4 000 00 06 000 81 150,02 Báo Tuần các loại98 300 000 102 902 627 10,
3.2.3. Tiếp tục nâng cao chất lợng sản phẩm.
Trong kinh doanh, chất lợng hàng hoá có ảnh hởng tới giá cả do đó có ảnh hởng trực tiếp đến doanh thu, lợi nhuận. Chất lợng của hàng hoá đảm bảo thì tạo điều kiện cho việc tiêu thụ sản phẩm đợc nhanh chóng.
Chiếm đợc lòng tin của khách hàng thực sự không phải là điều đơn giản. Không chỉ cần có một chiến lợc quảng cáo mà điều quan trọng ở đây là phải nâng cao đợc chất lợng phục vụ khách hàng. Lý luận kinh tế thị trờng hiện đại cũng khẳng định rằng trong điều kiện kinh tế thị trờng cạnh tranh hoàn hảo thì cạnh tranh về giá tuy cũng rất gay gắt nhng vấn đề quyết định vẫn là cạnh tranh ngoài giá bằng chất lợng và công tác phục vụ khách hàng.
Đối với Công ty in Báo Hà Nội mới, để nâng cao chất lợng sản phẩm của mình thì xí nghiệp cần đi theo các hớng nh sau:
* Tiếp tục đầu t đổi mới công nghệ: Trong những năm gần đây, Công ty đã rất chú trọng đến việc đầu t mới máy móc, thiết bị và công nghệ phục vụ cho sản xuất, từ đó làm cho năng lực sản xuất của xí nghiệp đợc nâng cao, hao phí lao động sống đợc giảm bớt. Đồng thời, việc tăng cờng công tác đầu t theo chiều sâu bằng việc đổi mới máy móc thiết bị hiện đại đã nâng cao năng suất lao động, đảm bảo chất lợng sản phẩm từ đó công tác tiêu thụ sản phẩm đợc thuận lợi. Vì vậy trong thời gian tới xí nghiệp cần tiếp tục đổi mới máy móc thiết bị với công nghệ hiện đại để nâng cao đợc chất lợng sản phẩm, đáp ứng đ- ợc sức cạnh tranh trên thị trờng.
* Nâng cao tay nghề, năng lực sản xuất của công nhân : Bên cạnh yếu tố khoa học kỹ thuật, con ngời có vai trò rất lớn trong việc sản xuất – kinh doanh của Công ty vì con ngời trực tiếp vận hành máy móc, ngay cả trong điều kiện sản xuất tự động hoá thì máy móc vẫn chịu sự chi phối của con ngời.
Song song với việc đầu t dây chuyền công nghệ hiện đại đòi hỏi phải nâng cao khả năng điều hành máy móc thiết bị của công nhân là hết sức quan trọng, vì vậy việc đào tạo và đào tạo lại lực lợng lao động của Công ty là rất cần thiết. Để làm đợc điều này Công ty cần:
- Mở các lớp bồi dỡng nghiệp vụ ngắn hạn cho CNV, tổ chức các buổi hội thảo, báo cáo rút kinh nghiệm, huấn luyện kỹ thuật kinh nghiệm, rút kinh nghiệm trực tiếp trên các máy móc thiết bị hiện đại…
- Công ty cần sử dụng các biện pháp thởng phạt thích hợp với công nhân nh chế độ tiền thởng một cách phù hợp với việc nâng cao thành tích sản xuất để khuyến khích động viên công nhân sản xuất.