tuyển dụng nhân viên hành chính tại đà nẵng
Tài liệu 12 lợi ích tuyển dụng nhân viên lớn tuổi doc
Ngày tải lên :
13/12/2013, 00:15
...
quảng cáo tuyển dụng, xét duyệt hồ sơ và phỏng vấn các ứng viên, tuyển dụng và đào
tạo nhân viên của mình. Tuy nhiên, không ít các nhà tuyển dụng nhận ra rằng rất
nhiều nhân viên họ tuyển dụng làm ... giải thích tại sao việc
tuyển dụng các nhân viên lớn tuổi có thể giúp công ty bạn duy trì một đội ngũ lao động
12 lợi ích tuyển dụng nhân viên lớn tuổi
Các nhà tuyển dụng trên thế giới dành ... hoàn thành tốt của các nhân viên lớn
tuổi luôn là điều rất khó tìm thấy ở các nhân viên trẻ tuổi. Các nhân viên trẻ tuổi muốn
làm việc mau mau chóng chóng rồi về nhà, trong khi các nhân viên...
- 6
- 343
- 0
Tài liệu Phiếu yêu cầu tuyển dụng nhân viên docx
Ngày tải lên :
13/12/2013, 01:16
... PHIẾU YÊU CẦU TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN
EMPLOYEE REQUIREMENT SHEET
ĐƠN VỊ ((Dept/Sec):
I. YÊU CẦU CHUNG (General Requirements).
Vị trí tuyển dụng (Position): Số lượng (Quantity): Lý do tuyển dụng
(Reasons ... Cần tiếp xúc với các cơ quan báo đài, truyền
(Need to communicate with local and foreign customers) thông (Need to contact with media)
Cần tiếp xúc với các cấp chính quyền địa phương, trung ương
(Need ... Cần thuyết phục các thành viên trong nhóm/ bộ
phận (Need to persuade other members in
group/sec.).
Cần thuyết phục...
- 3
- 3.3K
- 61
Tài liệu MẪU PHIẾU YÊU CẦU TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN (EMPLOYEE REQUIREMENT SHEET) ppt
Ngày tải lên :
20/12/2013, 17:15
... ty
Phòng Nhân Sự (HR Dept)
PHIẾU YÊU CẦU TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN
(EMPLOYEE REQUIREMENT SHEET)
ĐƠN VỊ: ………………………………………………
(Dept/Sec)
I- YÊU CẦU CHUNG (General Requirements)
Vị trí tuyển dụng( Position): ... BM.08.01
15.05.2004
(Form No) BM.08.03
15.05.2004
Công ty
Phòng Nhân Sự (HR Dept)
(Unnecessary to pursuade others)
Cần thuyết phục các thành viên trong nhóm/ bộ phận
(Need to persuade other members ... dụng( Position): Số lượng(Quantity): Lý do tuyển dụng
(Reasons for recruitment)
Giới tính(Sex): Nam(Male):…
Nữ(Female):…
Tuổi :
(Age)
Ngày cần nhân sự: … /.
… /….
(Available time)
Trình...
- 3
- 4.5K
- 88
Tài liệu Quy trình tuyển dụng nhân viên pdf
Ngày tải lên :
22/12/2013, 13:17
... Lên kế hoạch tuyển dụng:
Sau khi được GĐ phê duyệt tuyển dụng, Phòng Nhân sự tiến hành lên kế hoạch tuyển dụng theo biểu
mẫu: NS - 01 - BM02 bao gồm:
a) Số lượng và điều kiện tuyển dụng lao động ... hội đồng
tuyển dụng
- Quyết định lập hội đồng tuyển dụng được thực hiện theo mẫu: NS - 01 - BM03
5. Thông báo tuyển dụng:
Sau khi kế hoạch tuyển dụng đã được duyệt, Phòng Nhân sự tiến hành thông ... TRÌNH TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN
QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN
Mã tài liệu: NS - 01
Phiên bản: Ver 1.0
Ngày ban hành:
d) Địa điểm và thời gian tiếp nhận hồ sơ
6. Tiếp nhận và kiểm tra hồ sơ.
Phòng Nhân...
- 7
- 1.8K
- 26
Tài liệu MTCV-02: Nhân viên hành chính pptx
Ngày tải lên :
24/12/2013, 10:18
... MÔ TẢ CÔNG VIỆC
NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH
Vị trí: Nhân Viên Hành Chính. Khối: Hành Chính – Nhân Sự.
Báo cáo trực tiếp cho:
Trưởng phòng Hành Chính – Nhân Sự.
Quản lý:Công việc Hành Chính.
Người mô ... quan chức năng địa phương trong quá trình làm việc.
Page 1 of 3
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH
8 Tính cách cá nhân. Tự tin, có tinh thần trách nhiệm.
9 Phong cách làm việc. Nghiêm túc, nhanh ... Sự.
Quản lý:Công việc Hành Chính.
Người mô tả:
Trưởng phòng Hành Chính – Nhân Sự.
Người phê duyệt: Tổng Giám đốc.
A. CHỨC NĂNG
Quản lý công tác hành chánh, an ninh, pháp chế.
B. NHIỆM VỤ
1. Văn thư...
- 3
- 525
- 1
Tài liệu Đề thi tuyển dụng nhân viên ngân hàng pptx
Ngày tải lên :
20/01/2014, 14:20
...
Câu 1
Hãy trình bày các nguyên nhân xảy ra rủi ro tín dụng? Biện pháp phòng
ngừa rủi ro tín dụng.
Nếu là cán bộ tín dụng, bạn sẽ làm gì để hạn chế rủi ro tín dụng?
Câu 2
Đối với ngân hàng, ... dung
thường xuyên là nhận tiền gửi, sử dụng số tiền này để cấp tín dụng
và thực hiện các dịch vụ thanh toán.
2. Cơ sở chính để hình thành quan hệ tín dụng là:
a. Tính hiệu quả của phương án ... vay tại một ngân hàng không vượt quá 15%
vốn tự có của ngân hàng.
3. Khách hàng đi vay của ngân hàng gồm: pháp nhân- doanh nghiệp, các
nhân, hộ gia đình, hợp tác xã.
4. Các tổ chức tín dụng...
- 7
- 774
- 7
Tài liệu Tuyển dụng nhân viên lớn tuổi – Lợi hay hại? Vậy các công ty có thể tìm pptx
Ngày tải lên :
25/01/2014, 23:20
... hoàn thành tốt của các nhân viên
lớn tuổi luôn là điều rất khó tìm thấy ở các nhân viên trẻ tuổi. Các nhân viên
trẻ tuổi muốn làm việc mau mau chóng chóng rồi về nhà, trong khi các nhân
viên ... thường xuyên giải quyết vấn
đề tuyển dụng rồi lại tuyển dụng, lần kế tiếp khi bạn cần đến một quyết định
tuyển dụng, hãy quan tâm nghiêm túc tới những nhân viên lớn tuổi: Sự đóng
góp của họ ...
Đâu là một đội ngũ nhân viên cống hiến với công việc và có niềm kiêu hãnh
khi làm việc tại công ty? Ai sẽ là những nhân viên cần đến ít chi phí hơn cho
hoạt động tuyển dụng, đào tạo và duy trì?...
- 6
- 544
- 1
Tài liệu 12 lợi ích tuyển dụng nhân viên lớn tuổi ppt
Ngày tải lên :
26/01/2014, 02:20
... ích tuyển dụng nhân viên lớn tuổi
Các nhà tuyển dụng trên thế giới dành hàng triệu giờ mỗi năm để đăng tải
các quảng cáo tuyển dụng, xét duyệt hồ sơ và phỏng vấn các ứng viên, tuyển dụng ... vấn các ứng viên, tuyển dụng
và đào tạo nhân viên của mình. Tuy nhiên, không ít các nhà tuyển dụng nhận ra
rằng rất nhiều nhân viên họ tuyển dụng làm việc tại công ty chỉ trong vòng vài
tháng ... Đâu là
một đội ngũ nhân viên cống hiến với công việc và có niềm kiêu hãnh khi làm việc
tại công ty? Ai sẽ là những nhân viên cần đến ít chi phí hơn cho hoạt động tuyển
dụng, đào tạo và duy trì?...
- 7
- 327
- 0
Tuyển dụng nhân viên lớn tuổi – Lợi hay hại?
Ngày tải lên :
22/08/2012, 01:00
... Đâu là
một đội ngũ nhân viên cống hiến với công việc và có niềm kiêu hãnh khi làm việc
tại công ty? Ai sẽ là những nhân viên cần đến ít chi phí hơn cho hoạt động tuyển
dụng, đào tạo và duy trì? ... các nhân viên trẻ tuổi. Các nhân viên trẻ
tuổi muốn làm việc mau mau chóng chóng rồi về nhà, trong khi các nhân viên lớn
tuổi cảm thấy rất vui khi ở lại công ty lâu hơn một chút để hoàn thành ... bởi vì họ dễ đào tạo hơn - các nhân viên lớn tuổi chỉ được nghe một
lần là họ biết phải làm những gì cần thiết.
6. Niềm kiêu hãnh khi một công việc được hoàn thành tốt của các nhân viên
lớn tuổi...
- 5
- 1.9K
- 1
Quản lý và tuyển dụng nhân viên
Ngày tải lên :
17/09/2012, 09:40
... đưa ra để bộ phận
nhân sự tiến hành tuyển
dụng.
GĐ Nhân sự
Họ tên Họ tên GĐ nhân sự nhận TB tuyển
dụng và tiến hành phân
công, điều phối quá trình
tuyển dụng.
Phòng nhân
sự
Mã phòng ... cho tuyển dụng + Thông
báo tuyển dụng
2
Kiểm tra yêu cầu tuyển
dụng có hợp lý và hợp chỉ
tiêu hay không?
Thông tin về vị trí cần tuyển
dụng + Chỉ tiêu tuyển dụng +
Cho phép lập yêu cầu tuyển ... ứng viên :
a. Mô tả các biến cố vào ra:
STT NGUYÊN TẮC XỬ LÝ BIẾN CỐ VÀO BIẾN CỐ RA
1
Tiến hành tuyển dụng. Yêu cầu tuyển dụng + Chỉ thị
của Giám Đốc Nhân sự.
Thông báo tuyển nhân viên...
- 24
- 1.6K
- 6