vấn đề quản lý nhân sự ở việt nam

... mong đợi.Mặt khác ,vấn đề quản lý nhân sự là một vấn đề hết sức phức tạp,mỗi cơ quan,công ty vẫn có cách thức quản lý khác nhau, tức là cái hay riêng ở công tác quản lý nhân sự ở mỗi công ty,mặc ... nhất chính là ở bản thân đề tài .Đề tài quản lý nhân sự là một đề tài đã quá cũ,rất nhiều sinh viên đã và đang thực hiện đề tài này nên việc tìm kiếm,tham khảo thông tin quản lý nhân sự không tránh ... công tác quản lý nhân viên. Nhìn chung công tác quản lý nhân sự ở Công Ty cũng là một quá trình phức tạp,đòi hỏi phải cập nhật thông tin quản lý một cách thường xuyên ở người quản lý. Để kịp...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:54

Ngày tải lên: 24/07/2014, 11:20

Ngày tải lên: 24/07/2014, 11:20

Ngày tải lên: 24/07/2014, 11:20

Ngày tải lên: 24/07/2014, 11:20

... tư vấn các nhà tài trợ cho Việt Nam, v v…). Đặc biệt là nỗ lực của Chính phủ Việt Nam trong mục tiêu quản lý nợ công nói chung, nợ nước ngoài và ODA nói riêng. Thời gian qua, Chính phủ Việt Nam ... tiếp quản lý các DA lớn, còn chính quyền địa phương được phân cấp quản lý một số DA qui mô nhỏ. Sự không rõ ràng trong phân cấp quản lý vốn ODA là một trong những nguyên nhân gây nên sự chậm ... của cán bộ làm công tác quản lý vốn ODA theo hướng chuyên môn hóa. 4. Kết luận Việt Nam là một trong các quốc gia tiếp nhận vốn ODA có nhiều nỗ lực trong vấn đề quản lý hiệu quả nguồn vốn...

Ngày tải lên: 12/03/2013, 14:41

... cho Việt Nam trong chính sách quản lý nợ + Học hỏi kinh nghiệm quản lý nợ nước ngoài của GoI, cụ thể là 6 bước quản lý nợ nước ngoài của GoI, trong đó phải có sự giám sát, tổ chức quản lý thật ... để tạo nguồn nhân lực am hiểu kiến thức quản lý nợ công. Thực hiện thi cấp chứng chỉ Chuyên viên Quản lý nợ công Việt Nam để trở thành cán bộ công chức đảm nhận công việc quản lý và theo dõi ... phủ nhằm quản lý và phát hiện các trường hợp nợ xấu. + Cần củng cố năng lực quản lý nợ thông qua đánh giá lại toàn bộ hệ thống quản lý hiện hành như: khung pháp lý, chính quyền, nhân sự, cơ...

Ngày tải lên: 03/04/2014, 23:19

Ngày tải lên: 22/07/2014, 18:21

... phát đạt thì những nhân viên có đóng góp cũng được tưởng thưởng xứng đáng. Câu chuyện Goldilocks và vấn đề quản lý nhân sự Làm thế nào bạn có thể điều tiết mối quan hệ với nhân viên và mức độ ... tới nhân viên và cố hết sức để uốn mình theo sở thích của nhân viên nhằm làm cho công sở của bạn trở nên vui nhộn, thì những nhân việc được nuông chiều đó sẽ có thể làm ra chuyện gì đây? Nhân ... chuyện còn tiếp diễn nhưng chúng ta tạm dừng lại ở đây để bàn về có ý nghĩa mà câu chuyện có thể mang lại trong lĩnh vực quản lý nhân sự. Nếu bạn đặt nhân viên của mình dưới một áp lực công việc...

Ngày tải lên: 23/12/2013, 07:18

... Câu chuyện Goldilocks và vấn đề quản lý nhân sự luận sau lưng về những quyết định điều hành của bạn, và nằng nặc đòi bạn phải đưa ... cá nhân với bạn. Hãy biến công ty thành “người thứ ba trong phòng”. Nhân viên nên quan tâm đến sự phát triển của công ty, chứ không phải là làm giàu cho cá nhân bạn. Những mục tiêu mà nhân ... phần thưởng từ phần công sức đã bỏ ra. Một ưu điểm của phương pháp này là tất cả các nhân viên đều hiểu rằng sẽ bị xử lý nghiêm nếu trốn việc, làm việc lề mề hoặc những hình thức gây cản trở khác...

Ngày tải lên: 20/01/2014, 05:20

... công tác quản trị doanh nghiệp. Tuy nhiên, để giải quyết vấn đề này, trước hết phải xác định lại nội dung về “Chức năng quản lý kinh tế của Nhà nước XHCN”. Nhà nước XHCN có chức năng quản lý kinh ... nghiệp 100% vốn Nhà nước. Đây là vấn đề quan trọng nhất để chuyển một bộ phận lớn các doanh nghiệp 100% vốn Nhà nước – vốn không thật sự quan tâm đến vấn đề quản trị doanh nghiệp – thành những ... của việc nâng cao năng lực quản trị doanh nghiệp – vẫn đang là quốc nạn của nước ta. Dự thảo Báo cáo chính trị sẽ “nhạc trưởng” của mình, Nhà nước phải đầu tư, quản lý một số lĩnh vực quan trọng...

Ngày tải lên: 22/03/2014, 10:20

... của hai nhân tố đầu trong nhóm những nhân tố bên ngoài doanh nghiệp là thể chế kinh tế và môi trường pháp lý. II-TÁC ĐỘNG CỦA THỂ CHẾ KINH TẾ TỚI VẤN ĐỀ QUẢN TRỊ DOANH NGHIỆP VIỆT NAM HIỆN ... 2. Những nhân tố ảnh hưởng Từ khái niệm và nội dung được trình bày khái quát trên, quản trị doanh nghiệp và việc nâng cao năng lực quản trị doanh nghiệp chịu ảnh hưởng của hai nhóm nhân tố ... nước đều có những “chủ sở hữu” như Thủ tướng Chính phủ, các Bộ, UBND cấp tỉnh…Nhưng về thực chất, các doanh nghiệp này là những doanh nghiệp không có chủ sở hữu. Bởi lẽ, những “chủ sở hữu...

Ngày tải lên: 22/03/2014, 10:20

Ngày tải lên: 27/06/2014, 20:20

Ngày tải lên: 29/06/2014, 08:20

Ngày tải lên: 11/07/2014, 07:20

... 0918.775.368 Ph ần 2 QUẢN TRỊ NHÂN SỰ Ở VIỆT NAM - VẤN ĐỀ GÂY NHIỀU TRANH CÃI? 1.1. Quản trị nhân sự ở Việt Nam - Những vấn đề còn tồn tại Như đã trình bày ở trên, QTNS ở Việt Nam hiện nay không ... cao sự hiểu biết của bản thân về nghề Quản trị nhân sự ở Việt Nam, từ đó đưa ra một số giải pháp phát triển nguồn HRM trong nước, tôi tiến hành nghiên cứu đề tài: “Nghề Quản trị nhân sự ở Việt ... 0918.775.368 Phần 1 MỘT VÀI NÉT VỀ NGHỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ 1.1. Quản trị nhân sự là gì? Hiện nay, Quản trị nhân sự (QTNS) không còn là một nghề xa lạ ở Việt Nam, thậm chí nó đã trở thành một môn học chính thức...

Ngày tải lên: 12/04/2013, 10:07

... hiến của từng cá nhân, sự biến động của giá cả và lạm phát.Xây dựng cơ chế quản lý tiền lương mới phải đảm bảo vừa tăng cường vai trò quản lý, điều tiết vĩ mô của Nhà nước, vừa mở rộng quyền tự ... vấn đề quan hệ phân phối ở việt nam hiện nay là hết sức cần thiết và cấp bách . Kết cấu đề tài này gồm hai chương Chương 1: Một số vấn đề cơ bản về quan hệ phân phối ở nứoc ta hiện nay Chương ... trung bình đều có những tiến bộ đáng kể. Tuy nhiên , việc tiếp cận các dịch vụ xã hội cơ bản của những người nghèo vẫn còn là vấn đề cần quan tâm. 1.4.3. Inđônêxia Ở Inđônêxia các vấn đề được...

Ngày tải lên: 21/12/2013, 00:15

Ngày tải lên: 21/12/2013, 17:46

... lục Lời Mở Đầu 1 chơng 1: một số vấn đề cơ bản về quan hệ phân phối 2 Chơng I: Một số vấn đề cơ bản về quan hệ phân phối ở việt nam hiện nay 2 chơng2:thực trạng quan hệ phân phối ở nớc ta hiện ... hiến của từng cá nhân, sự biến động của giá cả và lạm phát.Xây dựng cơ chế quản lý tiền lơng mới phải đảm bảo vừa tăng cờng vai trò quản lý, điều tiết vĩ mô của Nhà nớc, vừa mở rộng quyền tự chủ ... cứu vấn đề quan hệ phân phối ở việt nam hiện nay là hết sức cần thiết và cấp bách . Kết cấu đề tài này gồm hai chơng chơng 1: Một số vấn đề cơ bản về quan hệ phân phối ở nứoc ta hiện nay chơng2:...

Ngày tải lên: 04/05/2014, 17:44

... triển nghề luật s ở Việt Nam đặc biệt trong giai đoạn hiện nay thì vai trò quản lý của nhà nớc cần đợc tăng cờng một bớc. Vấn đề này cần đợc thể hiện theo hớng bảo đảm sự quản lý chặt chẽ của nhà ... khác. Việc quản lý luật s ở các nớc đều là sự kết hợp giữa quản lý nhà nớc và tự quản của tổ chức xà hội - nghề nghiệp của luật s. Tuy nhiên, nghề luật s là một nghề tự do nên vai trò quản lý của ... quản lý luật s. Nghề luật s ở Việt Nam mới đợc hình thành và phát triển. Vì vậy, quản lý của nhà nớc về luật s càng có vai trò và ý nghĩa đặc biệt quan trọng. Việc quản lý nhà nớc về luật s ở...

Ngày tải lên: 08/05/2014, 21:22