CÔNG NGHIỆP Ở BÀ RỊA – VŨNG TÀU
3.4.1. Các giải pháp tác động trực tiếp đến chất lượng và số lượng lao động
Đào tạo các chủ doanh nghiệp trong đó có cả cho các doanh nghiệp vừa
và nhỏ, các hộ gia đình. Hoàn thiện cơ cấu lực lượng lao động, đảm bảo tốc
độ tăng trưởng lao động kỹ thuật, tỉ lệ lao động đã qua đào tạo.
3.3.2.6.Hình thành và phát triển thị trường lao động
Quá trình sử dụng lực lượng lao động cũng là quá trình tạo ra sự phù hợp giữa cung và cầu lao động. Những năm qua, việc giải quyết lao động và việc làm trong công nghiệp chủ yếu tập trung vào doanh nghiệp Nhà nước, thông qua các phương pháp hành chính, các chương trình quốc gia về việc làm. Mặc dù có kết quả nhất định, nhưng vấn đề giải quyết lao động và việc làm vẫn rất khó khăn, tỉ lệ thiếu việc làm vẫn cao, công nghiệp chưa thực sự tạo thêm nhiều việc làm mới. Một trong những nguyên nhân là do chưa chú
trọng nhiều đến phát triển thị trường lao động, phát triển các yếu tố của thị
trường lao động.
3.4. Các giải pháp
3.4.1. Các giải pháp tác động trực tiếp đến chất lượng và số lượng lao động lao động
3.4.1.1.Tiếp tục kế hoạch hóa dân số tiến tới ổn định dân số và lao động
Những năm qua, Bà Rịa - Vũng Tàu đã làm khá tốt công tác dân số kế
hoạch hóa gia đình, tỉ suất sinh giảm mạnh từ 18,86% năm 2000 xuống 16,06% năm 2007. Tuy nhiên do hệ quả của dân số tăng nhanh vào những năm 1980, 1990 nên hàng năm số người bước vào tuổi lao động khá cao, gây nên sức ép lớn đối với sự phát triển kinh tế xã hội. Hơn nữa, giai đoạn công nghiệp hóa, hiện đại hóa hiện nay đòi hỏi đổi mới công nghệ. Công nghệ mới trong phát triển kinh tế xã hội sẽ không tạo được nhiều việc làm. Vì vậy cần phải ổn định số lượng lao động trong tương lai gần bằng biện pháp tiếp tục hạ
tỉ suất sinh tới mức cân bằng số người vào tuổi lao động và số người hết tuổi lao động hàng năm.
Các biện pháp chủ yếu là:
- Triển khai đồng bộ chương trình giáo dục dân số và sức khỏe sinh sản.
- Tuyên truyền giáo dục sâu rộng trong nhân dân ý thức kế hoạch hóa gia đình, hạn chế triệt để số người sinh con thứ ba trở lên. Tăng cường giáo dục dân số ở mọi lứa tuổi, mọi đối tượng.
- Đẩy mạnh hoạt động của đội ngũ tuyên truyền, cộng tác viên dân số, cung cấp kịp thời các phương tiện tránh thai hữu hiệu.
- Phát triển câu lạc bộ gia đình trẻ ở thành thị và nông thôn, hướng mạnh vào nông thôn. Tuyên truyền phổ biến các thành tựu khoa học kỹ thuật mới trong lĩnh vực sinh sản, sinh con theo ý muốn.
3.4.1.2.Phát triển giáo dục và đào tạo nghề
Đây là giải pháp cơ bản để nâng cao chất lượng lao động. Lực lượng lao động công nghiệp của Bà Rịa - Vũng Tàu cao hơn mức trung bình của cả
nước nhưng với trình độ hiện tại tỉnh không thể đẩy mạnh quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa, nhất là sử dụng những công nghệ mới. Sự phát triển kinh tế xã hội trong những năm tới đòi hỏi phải nhanh chóng nâng cao trình
độ người lao động bằng các biện pháp cụ thể như:
- Nâng cao chất lượng giáo dục phổ thông, bổ túc văn hóa gần với thực tiễn kinh tế xã hội đất nước và địa phương. Giáo dục của Bà Rịa - Vũng Tàu khá phát triển song những kiến thức thực tiễn chưa được quan tâm đúng mức. Vì vậy, việc gắn liền với thực tiễn, tăng cường hướng nghiệp dạy nghề
trong trường phổ thông, nâng cao chất lượng toàn diện các môn học sẽ góp phần tích cực về hình thành kỹ năng lao động phù hợp với thực tiễn.
- Đầu tư thích đáng cho đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn kỹ
thuật của người lao động. Cần kiện toàn nâng cao trình độ của đội ngũ giáo viên dạy nghề, tiếp thu những công nghệ mới hiện đại để giảng dạy, đào tạo
đội ngũ lao động đáp ứng yêu cầu phát triển của xã hội trong hiện tại và tương lai. Các trường cao đẳng, trung cấp và dạy nghềở Bà Rịa - Vũng Tàu có cơ sở
vật chất kỹ thuật rất yếu và lạc hậu. Đi đôi với việc nâng cao trình độ giáo viên là việc trang bị những thiết bị hiện đại của các trường dạy nghề. Chuyển mục tiêu đào tạo từ chỗ dạy nghề thường có sang dạy nghề xã hội cần. Tập trung nâng cao chất lượng đào tạo nghề kỹ thuật công nghiệp, xây dựng, cơ
khí, điện, công nghệ tin học ,… để cung cấp lao động kỹ thuật cho các địa phương trong tỉnh và các khu công nghiệp.
Với lực lượng lao động công nghiệp đông đảo mà trình độ chuyên môn kỹ thuật thấp gây cản trở sự hợp tác lao động trong các khu công nghiệp và với đối tác nước ngoài. Việc điều chỉnh để giảm bớt sức ép lên ngành công nghiệp trong tỉnh hết sức khó khăn. Song song với các giải pháp về ổn định dân số và lao động, cần đa dạng hóa các loại hình đào tạo: tại trường, tại cơ sở
sản xuất. Có thể mở rộng hợp đồng liên kết với các thành phố, tỉnh khác trong cả nước đểđào tạo đúng nghề, đúng địa chỉ.
Mở rộng quy mô và nâng cao chất lượng đào tạo lao động chuyên môn kỹ thuật là yêu cầu cấp bách của nền kinh tế nói chung và hoạt động công nghiệp nói riêng.
3.4.1.3.Tăng cường mạng lưới y tế và vệ sinh môi trường, đảm bảo nâng cao thể lực dân cư và lao động
Cơ sở vật chất kỹ thuật và đội ngũ cán bộ y tế ở Bà Rịa - Vũng Tàu khá vững chắc. Hầu hết các trạm y tế xã có bác sĩ điều trị, các xóm đều có cán bộ
y tế xóm. Nhưng thu nhập còn thấp, chưa có điều kiện trang bị nhiều phương tiện hiện đại cho các bệnh viện, chưa có chế độ ưu đãi đối với cán bộ y tế.
Mặt khác, điều kiện vệ sinh tại tỉnh đã xuất hiện các yếu tố bất lợi cho sức