Định viờn bộ phận quản lý: 22 người làm việc theo chế độ hành chớnh.

Một phần của tài liệu Luận văn tốt nghiệp lập kế hoạch chi phí sản xuất và tính giá thành sản phẩm công đoạn ga giáp bát (Trang 33)

chớnh.

Trưỏng ga: 1 người. Phú ga: 1 người.

Phũng kế hoạch: 4 người. Phũng kế toỏn: 5 người. Phũng nhõn chớnh: 5 người. Phũng kỹ thuật: 5 người.

Tổng số lao động toàn ga Giỏp Bỏt là: Stoanga= 78 + 36 + 10 + 23 + 17 + 22

= 186 (người).

Số lao động giỏn tiếp cụng được tớnh bằng 11% tổng số (lao động cụng nghệ + lao động giỏn tiếp cụng).

Sgtc= 11% x (78 + 36 + 10 + 23 + 17) = 11% x 164 = 18 (người).

Biểu tổng hợp kế hoạch định viờn ga Giỏp Bỏt.

TT Chức danh Đội hỡnh lờn ban Định viờn

1 Chạy tàu 18 78

Điều độ 1

Trực ban đường 1

Điểm xa, thương vụ 1

Trưởng dồn 1

Múc nối 2

Trực ban chạy tàu 2

Dẫn mỏy 2

Gỏc ghi 8

2 Hoỏ vận 36

Trực ban chạy tàu 1 (3 ban cú thay nghỉ ) Đụn đốc xếp dỡ 2 (3 ban cú thay nghỉ )

Giao nhận bói 2 (3 ban cú thay nghỉ ) Giao nhận bảo quản kho 7 (Hành chớnh)

Giao nhận bảo quản kho hàng quớ 3 (Hành chớnh) Nhõn viờn sự cố 1 (Hành chớnh) Thống kờ hàng hoỏ 1 (Hành chớnh) Thu ngõn bỏo cỏo hàng 1 (Hành chớnh) Thu chi vận doanh 1( Hành chớnh)

3 Khỏch vận 10

4 Bảo vệ chuyờn nghành 23

5 Bổ trợ 17

Văn thư 1

Lau ghi, dầu đốn 1

Thủ kho vật tư 1

Mua sắm vật tư 1

Thợ vận hành mỏy 3

Tạp cụng 3

Duy tu sửa chữa nhỏ 2

Trụng xe 2 Y tế 2 6 Quản lý 22 Trưởng ga 1 Phú ga 2 Phũng kế hoạch 4 Phũng nhõn chớnh 5 Phũng kỹ thuật 5 Phũng kế toỏn 5 7 Giỏn tiếp cụng 18 Cộng 204

3.2.2. Kế hoạch lương bỡnh quõn và quỹ lương.

Quỹ lương trong kỳ kế hoạch được xỏc định cho từng đơn vị bộ phận cỏc XNTV. Quỹ lương bao gồm để trả cho người lao động cả trong biờn chế và trong hợp đồng ngắn hạn. Việc xõy dựng kế hoạch tiền lương ga Giỏp Bỏt đang thực hiện theo chế độ trả lương toàn nghành trờn tinh thần nghị định 28CP của chớnh phủ ngày 28/3/1997. Mức lương tối thiểu là 290 000đ/ thỏng.

Căn cứ vào hướng dẫn của LHĐSVN, cụng văn hướng dẫn số 628 và 629/ CU_TCTB về việc xõy dựng mức lương và phụ cấp lương tớnh theo định mức lương tối thiểu để tớnh lại đơn giỏ tiền lương khoỏn sản phẩm.

dmld bq

Lương bỡnh quõn 1 thỏng của mỗi người trong từng bộ phận được xỏc định theo cụng thức: L = Lcb(1+ ∑PC) = Lttx Klg(1 + Kpclđ) + Ltt x Kpctn =290.000 x Klg(1 + Kpclđ) + 290.000 x Kpctn Trong đú: Ldmld

bq : Lương bỡnh quõn 1 thỏng của mỗi người trong từng bộ phận.

Lcb: Lương cơ bản bỡnh quõn 1 thỏng của mỗi người trong từng bộ phận.

Ltt: Lương tối thiểu theo quy định = 290000 đ/thỏng theo quy định nhà nước.

Klg: Hệ số lương cấp bậc bỡnh quõn của mỗi người trong từng bộ phận.

Kpctn: Hệ số phụ cấp trỏch nhiệm. Kpclđ:Hệ số phụ cấp làm đờm.

Ga Giỏp Bỏt hiện nay cú 2 loại phụ cấp là: Phụ cấp làm đờm và phụ cấp trỏch nhiệm.

Phụ cấp làm đờm: Được tớnh cho tất cả cỏc cỏn bộ cụng nhõn viờn phải làm đờm từ 22 giờ đến 6 giờ sỏng hụm sau với mức lương quy định là 0,4 mức lương cơ bản 1 cụng. Giỏp Bỏt cú bộ phận chạy tàu, bộ phận hoỏ vận, bộ phận bảo vệ làm việc theo chế độ 3 ban cú thay nghỉ, nh vậy mỗi bộ phận phải làm 22/3 ban làm đờm.

PCLĐ = 22/3 x 0,4 x lương cơ bản 1 cụng.

Trong đú 1 thỏng cú 4 ngày chủ nhật và 4 ngày thứ 7, do đú chỉ làm 22 ngày cụng trong 1 thỏng.

PCLĐ = 22/3 x 0,4 x lương cơ bản 1 thỏng/22 = 0,4/3 x lương cơ bản 1 thỏng

= 0,133 x lương cơ bản 1 thỏng. Phụ cấp trỏch nhiệm: TT Chức danh Hệ số phụ cấp trỏch nhiệm 1 Trưởng ga 0,5 2 Phú ga 0,4 3 Trưởng phũng 0,3 4 Phú phũng 0,2 5 Thu ngõn, thủ quỹ 0,1

6 Điều độ ga, đội trưởng 0,3

Quỹ lương của ga Giỏp Bỏt =∑ dmld bq

L x Si xTKH

Si: Số lao động bộ phận i.

TKH: Số thỏng kế hoạch (12 thỏng).

Hệ số Ksp = Quỹ lương ga theo doanh thu /Quỹ lương ga theo định mức lao động.

Một phần của tài liệu Luận văn tốt nghiệp lập kế hoạch chi phí sản xuất và tính giá thành sản phẩm công đoạn ga giáp bát (Trang 33)