3.3. Thực trạng về sự hài lòng của ngƣời lao động tại công ty TNHH MT
3.4.3. Hài lòng với công việc
Bảng 3.9: Mức độ hài lòng của ngƣời lao động với công việc
STT Nội dung đánh giá Điểm
15 Tôi hài lòng với công việc hiện tại đang đảm nhận 3,82
16
Công việc tôi đƣợc phân công phù hợp với năng lực,
sở trƣờng của bản thân 3,76
17
Công việc tôi đảm nhận có nội dung phong phú và đa
dạng, tính thử thách cao 3,21
18
Tôi thấy đƣợc vai trò và trách nhiệm của mình trong
công việc đang đảm nhiệm 3,45
19 Tôi đƣợc hoàn toàn tự chủ trong thực thi công việc 2,72
20
Công việc hiện tại mang lại cho tôi cơ hội để học hỏi
những điều mới 3,54
21
Tôi tin tƣởng công việc tôi đang làm sẽ mang lại cơ hội thăng tiến và triển vọng phát triển của bản thân trong tƣơng lai
3,90
Điểm trung bình 3,49
(Nguồn: Tổng hợp từ kết quả khảo sát trong nghiên cứu này)
Trong các yếu tố đƣợc khảo sát, yếu tố hài lòng với công việc đạt điểm trung bình 3,49 điểm. Đa phần ngƣời đƣợc hỏi đều tỏ ra hài lòng với công việc hiện tại bản thân đang làm, đạt 3,82 điểm trên thang điểm 5. Nhân viên tại công ty đều cho rằng công việc đang đƣợc phân công phù hợp với năng lực và sở trƣờng của bản thân (3,76 điểm) và họ đều thấy đƣợc vai trò cũng nhƣ
trách nhiệm của mình trong công việc. Tuy nhiên việc tự chủ trong công việc đƣợc đánh giá là chƣa tốt đạt 2,72 điểm. Nhân viên công ty cho rằng công việc thực tế bị áp đặt bởi cán bộ cấp trên, mọi ngƣời ít đƣợc tự chủ trong quá trình triển khai công việc. Mọi ngƣời đều nhận thấy công việc đang làm giúp họ có điều kiện để học hỏi thêm nhiều điều mới và tạo cơ hội phát triển nghề nghiệp trong tƣơng lai.