2.2.2 .Thực trạng hiệu quả kinh doanh của công ty
2.3. Đánh giá hiệu quả kinh doanh của công ty TNHH Khoa học và Công nghệ
cao giai đoạn 2011-2013
2.3.1. Thành tựu đã đạt được
a) Về hiệu quả kinh doanh
Giai đoạn 2011-2013, công ty TNHH Khoa học và Công nghệ cao với sự biến động thất thường qua từng năm, nhưng nhìn chung vẫn nằm trong tầm có thể kiểm sốt của cơng ty.
Về mặt tổng doanh thu: xét cho cùng tới thời điểm năm 2013, tổng doanh thu của công ty tăng so với cùng kỳ năm trước, tuy không đạt được mức kế hoạch đã đề ra song vẫn đạt con số đáng kể 12.355.788.19 (đồng), tăng 9,37% so với năm 2012. Tăng so với mức phát triển của năm 2011 là 16.742.130 (đồng), tương ứng tăng 0,001%.
Về mặt lợi nhuận: tương tự tổng doanh thu, cho tới năm 2013 lợi nhuận tuy không đạt được con số kế hoạch đã đề ra nhưng nhìn chung tăng so với mức tổng lợi
nhuận đạt được của năm 2012, tăng 204.628.491 (đồng), tương ứng tăng 92,41%. Tăng 172.743.343 (đồng), tướng ứng tăng 68, 19% so với năm 2011.
Mức lợi nhuận thu được so với khoản doanh thu của doanh nghiệp tăng ổn định qua các năm. Đến năm 2013 tỷ suất lợi nhuận theo doanh thu tăng 1,48 lần so với năm 2012 và tăng 1,61 lần so với năm 2011.
Đến thời điểm năm 2013, tuy mức chi phí đầu từ vào hoạt động sản xuất kinh doanh tăng, nhưng số doanh thu và mức lợi nhuận thu về cũng tăng tương ứng với tốc độ tăng nhanh hơn tốc độ tăng của chi phí nên tỷ suất lợi nhuận theo chi phí và tỷ suất doanh thu theo chi phí đều tăng.
b) Về hiệu quả sử dụng vốn
Với mục tiêu phát triển nhanh và bền vững, số vốn đầu tư của doanh nghiệp vào hoạt động sản xuất kinh doanh ngày càng nhiều. Tướng ứng vốn kinh doanh năm 2013 của doanh nghiệp là 13.214.561.870 (đồng), trong đó vốn cố định là 860.119.348 (đồng), và nguồn vốn lưu động là 12.344.442.526 (đồng).
Giai đoạn 2012-2013, mức doanh thu do vốn cố định và doanh lợi do vốn lưu động đem lại cho doanh nghiệp vẫn tăng so với cùng kỳ năm trước. Cụ thể cứ một đồng vốn cố định doanh nghiệp mang về 16,69 đồng doanh thu. Một đồng vốn lưu động thu được 0,034 đồng lợi nhuận. Đồng thời, doanh thu và lợi nhuận thu được từ nguồn vốn kinh doanh cũng tăng, tương ứng, cứ một đồng vốn kinh doanh lại đem lại cho doanh nghiệp 1,086 (đồng) doanh thu, và 0,032 đồng lợi nhuận, hiệu quả sử dụng cao hơn so với năm 2012 của doanh nghiệp.
Nhìn chung, nguồn vốn kinh doanh đang được doanh nghiệp đưa vào sử dụng hiệu quả. Xác định đúng mục tiêu cần đạt được và tận dụng tối đa nguồn vốn có, từng bước hồn thiện mục tiêu trước mắt, tiến tới kế hoạch lâu dài.
c) Về hiệu quả sử dụng lao động
Để đáp ứng nhu cầu phát triển không ngừng của thị trường, doanh nghiệp đã không ngừng gia tăng đổi mới nguồn lao động, đội ngũ lao động được trẻ hóa, khiến cho hiệu quả sử dụng lao động của doanh nghiệp cũng dần được cải thiện và đem lại hiệu quả cho kinh tế. Cụ thể: mức lợi nhuận do một lao động đem lại cho doanh nghiệp trong một năm tăng 1,54 lần trong giai đoạn 2012-2013.
Năng suất lao động tăng từ năm 2012-2013, tăng 1,02 lần. Tương ứng với quỹ tiền lương tăng 1,05 lần và hiệu quả sử dụng quỹ tiền lương của doanh nghiệp cũng tăng 1,83 lần so với năm 2012 và tăng 1,63 lần so với năm 2011.
Như vậy, với những nguồn lực sẵn có, cùng với kỹ năng quản lý và chính sách sử dụng nguồn vốn kinh doanh một cách hợp lý, tăng cường đầu tư cả về tài sản vơ
hình và hữu hình, doanh nghiệp đã đang dần cải thiện trực trạng kinh doanh, nâng cao hiệu quả kinh tế, dần đưa doanh nghiệp vào quy trình phát triển ổn định.
2.3.2. Những tồn tại và nguyên nhân của nó
a) Những tồn tại
Hiệu quả kinh doanh còn chưa cao, doanh thu và lợi nhuận biến động, tăng ở mức thấp cho tới năm 2013 mức doanh thu là 12..355.788.191 (đồng), lợi nhuận là 301.969.235 (đồng), vẫn chưa đạt được mức chỉ tiêu đã đề ra.
Nguồn vốn còn eo hẹp, năm 2013 tổng số vốn bình qn của cơng ty là 13.014.561.870 (đồng), nguồn vốn này chủ yếu là của các thành viên chủ chốt trong doanh nghiệp cùng với các khoản vay lãi tín dụng khác. Chưa huy động được các nguồn vốn đa dạng khác từ cả mơi trường trong và ngồi doanh nghiệp.
Hiệu quả sử dụng vốn kinh doanh kém hiệu quả, chi phí bỏ ra nhiều mà mức lợi nhuận thu về lại thấp. Năm 2013 mức tổng chi phí bỏ ra là 12.355.788.191(đồng) trong đó giá vốn hàng bán là 10.989.135.645 (đồng) và chi phí tài chính là 165.746.324 (đồng), chi phí lãi vay là 200.551.461 (đồng), chi phí quản lý doanh nghiệp là 1.000.354.765 (đồng), mà mức lợi nhuận trước thuế thu được chỉ có 301.969.235 (đồng), lợi nhuận sau khi đã thực hiện đầy đủ nghĩa vụ thuế cho nhà nước là 226.060.085 (đồng).
Mức lợi nhuận do vốn kinh doanh đem lại còn thấp, không ổn định. Tới năm 2012 giảm 1,39 lần, rồi lại tăng 1,78 lần trong năm 2013. Trong đó, lợi nhuận do vốn lưu động đem lại cũng biến động thất thường. Cụ thể, giảm trong năm 2012, giảm 3,89 lần, và tăng 1,79 lần trong năm 2013.
Chưa tận dụng hết được hiệu quả nguồn nhân lực của công ty, đội ngũ lao động trẻ, ít kinh nghiệm cịn chiếm số nhiều. Năng suất lao động từ năm 2011-2013 giảm 1,43 lần, tương ứng giảm 30,08%. Tới năm 2013 số lượng lao động có doanh nghiệp tăng 1,43 lần so với năm 2011, mà mức lợi nhuận do số lao động đó mang lại cho doanh nghiệp chỉ tăng 1,17 lần so với năm 2011.
Như vậy, ngoài những thành tựu đạt được đã nêu ở trên, hiện trạng hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp còn tồn tại khá nhiều vấn đề yếu kém cần phải có phương hướng nhận định giải quyết kịp thời nhằm khắc phục hậu quả và cải tiến q trình kinh doanh.
b) Ngun nhân
Do cơng tác tổ chức và quản lý trong doanh nghiệp chưa thật sự hiệu quả, các chính sách và chiến lược kinh doanh chưa phát huy được tối đa.
Bộ máy cán bộ thiếu trình độ chun mơn chun sâu vẫn cịn tồn tại, kỹ năng giải quyết vấn đề và hóa nhập với mơi trường làm việc quốc tế còn chưa cao.
Thiếu đội ngũ lao động lành nghề, tác phong làm việc truyền thống vẫn còn ăn sâu trong tiềm thức của người lao động.
Thiếu công tác đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực trẻ, cải tiến nguồn nhân lực cũ kém hiệu quả, tạo cơ hội cho lao động tiếp xúc với phương thức làm việc mới, hiện đại hơn.
Phương pháp quản lý và khả năng quay vòng vòng vốn còn thiếu sự đa dạng và kém linh động trong việc giải quyết vốn tồn đọng trong kỳ.
Thiết bị kỹ thuật và công nghệ cao chưa được đồng bộ hóa, mội trường làm việc hiện đại chưa phát huy tối đa hiệu quả nguồn lực.
Như vậy, chính những nguyên nhân cơ bản trên đã gây ra những tồn tại cịn yếu kém trong cơng ty TNHH Khoa học và Công nghệ cao. Để khắc phục được những tồn tại đó cần phải có những định hướng, giải pháp thiết thực nhằm đi giải quyết từng vấn đề, giúp doanh nghiệp dần hoàn thiện và phát triển bền vững.
CHƯƠNG III: ĐỀ XUẤT GIẢI PHÁP VÀ KIẾN NGHỊ NÂNG CAO HIỆU QUẢ KINH DOANH CỦA CÔNG TY TNHH KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ
CAO