Ban lãnh đạo cũng như tất cả các cán bộ trong công ty cần hiểu được tầm quan trọng của công tác kế toán đối với hoạt động kinh doanh của công ty. Xây dựng và hoàn thiện các chính sách kế toán cũng như chính sách tiêu thụ hàng hóa trong công ty.
Các tổ thu mua cần năng động, nhiệt tình và nâng cao tinh thần trách nhiệm trong công tác thu mua để hàng hóa được cung cấp kịp thời và đảm bảo cả về số lượng và chất lượng hàng mua.
Kế toán công ty cần phát huy năng lực hơn nữa, trau dồi hơn nữa các kiến thức chuyên môn để hoàn thành nhiệm vụ được giao. Công ty cần đầu tư
đầy đủ trang thiết bị cho phòng kế toán cũng như tất cả các phòng ban trong công ty để công tác kế toán và các hoạt động của công ty được đơn giản hóa, nhanh gọn, hiệu quả và chính xác hơn. Cần tạo điều kiện cho các cán bộ công nhân viên trong công ty có cơ hội để trau dồi thêm kiến thức, nâng cao trình độ chuyên môn.
Công ty cần tạo môi trường làm việc lành mạnh, năng động và sáng tạo để nhân viên phát huy hơn nữa khả năng của mình.
Hệ thống kho tàng phải được mở rộng, đảm bảo khô thoáng khi chứa hàng hóa. Khi thực hiện tốt những yêu cầu trên thì hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty chắc chắn sẽ đạt hiệu quả cao hơn rất nhiều, đóng góp vào hiệu quả của nền kinh tế đất nước.
KẾT LUẬN
Kế toán hàng hóa là bộ phận kế toán vô cùng quan trọng không chỉ với riêng công ty cổ phần Vinafood 1 Sơn La mà còn đối với tất cả các công ty đang hoạt động trong nền kinh tế. Trong thời kỳ hội nhập hiện nay thì kế toán hàng hóa lại càng phải được thay đổi, bổ sung cho phù hợp với sự thay đổi của thị trường. Nhận thức được tầm quan trọng của kế toán nói chung và kế toán hàng hóa nói riêng nên công ty Vinafood 1 Sơn La cũng rất trú trọng, thường xuyên trau dồi, đào tạo để nâng cao trình độ chuyên môn cho các cán bộ kế toán công ty, trang bị cơ sở vật chất, máy móc, thiết bị đầy đủ để công tác kế toán được hiệu quả hơn, khoa học hơn.
Tuy nhiên trong quá trình thực tập tại công ty cổ phần Vinafood 1 Sơn La em nhận thấy công tác kế toán của công ty có rất nhiều ưu điểm song cũng không tránh khỏi những nhược điểm cần được khắc phục để đưa công ty ngày càng lớn mạnh hơn góp phần vào sự phát triển chung của Tổng công ty lương thực Miền Bắc.
Từ ngày thành lập cho đến nay công ty Vinafood 1 Sơn La luôn hoàn thành nhiệm vụ được giao, kết quả kinh doanh ngày càng cao hơn. Nhưng công ty không thỏa mãn và bằng lòng với những gì đã đạt được trong thời gian qua, yêu cầu nhiệm vụ đặt ra với công ty những năm tháng tới là rất nặng nề. Tiềm năng, lợi thế của công ty còn nhiều khía cạnh có thể khai thác, phát triển ở mức cao hơn. Nhận thức rõ thuận lợi, khó khăn, biết mình, biết người, với tâm huyết của đội ngũ cán bộ công nhân viên đối với sự phát triển của tổ chức và sự dẫn dắt của công ty mẹ là tổng công ty lương thực Miền Bắc thì chặng đường 5 năm, 10 năm và lâu hơn nữa chắc chắn sẽ tiếp tục được ghi dấu về sự lớn mạnh và thành công của công ty Vinafood 1 Sơn La trên nhiều lĩnh vực.
Một lần nữa, em xin chân thành cảm ơn giáo viên hướng dẫn TS. Phạm Thị Thủy và các bác, anh chị tại phòng kế toán công ty cổ phần Vinafood 1 Sơn La đã giúp đỡ em hoàn thành chuyên đề này.
TÀI LIỆU THAM KHẢO
1. Giáo trình kế toán tài chính, Nhà xuất bản Đại học kinh tế Quốc Dân, Xuất bản năm 2009. .
2. Chế độ kế toán doanh nghiệp - Quyển 1 "Hệ thống tài khoản kế toán", Nhà xuất bản Tài Chính, Hà Nội.
3. Chế độ kế toán doanh nghiệp ban hành kèm theo quyết định số 15/2006/QĐ- BTC ngày 26/3/2006 của Bộ Trưởng Bộ Tài Chính.
4. Trang web: http\\\ www.Tạp chí kế toán.vn.
5. Trang web: tailieu.vn.
6. Báo cáo kết quả kinh doanh 3 năm 2008, 2009, 2010 của công ty CP Vinafood 1 Sơn La.
NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ………
NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN PHẢN BIỆN ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ……… ………