2.1. Về công tác sản xuất kinh doanh
Sang năm 2006, Công ty Cổ phần Xây dựng Bắc Ninh đặt ra kế hoạch sản xuất kinh doanh với mục tiêu cụ thể như sau:
- Sản lượng và doanh thu tăng từ 8-18% so với năm 2005. - Hoàn thành 100% các nghĩa vụ với Nhà nước.
- Lãi sau thuế đạt 1,4% doanh thu
- Đảm bảo việc làm liên tục cho cán bộ công nhân viên trong danh sách với mức thu nhập 1.700.000 đồng/người/tháng và đảm bảo mọi quyền lợi khác cho người lao động.
- Thi công các công trình đảm bảo chất lượng theo thiết kế, không phải phá đi làm lại và đăng ký một số công trình chất lượng cao với các sở, ban, ngành có liên quan.
- Số công trình tham gia đấu thầu ít nhất là 20 công trình với tổng giá trị công trình dự thầu khoảng 70 tỷ đồng.
- Tuyển dụng, bổ sung nhân lực có trình độ cho các vị trí cần thiết. Đào tạo, nâng cao trình độ của cán bộ về quản lý xây dựng, tài chính doanh nghiệp và quản lý doanh nghiệp.
- Tổ chức, tạo điều kiện cho các cán bộ trung cấp đi học thêm các lớp đại học tại chức.
- Tuyệt đối giữ an toàn cho người lao động tại các công trường.
- Đối với các công trình đã hết thời gian bảo hành kiên quyết không để cho tình trạng nợ quá hạn.
- Ban giám đốc đôn đốc các phòng ban thu hồi công nợ, đảm bảo không có tình trạng nợ đọng vốn ở các công trình đã hoàn thành bàn giao.
2.2. Về công tác tổ chức, công tác Đảng và các đoàn thể
- Hoàn thiện các phòng, ban, bộ máy tổ chức của Công ty. Tăng cường cán bộ kỹ thuật, quản lý, có năng lực cho các phòng, ban và các đội xây lắp.
- Làm tốt công tác xây dựng Đảng, phấn đấu Đảng bộ duy trì được danh hiệu Đảng bộ trong sạch vững mạnh và có nhiều người ưu tú được kết nạp vào Đảng.
- Đoàn thanh niên đưa ra nhiều chương trình hấp dẫn, thiết thực để lôi kéo đoàn viên thanh niên tham gia, đẩy mạnh các phong trào văn nghệ, thể thao.