Về công tác phòng chống tham nhũng và thực hành tiết kiệm, chống lãng phí.

Một phần của tài liệu Một số giải pháp tăng cường công tác quản lý thu thuế giá trị gia tăng đối với kinh tế ngoài quốc doanh trên địa bàn huyện yên thành (Trang 66 - 67)

lãng phí.

Kiên quyết chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí là những việc làm tích cực tiết kiệm cho đất nớc, làm trong sạch bộ máy cơ quan nhà nớc, tăng uy tín của dân vào cơ quan nhà nớc. Để đạt đợc điều đó, Chi cục Thuế cần phải tăng cờng thực hiện tốt quy chế dân chủ trong cơ quan, tạo môi trờng làm việc thân thiện, bình đẳng giữa các cán bộ trong cơ quan, đảm bảo quyền lợi cho mọi cá nhân. Khi quyền lợi đợc đảm bảo, mọi cá nhân hăng say làm việc, cống hiến, chung sức thực hiện nhiệm vụ đặt ra.

Chi cục cần phát động phong trào thi đua hoàn thành nhiệm vụ đợc giao, thờng xuyên tu dỡng đạo đức, nghề nghiệp, nâng cao ý thức trách nhiệm trớc

pháp luật đối với cán bộ thuế. Có chế độ khen thởng xứng đáng cho các cán bộ tham gia nhiệt tình và đạt thành tích cao trong các cuộc thi. Đồng thời, phê bình, khiển trách các cán bộ thuế có thái độ thờ ơ ít tham gia hoặc tham gia để đối phó với lãnh đạo trớc toàn thể cán bộ trong Chi cục.

Bên cạnh đó, công tác tăng cờng kiểm tra việc chấp hành công vụ của cán bộ thuế, chú trọng những việc dễ xảy ra lãng phí, tham nhũng cần phải thực hiện ráo riết, chặt chẽ. Đối với những cán bộ có biểu hiện nhũng nhiễu gây phiền hà thì không bố trí vào công việc dễ nảy sinh tiêu cực, cần theo dõi sát sao đối với những cán bộ này để có biện pháp chấn chỉnh kịp thời. Tăng cờng kỷ cơng, kỷ luật và trách nhiệm của ngời đứng đầu khi để xảy ra hành vi tham nhũng, lãng phí, gây phiền hà cho ngời nộp thuế. Có chế độ thởng phạt nghiêm minh, kịp thời. Khen thởng cán bộ thuế, cán bộ chính quyền ban ngành đoàn thể và cá nhân đã có thành tích đóng góp thực hiện tốt công tác thuế, thờng xuyên thiết lập phong trào thi đua sôi nổi trong toàn ngành. Khen thởng và biểu dơng những cá nhân đơn vị thực hiện việc nộp thuế nhanh chóng, đầy đủ. Cần xử lý nghiêm minh những đối tợng cố tính trốn, lậu thuế, dây da, trây ỳ việc nộp thuế, đặc biệt là các cán bộ thuế vi phạm kỷ luật ngành để từ đó có tác dụng giáo dục tích cực.

Tổ chức đối thoại với NNT theo quy định để nắm bắt kịp thời các thông tin phản hồi từ NNT giúp Chi cục phát hiện và khắc phục kịp thời các hạn chế trong công tác quản lý thuế. Bên cạnh đó, Chi cục có thể thờng xuyên thăm dò lấy ý kiến của tổ chức, cá nhân về thủ tục hành chính,chính sách thuế và thái độ c xử của cán bộ thuế bằng các phiếu lấy ý kiến.

Ngoài ra, tiếp tục triển khai sâu rộng cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí Minh” theo các chuyên đề “Thực hành tiết kiệm, chống tham ô, lãng phí”; “Nói đi đôi với làm”, “Thu thuế nhng phải đợc lòng ngời nộp thuế” là cách làm hay nhằm giáo dục đội ngũ công chức thuế trong việc rèn luyện, tu dỡng đạo đức nghề nghiệp cũng nh bản lĩnh của cán bộ thuế trong điều kiện hội nhập kinh tế quốc tế.

Một phần của tài liệu Một số giải pháp tăng cường công tác quản lý thu thuế giá trị gia tăng đối với kinh tế ngoài quốc doanh trên địa bàn huyện yên thành (Trang 66 - 67)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(73 trang)
w