Trình ựộ cán bộ trong bộ máy quản lý chi NSNN

Một phần của tài liệu TĂNG CƯỜNG QUẢN lý CHI NGÂN SÁCH NHÀ nước CHO sự NGHIỆP GIÁO dục TRÊN địa bàn HUYỆN tân yên, TỈNH bắc GIANG (Trang 107)

Năng lực chuyên môn của các cán bộ trong bộ máy quản lý các khoản chi NSNN là yếu tố quyết ựịnh hiệu quả chi NSNN.

đối với cán bộ phòng Tài chắnh Ờ Kế hoạch: do bộ phận ngân sách chuyên quản khối giáo dục có kinh nghiệm và trình ựộ chuyên môn nghiệp vụ nên thường xuyên ựưa ra ựược những phương pháp quản lý phù hợp, xử lý thông tin quản lý kịp thời, chắnh xác làm cho hoạt ựộng quản lý ngày càng ựạt kết quả tốt, giảm thiểu ựược sai lệch trong cung cấp thông tin của ựối tượng sử dụng nguồn lực tài chắnh công, kiểm soát ựược toàn bộ nội dung chi, nguyên tắc chi và tuân thủ theo các quy ựịnh về quản lý nguồn tài chắnh công ựảm bảo theo dự toán ựã ựề ra.

106

đối với ựơn vị cơ sở: cán bộ quản lý cùng với ựội ngũ kế toán có trình ựộ chuyên môn nghiệp vụ, có kinh nghiệm công tác là một ựiều kiện hết sức cần thiết ựể ựưa công tác quản lý tài chắnh kế toán của các cơ sở giáo dục ngày càng ựi vào nề nếp, tuân thủ các chế ựộ quy ựịnh về tài chắnh kế toán của Nhà nước, góp phần vào hiệu quả của công tác quản lý tài chắnh trong toàn ngành giáo dục.

Bên cạnh năng lực chuyên môn thì ựối với cán bộ tài chắnh cũng cần phải tránh bệnh xu nịnh, chiều ý cấp trên, thói quen xin cho, hạch sách, thiếu ý thức, chịu trách nhiệm cá nhân. Thậm chắ là sa sút về phẩm chất ựạo ựức như ựòi hối lộ, ựưa ựút lót, thông ựồng, móc ngoặc, gian lậnẦ ựây là những nhân tố ảnh hưởng không tốt tới quá trình quản lý chi NSNN, gây giảm hiệu quả sử dụng nguồn lực tài chắnh công nghiêm trọng.

Một phần của tài liệu TĂNG CƯỜNG QUẢN lý CHI NGÂN SÁCH NHÀ nước CHO sự NGHIỆP GIÁO dục TRÊN địa bàn HUYỆN tân yên, TỈNH bắc GIANG (Trang 107)