Hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty Cổ phần Cảng Vật Cách

Một phần của tài liệu Một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Cảng Vật Cách (Trang 48 - 49)

THỰC TRẠNG SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CẢNG VẬT CÁCH

2.1.4. Hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty Cổ phần Cảng Vật Cách

* Chỉ tiêu sản xuất kinh doanh chủ yếu của Công ty

Bảng 1: Tình hình thực hiện kế hoạch kinh doanh của Công ty

Chỉ tiêu

Đơn vị tính

Giá trị Chênh lệch

2007 2008 Tuyệt đối Tương đối

Tổng sản lượng 1000tấn 1.969,0205 2.408,581 439,5605 22,3 Tổng doanh thu Tr.đồng 47.996,32 64.193,695 16.197,375 2,7 Tổng chi phí Tr.đồng 43.550,3435 54.181,34 10.630,9965 24 Tổng lợi nhuận Tr.đồng 4.445,9765 10.012,355 5.566,38 125

(Nguồn: Phòng Kế hoạch kinh doanh - Công ty Cổ phần Cảng Vật Cách năm 2009)

Đánh giá hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty ta cần xem xét đến các chỉ tiêu sau:

 Sản lượng: Tổng sản lượng hàng hoá thông qua Cảng năm 2008 đạt 2.408.581 tấn tăng so với năm 2007 (1.969.020,5 tấn) là 439.560,5 tấn. Dự kiến tổng sản lượng hàng hoá lưu thông qua Cảng năm 2009 sẽ tăng lên hơn nữa khi các cầu Cảng được nâng cấp và mở rộng.

 Tổng doanh thu: Doanh thu năm 2008 tăng 16.179.375.000 đồng so với năm 2007. Sở dĩ có sự tăng nay là do sản lượng hàng hoá thông qua Cảng năm 2008 tăng so với năm 2007.

 Tổng chi phí: Tổng chi phí năm 2008 tăng so với 2007 là 24% do năm 2008 Công ty tiến hành đầu tư thêm trang thiết bị, máy móc, tu sửa và mở rộng thêm các cầu Cảng mới.

 Tổng lợi nhuận: Năm 2008 lợi nhuận tăng so với 2007 là 5.566.380.000 đồng, tương ứng với mức tăng tương đối là 125%. Qua đây, cho thấy Công ty làm ăn có hiệu quả, thực hiện tốt công tác quản lý chi phí góp phần tăng lợi nhuận.

Trong cơ chế thị trường hiện nay với sự cạnh tranh luôn diễn ra do vậy Cảng Vật Cách không tránh khỏi những khó khăn nhất định trong quá trình hoạt động sản xuất kinh doanh. Đặc biệt, năm 2008 do sự lạm phát nền kinh tế thế giới ảnh hưởng không nhỏ đến nền kinh tế trong nước nhưng với quyết tâm của chính mình, sự năng động trong chỉ đạo của ban lãnh đạo và tập thể cán bộ, công

nhân viên đồng thời vì sự sống còn của Công ty nên ban lãnh đạo luôn tìm mọi giải pháp khoa học nhằm ổn định về việc làm và chế độ tiền lương.

Hàng năm Công ty thực hiện đầy đủ nghĩa vụ đóng thuế vào ngân sách Nhà nước đồng thời tích cực tham gia đóng góp vào các hoạt động từ thiện của địa phương, góp phần chia sẻ gánh nặng với xã hội.

Một phần của tài liệu Một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Cảng Vật Cách (Trang 48 - 49)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(97 trang)
w