khoản trích theo lơng tại công ty TNHH Hoàn Mỹ:
Từ những yêu cầu trong sản xuất kinh doanh và để đảm bảo cho việc hoàn thành tốt hơn kế hoạch đợc giao do vậy công ty cần hoàn thiện hơn nữa cho công việc tổ chức hạch toán và quản lý của doanh nghiệp.
Tiền lơng là nguồn thu nhập quan trọng nhất giúp cho ngời lao động ổn định và đảm bảo cuộc sống. Đối với Công ty, tiền lơng là một phần không nhỏ của chi phí sản xuất và đối với nền kinh tế đất nớc.
Để tiền lơng thực sự là đòn bẩy tăng hiệu quả lao động thì vấn đề đặt ra với mỗi doanh nghiệp là áp dụng hình thức trả lơng cho phù hợp với tính chất, đặc điểm sản xuất kinh doanh của công ty: Tiền lơng cũng là một phần chi phí rất quan trọng để tính vào giá thành sản phẩm. Vì vậy kế toán tiền l- ơng và các khoản trích theo lơng phải luôn đợc hoàn thiện.
Do vậy em mạnh dạn có một số ý kiến nhằm hoàn thiện công tác tiền l- ơng và các khoản trích theo lơng tại công ty TNHH Hoàn Mỹ:
* Thứ nhấtý kiến1:Đối với bộ phận quản lý:
Hiện tại mức lơng của bộ phận này còn thấp, Công ty phải áp dụng lại việc phân phối quỹ lơng, để tạo điều kiện cho ngời lao động có khoản thu nhập hợp lý nhằm tăng mức sống cho ngời lao động.
Mặt khác Công ty nên phát động phong trào sáng kiến kinh nghiệm trong công tác quản lý của Công ty. Khen thởng kịp thời những sáng kiến nhằm tiết kiệm sức lao động để công tác quản lý đạt hiệu quả cao.Hiện nay công ty chỉ lập hệ thống báo cáo này mang nhiều ý nghĩa là thể hiện kết quả hoạt động chứ không tập trung vào mục tiêu là cung cấp thông tin cho ngời quản lý. Hơn nữa không thể lập một cách nhanh chóng khi ngời quản lý cần thông tin một cách nhanh nhất để có thể ra quyết định. Do đó Công ty nên xây dựng lại hệ thống báo cáo kế toán quản trị hiệu quả hơn.
* Thứ haiý kiến 2: Đối với bộ phận sản xuất:
Đối với Công ty TNHH Hoàn Mỹ tiền lơng phụ thuộc vào hiệu quản sản xuất kinh doanh chè của Công ty. Công ty cần có đội ngũ công nhân có tay nghề cao, trình độ chuyên môn giỏi. Công ty nên tìm mọi cách động viên, khuyến khích để nâng cao hiệu quả công việc. Công ty nên áp dụng hình thức thởng, phạt rõ ràng.
* Thứ ba : Công ty không trích trớc tiền lơng nghỉ phép cho công nhân trực tiếp sản xuất nên khi khoản này phát sinh kế toán vẫn hạch toán thẳng vào chi phí sản xuất trong tháng giống nh các khoản tiền lơng khác. Thực tế Công ty có tình hình công nhân nghỉ phép kết hợp vào các ngày nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ tết nhiều. Khi đó, trong tháng số công nhân nghir phép nhiều thì tiền lơng sẽ tăng, kéo theo chi phí sản xuất của Công ty cũng tăng và giá thành sẽ bị biến động. Từ đó ảnh hởng đến kết quả sản xuất trong kỳ.
Theo em, Công ty nên áp dụng chế độ trích tiền lơng nghỉ phép của công nhân trực tiếp sản xuất căn cứ vào tình hình thực tế của Công ty, căn cứ vào công nhân nghỉ phép bình quân hàng năm theo kế hoạch. Công ty nên xây dựng một tỷ lệ thích hợp nhất để trích tiền lơng nghỉ phép hàng tháng. Sau đó kế toán sẽ điều chỉnh chênh lệch giữa số thực tế phát sinh và số đã trích vào chi phí sản xuất trong tháng cuối năm .
Kết luận
Trong nền kinh tế thị trờng hiện nay, cạnh tranh giữa các doanh nghiệp ngày càng trở nên gay gắt. Để có thể tồn tại và phát triển, đòi hỏi các doanh nghiệp phải tự xây dựng cho mình một chiến lợc kinh doanh, một cách thức quản lý mới thực sự có liên quan. Việc hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng cũng góp phần quyết định sự tồn tại và phát triển của Công ty, vì tiền lơng phụ thuộc vào kết quả sản xuất kinh doanh của Công ty. Qua quá trình thực tập tại Công ty TNHH Hoàn Mỹ, với sự vận dụng kiến thức của môn học, em thấy rằng sau mấy năm xây dựng và trởng thành, Công ty đã ngày càng lớn mạnh về mọi mặt, ngày càng thích nghi với môi trờng sản xuất kinh doanh trong cơ chế thị trờng.
Tuy nhiên bên cạnh những mặt mạnh, Công ty còn có một số yếu điểm sau: - Tác phong làm việc của một số công nhân cha phù hợp với yêu cầu, máy móc thiết bị lạc hậu, dẫn đến phí sức ngời, sức của. Công ty cần có biện pháp khắc phục những khó khăn trớc mắt, đồng thời xây dựng và phát triển kế hoạch sản xuất kinh doanh của Công ty với mục tiêu kinh doanh có hiệu quả nhất.
Trong thời gian thực tập tại Công ty, cộng với sự giúp đỡ nhiệt tình của giáo viên hớng dẫn và Ban lãnh đạo, cùng các cô chú cán bộ Phòng tổ chức kế toán của Công ty giúp đỡ em hoàn thành báo cáo thực tập với chuyên đề: “Hoàn thiện kế toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng”.
Do thời gian thực tập ngắn, trình độ hiểu biết và nhận thức về đề tài này còn hạn chế, nên việc thực hiện chuyên đề không tránh khỏi những sai sót. Em mong đợc sự giúp đỡ, đóng góp ý kiến của các thầy cô cùng các bạn.
Em bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến thầy giáo Hà Đức Trụ, Ban lãnh đạo cùng các cán bộ, nhân viên Phòng kế toán của Công ty TNHH Hoàn Mỹ, đã tạo điều kiện giúp đỡ em hoàn thành báo cáo thực tập tốt nghiệp.
danh mục tài liệu kham khảo
1. Giáo trình kế toán tài chính trong các doanh nghiệp
Chủ biên: Tiến sĩ Đặng Thị Loan – Nhà xuất bản Giáo dục 2. Hớng dẫn thực hành ghi chép chứng từ và sổ kế toán
Chủ biên: Nguyễn Văn Nhiệm – Nhà xuất bản Thống Kê 3. Hệ thống kế toán doanh nghiệp
Nhà xuất bản Tài Chính
4. Lý thuyết và thực hành kế toán tài chính
Chủ biên: Tiến sĩ Nguyễn Văn Công – Nhà xuất bản Tài chính. 5. Tài liệu của Công ty TNHH Hoàn Mỹ
6. Tài liệu sách giáo khoa kế toán Doanh nghiệp I, II Trờng Đại học Kinh doanh và Công Nghệ Hà Nội.
mục lục
Trang
LờI Mở ĐầU
Chơng I...3 Lý luận chungơ bản về kế toán tiền lơng và các
khoản trích theo lơng trong doanh nghiệp sản xuất
...3
Sơ đồ...53
Sơ đồ bộ máy kế toán của công ty...57
Sơ đồ 5...58 Sơ đồ kế toán của hình thức chứng từ ghi sổ :...58
phụ lục...59
