3. Cho điểm của cỏn bộ hƣớng dẫn (ghi bằng cả số và chữ):
2.4.2.Phõn tớch hiệu quả sử dụng lao động theo khả năng sinh lời của một lao
trong quỏ trỡnh sản xuất, đo bằng số sản phẩm, lượng giỏ trị sử dụng (hay lượng giỏ trị) được tạo ra trong một đơn vị thời gian, hay đo bằng lượng thời gian lao động hao phớ để sản xuất ra một đơn vị thành phẩm. Cú thể núi NSLĐ là chỉ tiờu quan trọng nhất thể hiện tớnh chất và trỡnh độ của một tổ chức, một đơn vị sản xuất hay của một phương ỏn sản xuất.
Qua bảng năng suất lao động theo doanh thu của cụng ty cú thể thấy năng suất lao động của cụng ty năm 2010 là 6010,67 USD tương đương với 120.123.400 đồng/lao động. Năng suất lao động năm 2011 là 5451,39 USD tương đương với 109.027.800 đồng/lao động, giảm 0,56 ngàn USD tương đương với 11.095.600 đồng/lao động mặc dự doanh thu xuất khẩu của cụng ty tăng 975.000USD tương đương với 19.500.000.000 đồng.
NSLĐ được quyết định bởi nhiều yếu tố như trỡnh độ thành thạo của người lao động, trỡnh độ phỏt triển khoa học và ỏp dụng cụng nghệ của doanh nghiệp, sự kết hợp xó hội của quỏ trỡnh sản xuất, quy mụ và tớnh hiệu quả của cỏc tư liệu sản xuất và cỏc điều kiện tự nhiờn.
Trong trường hợp của cụng ty, mức độ gia tăng doanh thu thấp hơn mức độ gia tăng lao động. Nguyờn nhõn của việc này là do ảnh hưởng của khủng hoảng kinh tế nờn số lượng đơn hàng mà doanh nghiệp ký kết được trong năm 2011 tăng khụng nhiều so với năm 2010. Do đú, Cụng ty cần cú những giải phỏp làm tăng năng suất lao động bằng việc đổi mới thiết bị mỏy múc, phỏt huy sỏng kiến cải tiến kỹ thuật, ỏp dụng phương phỏp Tailor để hợp lý hoỏ cỏc thao tỏc của người lao động. Với cỏc biện phỏp này sẽ làm giảm giỏ thành sản xuất, nõng cao số lượng và chất lượng sản phẩm.
2.4.2. Phõn tớch hiệu quả sử dụng lao động theo khả năng sinh lời của một lao độnglao động lao động
Đõy là một trong cỏc chỉ tiờu phản ỏnh hiệu quả sử dụng lao động của cụng ty, chỉ tiờu này càng cao thỡ hiệu quả sử dụng lao động càng cao.
Bảng 11: Khả năng sinh lời của lao động
Chỉ tiờu Đơn vị Năm 2010 Năm 2011
1. Lợi nhuận Triệu đồng 3.840.581.500 4.396.064.400
2. Tổng lao động Người 1405 1728
3. Khả năng sinh lời của 1 lao động (1/2)
Triệu đồng
/người 2.733.500 2.544.000
Qua bảng khả năng sinh lời của lao động cú thể thấy, khả năng sinh lời của một lao động năm 2010 là 2.733.500 đồng, năm 2011 là 2.544.000 đồng, giảm 189.000 đồng so với năm 2010. Nguyờn nhõn của sự suy giảm này là do tổng số lao động tăng 1,23% trong khi tổng lợi nhuận của cụng ty chỉ tăng 1,14%.
Những phõn tớch trờn cho thấy, để chỉ tiờu khả năng sinh lời của một lao động tăng lờn, cụng ty cần cú cỏc giải phỏp làm tăng doanh thu, giảm chi phớ để tổng lợi nhuận tăng, từ đú khả năng sinh lời của một lao động cũng tăng lờn.