Xuất thang đo nghiên cứu CLDV của Sở GDCK

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ của sở giao dịch chứng khoán TPHCM cấp cho công ty chứng khoán thành viên (Trang 51 - 53)

Chương 1 TỔNG QUAN VỀ NGHIÊN CỨU

6. Kết cấu của báo cáo nghiên cứu

3.3. Xây dựng mô hình nghiên cứu và thang đo

3.3.2.3. xuất thang đo nghiên cứu CLDV của Sở GDCK

Tp.HCM cấp cho C.ty CKTV

HÓA NỘI DUNG KHẢO SÁT

CẢM NHẬN CỦA KHÁCH HÀNG

1. Sự tin cậy (Reliability)

TC.1 Cơ sở hạ tầng của Sở GDCK Tp.HCM tạo niềm tin

cho C.ty CKTV; 1 2 3 4 5

TC.2 Các quy định về giao dịch, giao dịch trực tuyến, quản

lý thành viên của Sở GDCK Tp.HCM phù hợp; 1 2 3 4 5 TC.3 Sở GDCK Tp.HCM luôn đưa ra phương thức, giải

pháp xử lý công việc tối ưu nhất; 1 2 3 4 5

TC.4 Sở GDCK Tp.HCM luôn cung cấp dịch vụ đúng chất

lượng và thời gian như đã cam kết; 1 2 3 4 5

TC.5 Sở GDCK Tp.HCM thông báo kịp thời cho C.ty

CKTV khi hệ thống thay đổi hoặc gặp sự cố; 1 2 3 4 5 TC.6 Hệ thống giao dịch, giao dịch trực tuyến của Sở

GDCK Tp.HCM hoạt động ổn định và khơng sai sót; 1 2 3 4 5 TC.7 Hệ thống công bố thông tin của Sở GDCK Tp.HCM

hoạt động ổn định và khơng sai sót; 1 2 3 4 5

2. Năng lực phục vụ (Assurance)

NL.1 Hành vi của nhân viên Sở GDCK Tp.HCM tạo được

sự tin tưởng đối với C.ty CKTV; 1 2 3 4 5

NL.2 Bạn cảm thấy an toàn khi làm việc với nhân viên Sở

GDCK Tp.HCM; 1 2 3 4 5

NL.3 Nhân viên của Sở GDCK Tp.HCM luôn tỏ ra lịch sự,

nhã nhặn khi làm việc với C.ty CKTV; 1 2 3 4 5

NL.4 Nhân viên của Sở GDCK Tp.HCM có đủ kiến thức

và kỹ năng làm việc với C.ty CKTV; 1 2 3 4 5

3. Sự phản hồi, khả năng đáp ứng (Responsiveness)

PH.1 Nhân viên của Sở GDCK Tp.HCM giải quyết cơng

việc nhanh chóng, đúng hạn; 1 2 3 4 5

PH.2 Nhân viên của Sở GDCK Tp.HCM ln sẵn lịng

giúp đỡ C.ty CKTV khi có yêu cầu; 1 2 3 4 5

PH.3 Nhân viên Sở GDCK Tp.HCM truyền tải thơng tin dễ

HĨA NỘI DUNG KHẢO SÁT

CẢM NHẬN CỦA KHÁCH HÀNG

4. Sự đồng cảm, khả năng hiểu và chia sẻ (Empathy)

DC.1 Giờ làm việc của Sở GDCK Tp.HCM thuận tiện cho

C.ty CKTV; 1 2 3 4 5

DC.2 Sở GDCK Tp.HCM luôn thể hiện sự quan tâm đến

C.ty CKTV; 1 2 3 4 5

DC.3 Sở GDCK Tp.HCM hiểu rõ những nhu cầu của Ct.y

CKTV 1 2 3 4 5

DC.4 Sở GDCK Tp.HCM tạo điều kiện để C.ty CKTV đưa

ra ký kiến riêng của mình; 1 2 3 4 5

DC.5 Sở GDCK Tp.HCM coi lợi ích của C.ty CKTV là

trung tâm của việc cung cấp dịch vụ; 1 2 3 4 5

5. Đánh giá chung về CLDV của Sở GDCK Tp.HCM cấp cho C.ty CKTV

CL.1

Hệ thống giao dịch, giao dịch trực tuyến, công bố thông tin của Sở GDCK Tp.HCM đáp ứng yêu cầu của C.ty CKTV;

1 2 3 4 5

CL.2 Năng lực nhân viên của Sở GDCK Tp.HCM đáp ứng

yêu cầu của C.ty CKTV; 1 2 3 4 5

CL.3 Cách làm việc của nhân viên Sở GDCK Tp.HCM đáp

ứng mong đợi của C.ty CKTV; 1 2 3 4 5

CL.4

Nhìn chung, CLDV của Sở GDCK Tp.HCM cấp cho C.ty CKTV đạt chất lượng, đáp ứng mong đợi của C.ty CKTV.

1 2 3 4 5

05 mức ý nghĩa về cảm nhận của khách hàng sử dụng trong thang đo:

1 = Hồn tồn khơng đồng ý; 2 = Không đồng ý;

3 = Bình thường, khơng có ý kiến;

4 = Đồng ý;

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ của sở giao dịch chứng khoán TPHCM cấp cho công ty chứng khoán thành viên (Trang 51 - 53)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(83 trang)