Từ thực trạng chất lợng các Đảng bộ cấp xã Vĩnh Long và từ thực tiễn nâng cao chất lợng các TCCSĐ ở đây, có thể rút ra những kinh nghiệm trong lãnh đạo, chỉ đạo nh sau:
- Công tác củng cố, xây dựng TCCSĐ trong sạch vững mạnh hàng năm đều phải rút ra những kinh nghiệm quý báu; tăng cờng công tác chính trị t tởng cho cán bộ, đảng viên và quần chúng, xây dựng sự đoàn kết trong cấp ủy, trong Đảng bộ, trong cán bộ chủ chốt. Xây dựng đội ngũ cán bộ trớc hết là đội ngũ cán bộ chủ chốt vững vàng có t duy năng động sáng tạo, thực sự là hạt nhân đoàn kết trong nội bộ, có năng lực hoàn thành nhiệm vụ, nâng cao trách nhiệm cá nhân trong công tác lãnh đạo.
- Phát huy dân chủ trong Đảng, trong quần chúng, tạo ra phong trào quần chúng rộng rãi tham gia xây dựng Đảng và thực hiện các nhiệm vụ kinh tế - xã hội ở cơ sở. Tăng cờng công tác kiểm tra, khen thởng, kỷ luật, bảo đảm kịp thời, công minh, nghiêm túc, để bảo đảm kỷ cơng của tổ chức Đảng, động viên khuyến khích những nhân tố mới, tích cực, ngăn chặn đẩy lùi những yếu kém tiêu cực.
- Phải quán triệt và chấp hành nghiêm chỉnh chỉ thị, nghị quyết của cấp trên, đồng thời biết cụ thể hóa vận dụng sáng tạo vào thực tế cơ sở, để chỉ thị, nghị quyết đi vào cuộc sống. Tăng cờng chỉ đạo, điều hành tổ chức thực hiện, trên cơ sở có chủ trơng giải pháp đúng đắn, thì yếu tố quyết định là tổ chức thực hiện. Cần kết hợp giữa lãnh đạo toàn diện, với làm điểm nhân ra diện rộng đảm bảo hiệu quả, tranh thủ sự chỉ đạo của cấp trên.
- Các cấp ủy cần xây dựng kế hoạch, đề án để nâng cao chất lợng đội ngũ cán bộ, đảng viên, vừa chú trọng bồi dỡng nâng cao trình độ, vừa tạo nguồn phát triển đảng viên mới từ trong các phong trào cách mạng của quần chúng, và sàng lọc những ngời không đủ t cách đảng viên ra khỏi Đảng; đồng thời tạo điều kiện để đảng viên nâng cao cuộc sống, để phát huy tính tiên phong của đảng viên trong mọi phong trào ở cơ sở.