- Căn cứ để xỏc định tớnh giỏ thành là:
3.2.2.ý kiến thứ hai:
Đối với việc tớnh trị giỏ vật liệu xuất kho, doanh nghiệp nờn ỏp dụng phương phỏp bỡnh quõn gia quyền, trị giỏ vật liệu xuất kho sẽ chớnh xỏc hơn, và việc tập hợp chi phớ và tớnh giỏ thành sản phẩm cũng sẽ chớnh xỏc hơn.
Việc tớnh giỏ NVL xuất kho theo phương phỏp bỡnh quõn gia quyền được thể hiện như sau.
NVL xuất kho trong thỏng, khụng tớnh trị giỏ ngay mà chỉ quản lý về mặt số lượng, đến cuối kỳ kế toỏn, thụng qua bảng kờ nhập- xuất - tồn của loại NVL ấy để tớnh ra trị giỏ NVL xuất kho trong kỳ, theo cụng thức:
trị giỏNVL tồn ĐK + Trị giỏ NK TK số lượng Trị giỏ NVL xuất = --- x NVLXK kho trong kỳ Lượng NVL tồn ĐK + lượng NK TK trong kỳ
Vớ dụ:
Ta tớnh trị giỏ xuất kho của ghế đụi cú chõn như sau: số lượng tồn đầu kỳ: 200chiếc, đơn giỏ160231đ số lượng nhập kho TK :700 chiếc, đơn giỏ 161642đ số lượng xuất kho TK : 620chiếc
200 x160.231 + 700 x 161.642
Đơn giỏ xuất = --- = 161.328đ 200 + 700
trị giỏ XKghế = 161.328 x 620 = 100.023.636đ đụi cú chõn
3.2.3. ý kiến thứ 3
Để đảm bảo sự ổn định của CPNCTT trong tổng giỏ thành sản phẩm sản xuất ra, phũng kế toỏn mà cụ thể là kế toỏn tiền lương nờn tiến hành trớch trước tiền lương nghỉ phộp của lao động trực tiếp sản xuất.
Cụ thể phũng kế toỏn tiến hành tớnh toỏn quỹ lương nghỉ phộp của cụng nhõn trực tiếp sản xuất trong 1 năm trờn cơ sở:
+ tổng quỹ lương cơ bản của CNSX trong năm + số cụng nhõn sản xuất của năm
+ tổng số ngày nghỉ phộp theo chế độ quy định hiện hành Khi đú tớnh toỏn được
Tiền lương nghỉ phộp = lương CB bỡnh x Số CN SX x tổng số ngày phải trả cho CN SX quõn 1 CN SX trong thỏng nghỉ phộp Trờn cơ sở số tiền lương nghỉ phộp phải trả cho CNSX đó tớnh hàng thỏng, kế toỏn tiến hành trớch một phần tổng số tiền đó trớch trước này vào giỏ thành để đảm bảo giỏ thành khụng bị biến động do ảnh hưởng của số lao động thực tế phỏt sinh.
Số tiền trớch trước hàng kỳ được tớnh theo cụng thức:
Mức trớch trước tiền lương Số tiền lương cơ bản nghỉ phộp của CN SX hàng = tỷ lệ trớch trước x phải trả cho số CNSX
kỳ theo kế hoạch trong kỳ
tổng tiền lương nghỉ phộp của CNSX phải trả theo KH Tỷ lệ trớch = --- trước tổng tiền lương CB phải trả cho CNSX trong năm theo KH
Cuối cựng căn cứ vào kết quả tớnh toỏn số trớch trước hàng kỳ tiền lương nghỉ phộp của CNSX kế toỏn ghi
Nợ TK 622 Cú TK 335
Tiền lương thực tế phải trả cho CNSX, kế toỏn ghi: Nợ TK335
Cú TK 334
Nợ TK 334 Cú TK 111
Cuối năm kế toỏn tiến hành so sỏnh số chi lương nghỉ phộp thực tế của cụng nhõn sản xuất thực tế với mức lương nghỉ phộp trớch trước và tỡm ra chờnh lệch (nếu cú).
+ Nếu số thực chi < số trớch trước, kế toỏn ghi giảm chi phớ: Nợ TK335
Cú TK622
+ Nếu số thực chi > số trớch trước, kế toỏn tiến hành trớch thờm: Nợ TK622
Cú TK335
Việc tiến hành trớch trước tiền lương nghỉ phộp CNSX khụng những chỉ cú tỏc dụng ổn định giỏ thành khi cú biến động của số cụng nhõn nghỉ phộp trong kỳ, mà số tiền trớch trước chưa được hạch toỏn vào từng kỳ thực tế cụng ty cú thể sử dụng cho cỏc mục đớch sản xuất khỏc trong ngắn hạn… Vỡ thế mà phỏt huy được cao nhất hiệu quả sử dụng vốn trong quỏ trỡnh sản xuất kinh doanh.
(adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});