị có đang găp phái những tình trạng sau đây liên quan dến công việc. 2.1851. Đánh dấu X vào cột tương ừng:

2.1852. 1: Không bao giờ 2: Hiểm khi 3: Thinh thoáng

2.1853. 4: Thường xuyên 5: Rắt thưởng xuyên

2.1854. STT 2.1855. Biều hiện 2.1856. 1 2.1857. 2 2.1858. 3 2.1859. 4 2.1860. 5 2.1861. 1

2.1862. Khi nghĩ đen cịng việc mình đang làm. về cám xúc, tơi chi thấy trổng rồng

2.1863.2.1864.2.1865.2.1866.2.1867.

2.1868. 2

2.1869. Cuối ngày lủm việc, tịi cám thấy khơng cịn chút sức lực nào

2.1870.2.1871.2.1872.2.1873.2.1874.

2.1875.

3 2.1876. Mỗi sáng khi thức dậy, tỏi sẵn sàng để ticp tục một ngày làm việc mới

2.1877.2.1878.2.1879.2.1880.2.1881.

2.1882. 4

2.1883. Het giở làm việc/ rởi khói chồ làm. tơi nghĩ "Mình thốt rồi!”

2.1884.2.1885.2.1886.2.1887.2.1888.

2.1889. 5

2.1890. Ngoải tiền lương, lõi cảm thấy minh không nhận lại them dược gì tir cịng việc

2.1891.2.1892.2.1893.2.1894.2.1895.

2.1896.

6 2.1897.cơng việc Tôi cảm thấy tự hào về những thảnh quả

2.1898.2.1899.2.1900.2.1901.2.1902.

2.1903. 7

2.1904. Tôi câm thay ấm ức khi nghi về công việc

2.1905.2.1906.2.1907.2.1908.2.1909.

2.1910.

8 2.1911.Tôi cảm thay tức giận khi nghi về cõng việc

2.1912.2.1913.2.1914.2.1915.2.1916.2.1917. 2.1917. 9 2.1918. Tơi hào hứng chờ đón nhùng trụng trách lớn sè được giao 2.1919.2.1920.2.1921.2.1922.2.1923. 2.1924.

10 2.1925.Tơi cám thầy chán nán khi nghĩ về công việc

2.1926.2.1927.2.1928.2.1929.2.1930.

2.1931. 11

2.1932. Tơi câm thầy mình phù hợp với cơng việc dang làm

2.1933.2.1934.2.1935.2.1936.2.1937.

2.1938.

12 2.1939.tơi Những việc tơi phài làm q khó đối với

2.1940.2.1941.2.1942.2.1943.2.1944.

2.1945. 13

2.1946. Tôi làm việc một cách hờ hững 2.1947.2.1948.2.1949.2.1950.2.1951.

2.1952.

14 2.1953. Tôi chú động xử lý ngay nêu tự minh phát hiện có sơ suất trong công việc cua minh

2.1954.2.1955.2.1956.2.1957.2.1958.

2.1959. 15

2.1960. Tỏi cáu gắt với đồng nghiệp 2.1961.2.1962.2.1963.2.1964.2.1965.

2.1966.

16 2.1967.cùa họ Tỏi nói xấu cấp trên về cách giao việc

2.1968.2.1969.2.1970.2.1971.2.1972.

2.1973. 17

2.1974. Tôi khơng the tập trung hồn tồn khi lảm việc

2.1975.2.1976.2.1977.2.1978.2.1979.

2.1980. 18

2.1981. Tôi sần sàng tham gia vào các cuộc bân bạc cơng việc

2.1987. 19

2.1988. Tơi cam thấy khó khản khi thực hiện các nhiệm vụ hợp tác theo đội/ nhóm

2.1989.2.1990.2.1991.2.1992.2.1993.

2.1994. 20

2.1995.Khi được giao nhiệm vụ, tơi đưa ra những lý do bất khá thi đe từ chổi

2.1996.2.1997.2.1998.2.1999.2.2000.

2.2001. 21

2.2002. Khi có sự cổ cơng việc, tơi dẻ dàng dưa ra các giái pháp

2.2003.2.2004.2.2005.2.2006.2.2007.

2.2008. 22

2.2009. Tôi nắm bắt được mọi điều cấp trên trao đồi trong cuộc hợp

2.2010.2.2011.2.2012.2.2013.2.2014.

2.2015. 23

2.2016. Thời gian ớ chỗ làm của tôi được tận dụng hiệu q

2.2017.2.2018.2.2019.2.2020.2.2021.

2.2022. 24

2.2023. Tơi căm thày mình có ảnh hường lích cực đen người khác thơng qua cơng việc

2.2024.2.2025.2.2026.2.2027.2.2028.

2.2029. 25

2.2030. Tơi tạo ra khơng khí cãng thang với người cùng làm việc

2.2031.2.2032.2.2033.2.2034.2.2035.

2.2036. 26

2.2037. Tơi cám thầy minh khơng đóng góp được gì

2.2038.2.2039.2.2040.2.2041.2.2042.

2.2043. 27

2.2044. Cấp trên vã dồng nghiệp dành lời khen cho nhừng thành q của tơi

2.2045.2.2046.2.2047.2.2048.2.2049.

2.2050. 28

2.2051. Tơi căm thày mình đang tạo ra nhừng thảnh tích cho sự nghiệp cúa mình

2.2052.2.2053.2.2054.2.2055.2.2056.

2.2057. 29

2.2058. Tơi mơ hồ về lộ trinh công việc cùa minh trong tương lai

2.2059.2.2060.2.2061.2.2062.2.2063.

2.2064. 30

2.2065. Tơi nghĩ minh có thê sẻ nghi việc 2.2066.2.2067.2.2068.2.2069.2.2070.

2.2071. c. DẠC DIÉM NHÂN CÁCH

2.2072. Đánh dầu X vào cột tương ừng:

2.2073. ỉ: Hồn tồn khơng dồng ý 2: Không dong ý 3: Phân vân

2.2074. 4: Dồng ý 5: Hoàn toàn dồng ý

2.2075. Anh'' chị nhận thấy mình là người:

2.2076. 2.2077. STT 2.2078. Nội dung 2.2079. 1 2.2080. 2 2.2081. 3 2.2082. 4 2.2083. 5 2.2084. 1

2.2085. Hướng ngoại, qng giao (thích giao tiếp xã hội)

2.2086.2.2087.2.2088.2.2089.2.2090.

2.2091.

2

2.2092.Cỏ lịng trắc an. de đong cám. cỏ trái tim nhàn hậu

2.2093.2.2094.2.2095.2.2096.2.2097.2.2098. 2.2098.

2.2099.

3

2.2100. Có xu hướng thiếu tồ chức 2.2101.2.2102.2.2103.2.2104.2.2105.

2.2106.

4

2.2107. Thoải mái, ứng phó tốt với căng thăng 2.2108.2.2109.2.2110.2.2111.2.2112.

2.2113. 5 2.2114.Có một vài sở thích về nghệ thuật 2.2115.2.2116.2.2117.2.2118.2.2119. 2.2120. 6 2.2121. Có tinh cách quyct đốn 2.2122.2.2123.2.2124.2.2125.2.2126. 2.2127. 7

2.2128. Lễ phép, tơn trọng mọi người 2.2129.2.2130.2.2131.2.2132.2.2133.

2.2134.

8

2.2135. Có xu hướng lười nhác 2.2136.2.2137.2.2138.2.2139.2.2140.

2.2141.

9

2.2142. Lạc quan sau that bại 2.2143.2.2144.2.2145.2.2146.2.2147.

2.2148.

10

2.2149. Tò mò VC nhiều điều khác nhau 2.2150.2.2151.2.2152.2.2153.2.2154.

2.2155.

11

2.2156. Hiềm khi cám thay hào hửng hoặc phấn khích

2.2157.2.2158.2.2159.2.2160.2.2161.

2.2162.

12

2.2163. Có xu hướng vạch ra sai lằm cùa người khác

2.2164.2.2165.2.2166.2.2167.2.2168.

2.2169.

Một phần của tài liệu Mối quan hệ giữa biểu hiện kiệt sức nghề nghiệp và đặc điểm nhân cách của người lao động (Trang 104 - 108)

Tải bản đầy đủ (DOCX)

(127 trang)
w