CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG VÀ CHUYÊN GIA THANH HÓA SANG THỊ TRƯỜNG NHẬT BẢN 4.1. Định hướng XKLĐ của công ty sang thị trường Nhật Bản năm 2013.
4.1.1. Định hướng kế hoạch của công ty năm 2013.
Năm 2012, mặc dầu chịu nhiều ảnh hưởng của khủng hoảng kinh tế thế giới cũng như sóng thần ở Nhật Bản nhưng cả nước ta đã đưa được hơn 9000 lao động sang thị trường Nhật Bản ( thống kê của Cục quản lý lao động ngoài nước ) Đây thực sự là một dấu hiệu khởi sắc của ngành xuất khẩu lao động nước ta, mở ra nhiều cơ hội xuất khẩu cho những năm sau. Tuy nhiên, để có thể tồn tại và phát triển bền vững, cơng ty xác định cần có những định hướng,chiến lược kinh doanh hợp lý. Trước những đánh giá và dự báo về tình hình kinh tế thế giới 2013, cơng ty đã xác định được định hướng hoạt động kinh doanh trong năm 2013 như sau:
- Tiếp tục tập trung và đẩy mạnh hoạt động kinh doanh chính của Cơng ty là hoạt động xuất khẩu lao động đặc biệt là các thị trường Nhật, Đài Loan, Trung Đông, Hàn Quốc… coi đây là nhiệm vụ trọng tâm để thúc đẩy các hoạt động khác; trong hoạt động xuất khẩu lao động tập trung khai thác thị trường lao động kỹ thuật có tay nghề cao; đặc biệt quan tâm đến chất lượng nguồn lao động; đầu tư thỏa đáng để mở thêm thị trường mới như Singapore, Isarel.
- Tăng cường kiểm soát chất lượng đào tạo, đặc biệt là đào tạo lao động xuất khẩu; lấy việc nâng cao chất lượng đào tạo làm nền tảng cho sự phát triển.
- Đẩy mạnh hoạt động tư vấn du học, đưa hoạt động du học thành một trong những hoạt động kinh doanh chính của Cơng ty. Mở rộng thị trường du học sang các nước Châu Âu, Mỹ….
- Duy trì và đổi mới cách làm đối với công tác giới thiệu việc làm, đưa học sinh đi thực tập ngoài trường, tạo sự kết nối giữa Trường Đại học Công nhiệp Hà Nội với các doanh nghiệp.