Chương I : CƠ SỞ LÝ LUẬN HOẠCH ĐỊNH CHIẾN LƯỢC
3.3.1.1.Các chỉ tiêu chính
3.3. GIẢI PHÁP THỰC HIỆN CHIẾN LƯỢC PHÁT TRIỂN ĐẾN NĂM 20
3.3.1.1.Các chỉ tiêu chính
- Tổ chức tuyển sinh theo đúng quy chế, đạt ít nhất 90% chỉ tiêu tuyển sinh do Bộ
GD & ĐT và UBND tỉnh giao.
- Chuyển tất cả chương trình giáo dục (chương trình đào tạo) bậc trung cấp sang tín chỉ.
- Có chuyển biến rõ rệt về quản lý đào tạo và khảo thí, kiểm định chất lượng. Năm 2010 sẽ tiến hành đánh giá trong theo các tiêu chí kiểm định chất lượng trường đại học. Năm 2011 sẽ mời đoàn kiểm định đánh giá ngoài.
- Biên soạn phần giáo dục đại cương tất cả chương trình giáo dục; các khoa cịn lại biên soạn phần giáo dục chuyên nghiệp cho ngành.
- Bắt đầu từ năm 2010, Trường sẽ tuyển sinh CĐ và ĐH theo nhóm ngành. Học xong chương trình giáo dục đại cương, SV có điểm trung bình tích lũy loại khá trở
lên được chọn lại ngành. Đặc biệt SV xuất sắc, nếu muốn, sẽ được chuyển về học tiếp tại ĐH Quốc gia TP. HCM và nhận bằng tốt nghiệp đại học ởđó.
- Tập trung xây dựng chương trình và đào tạo cho các ngành: Cơđiện tử (cao đẳng,
đại học), Du lịch – thương mại (cao đẳng, đại học), Công nghệ thực phẩm (đại học), nâng số lượng tuyển sinh hàng năm cho mỗi ngành này lên từ 100-200 sinh viên. - Xây dựng Khoa Du lịch trên cơ sở tách Bộ môn Du lịch ra khỏi Khoa Kinh tế - xã hội.
- Nâng cao chất lượng đào tạo theo tiêu chuẩn quốc gia và khu vực; phát triển chương trình, nâng cao chất lượng giáo trình, bài giảng, đổi mới phương pháp giảng dạy.
- Tạo môi trường và cơ hội học tập đáp ứng nhu cầu của xã hội.
Bảng 3.6: Quy mô đào tạo đến năm 2015
STT Bậc đào tạo 2010 2011 2012 2015
1 Đại học 2700 3100 3300 3800
2 Cao đẳng 3800 4200 4500 5000
3 Trung cấp chuyên nghiệp 1500 1500 1500 1400
6 Khơng chính quy 2100 2200 2300 2400
Tổng cộng 10100 11000 11600 12600