Nhận xét khái quát về côngtác kế toán lao độngtiền lơngvà các khoản trích theo lơng tại Cty Xuất nhập khẩu và Hợp tác quốc tế.

Một phần của tài liệu 275 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo tiền lương tại Công ty xuất nhập khẩu và hợp tác quốc tế - Coalimex (Trang 66 - 67)

- Số d đầu kì Số phát sinh trong kì

1.Nhận xét khái quát về côngtác kế toán lao độngtiền lơngvà các khoản trích theo lơng tại Cty Xuất nhập khẩu và Hợp tác quốc tế.

Qua thực tế nghiên cứu công tác kế toán nói chung, đặc biệt là công tác hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng tại Cty XNK và HTQT trên cơ sở những kiến thức đã đợc trang bị tại nhà trờng, em có một số nhận xét sau:

Về công tác hạch toán tiền lơngvà các khảon trích theo lơng cho cán bộ công nhân viên đợc chấp hành đúng về chế độ tiền lơng, thanh toán công khai tạo cho cán bộ công nhân viên có một t tởng an tâm, tin cậy, do đó kíng thích họ hăng say làm việc công hiến hết khả năng chuyên môn của mình cho công viêc đợc giao.

Về phơng pháp trả lơng của Công ty tơng đối hợp lý. Cách tính lơng theo năng suất dễ hiểu đơn giản, tuân thủ đúng chế độ lơng của Nhà nớc. Tiền lơng

mang tính chất ấn định, liên tục đợc nâng cao cải thiện thu nhập của cán bộ làm việc nhng vẫn đảm bảo tỷ lệ hợp lý.

Đặc biệt là hình thức trả lơng theo năng suất của Công ty có hiệu quả rất lớn.ó gắn chặt tinh thần làm việc của CBCNV với kết quả mà họi đợc hởng. Điều này đã phản ánh đúng số lợng và chất lợng công việc, giúp họ làm việc hăng say hơn.

Về hình thức trả lơng của Công ty đang áp dụng là trả lơng theo hình thức: “ Chứng từ ghi sổ “.

Ưu điểm của hình thức này là độ chính xác cao, dễ ghi chép đối chiếu các nghiệp vụ kinh tế phát sinh đều đợc kế toán trởng kiểm duyệt.

Nhìn chung công tác qủn lý tiền lơng của Công ty XNK và HTQT là khoa học và đạt hiệu quả tốt gốp phần vào thực hiện tăng lọi nhuận. Song trên thực tế vẫn còn một số tồn tại:

Thứ nhất: đối với bộ máy quản lý, việc phân chia chức năng quản lý cho

phòng ban chức năng còn thực sự cha khoa học, con kồng kềnh nhiều phòng ban bộ phận, do đó hoạt động của các bộ phận này không đợc nhịp nhàng và hiệu quả hoạt động cha cao.

Thứ hai: Chế độ lơng đối với bộ máy quản lý chỉ dựa trên cơ sở lơng cấp

bậc theo quy định của Nhà Nớc. Hạch toán kế toán của công ty chỉ mang tíng hình thức, cha hạch toán cụ thể, tỉ mỉ, chính xác cho từng công việc.

2. Một số ý kiến nhằm cải thiện và hoàn thiện công tác hạch toán tiền lơng tại Công ty Xuất nhập khẩu và hợp tác quốc tế.

Một phần của tài liệu 275 Kế toán tiền lương và các khoản trích theo tiền lương tại Công ty xuất nhập khẩu và hợp tác quốc tế - Coalimex (Trang 66 - 67)