... Kết đạt .27 Những chưa đạt 28 PHẦN 4: THUẬNLỢI VÀ KHĨ KHĂN 29 Thuậnlợi .29 Khókhăn .29 PHẦN 5: KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 32 Kiến ... gây khókhăn cho tơi muốn nộp đơn vào khách sạn lớn 4-5 sau Điều tơi chưa hài lòng hội để tơi giao tiếp tiếng Anh hạn chế, khách nước ngồi vơ nhà hàng nhiều hội giao tiếp PHẦN 4: THUẬNLỢI VÀ ... việc chia sẻ với khókhăn niềm vui cơng việc Khơng nhân viên khách sạn mà vị khách tơi tiếp xúc thân thiện, họ khơng đòi hỏi nhiều biểu lộ hài lòng phong cách phục vụ chúng tơi Khókhăn Trước thực...
... giải toán này, phạm vi cá nhân em chọn đề tài: “Một số giải pháp nâng cao hiệu hoạt động kinh doanh khách sạn Queen Ann Tp.HCM” MỤC ĐÍCH NGHIÊN CỨU Mục đích đềtài trình bày thực tiễn hoạt động kinh ... tạp Do đó, phạm vi cá nhân, đềtài tập trung tìm hiểu hoạt động kinh doanh khách sạn Queen Ann Tp.HCM thời gian từ thành lập đến thời điểm PHƢƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU Đềtài hoàn thành dựa số phương ... hoạt động kinh doanh khách sạn Phòng vấn trực tiếp người lãnh đạo nhân viên khách sạn KẾT CẤU ĐỀTÀIĐềtài bao gồm ba chương: - Chương 1: “Cơ sở lý luận ngành kinh doanh khách sạn” – Trình bày số...
... giải toán này, phạm vi cá nhân em chọn đề tài: “Một số giải pháp nâng cao hiệu hoạt động kinh doanh khách sạn Queen Ann Tp.HCM” MỤC ĐÍCH NGHIÊN CỨU Mục đích đềtài trình bày thực tiễn hoạt động kinh ... tạp Do đó, phạm vi cá nhân, đềtài tập trung tìm hiểu hoạt động kinh doanh khách sạn Queen Ann Tp.HCM thời gian từ thành lập đến thời điểm PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU Đềtài hoàn thành dựa số phương ... hoạt động kinh doanh khách sạn Phòng vấn trực tiếp người lãnh đạo nhân viên khách sạn KẾT CẤU ĐỀTÀIĐềtài bao gồm ba chương: - Chương 1: “Cơ sở lý luận ngành kinh doanh khách sạn” – Trình bày số...
... khách sạn vô khókhăn vừa phải đối phó với đe dọa bên ngoài, vừa phải khắc phục điểm yếu bên • Xây dựng tổ chức thống từ người qui trình hoạt động, khách sạn có đủ nội lực vượt qua khókhăn • Kế ... HOẠT ĐỘNG VỀ VẤN ĐỀ NHÂN SỰ: Thành lập đại diện quyền lợi nhân viên: • Vì tổ chức Công Đoàn nên cần thành lập phận “đại diện nhân viên” – cầu nối nhà quản lý nhân viên cấp VỀ VẤN ĐỀ MARKETING: ... Kỹ Thuật Công Nghệ Tp.HCM 37 GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG VỀ VẤN ĐỀ QUẢN LÝ: Tạo môi trường làm việc thuận lợi: • Cung cấp đầy đủ đồ vải dụng cụ làm phòng cho nhân viên • Trang bị dụng...
... khách sạn vô khókhăn vừa phải đối phó với đe dọa bên ngoài, vừa phải khắc phục điểm yếu bên •Xây dựng tổ chức thống từ người qui trình hoạt động, khách sạn có đủ nội lực vượt qua khókhăn • Kế ... ĐỘNG 1.VỀ VẤN ĐỀ NHÂN SỰ: Thành lập đại diện quyền lợi nhân viên: •Vì tổ chức Công Đoàn nên cần thành lập phận “đại diện nhân viên” – cầu nối nhà quản lý nhân viên cấp 2.VỀ VẤN ĐỀ MARKETING: ... Thuật Công Nghệ Tp.HCM 37 GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG 2.VỀ VẤN ĐỀ QUẢN LÝ: Tạo môi trường làm việc thuận lợi: •Cung cấp đầy đủ đồ vải dụng cụ làm phòng cho nhân viên •Trang bị dụng...
... giải toán này, phạm vi cá nhân em chọn đề tài: “Một số giải pháp nâng cao hiệu hoạt động kinh doanh khách sạn Queen Ann Tp.HCM” MỤC ĐÍCH NGHIÊN CỨU Mục đích đềtài trình bày thực tiễn hoạt động kinh ... tạp Do đó, phạm vi cá nhân, đềtài tập trung tìm hiểu hoạt động kinh doanh khách sạn Queen Ann Tp.HCM thời gian từ thành lập đến thời điểm PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU Đềtài hoàn thành dựa số phương ... hoạt động kinh doanh khách sạn Phòng vấn trực tiếp người lãnh đạo nhân viên khách sạn KẾT CẤU ĐỀTÀIĐềtài bao gồm ba chương: - Chương 1: “Cơ sở lý luận ngành kinh doanh khách sạn” – Trình bày số...
... sở đợc hoàn thiện quán, đặc biệt vấn đề c trú ngời Việt Nam diện nhập cảnh theo chế độ xuất lao động trớc đợc xem xét giảI tồn c xá ngời Việt kiểu gặp khókhăn lớn Trớc đòi hỏi thực tế, trung ... tạo làm lợi cho Khách sạn làm lợi cho thân Một môI trờng làm việc nghiêm túc thân thiện, chế độ đánh giá công bằng, chế tự giám sát, giám sát đan xen hết hiệu kinh doanh bật chứng minh cho tàI năng, ... Qua em xin có số ý kiến đề xuất sau: - Nên trang bị cho sinh viên thực tập kiến thức đầy đủ tour, tuyến, buồng phòng, giá dịch vụ để công việc đợc hoàn thành cách thuậnlợi -Tạo điều kiện cho...
... nước sở hoàn thiện quán, đặc biệt vấn đề cư trú người Việt Nam diện nhập cảnh theo chế độ xuất lao động trước xem xét giải tồn cư xá người Việt kiếu gặp khókhăn lớn Trước đòi hỏi thực tế, trung ... tròng Qua em xin có số ý kiến đề xuất sau: - Nên trang bị cho sinh viên thực tập kiến thức đầy đủ tour, tuyến, buồng phòng, giá dịch vụ để công việc hoàn thành cách thuậnlợi -Tạo điều kiện cho sinh ... hàng nằm quần thể thương mại Xaveĩôpxki thuộc loại lớn thủ đô Matxcơva, Salute-5 có nhiều điểm thuậnlợiđế trở thành trung tâm thương mại tầm cỡ, phù hợp với yêu cầu phát triển ngày khắt khe thương...
... MÀU SẮC CHỦ ĐẠO KHÔNG GIAN ĐỒNG PHỤC NHÂN VIÊN CÁC YẾU TỐ KHÁC … NHẬN XÉT HỆ THỐNG THƯƠNG HIỆU CỦA KHÁCH SẠN THÀNH VIÊN: Hoàng Quốc Việt Nguyễn Thị Tường Vi Lê Thị Hương Võ Thị Hồng Dịu Phan...
... đào tạo góc độ nhân viên Đánh giá chung hoạt động tuyển dụng, đào tạo Giải pháp đề xuất Lý chọn đềtài Nguồn tài nguyên người có vai trò vô to lớn phát triển doanh nghiệp, khách sạn Tại đơn ... Nội dung trình bày Lý chọn đềtài Mục tiêu nghiên cứu Phương pháp nghiên cứu Tổng quan khách sạn Huế Queen Cơ cấu nhân khách ... sạn - Do khách sạn với quy mô nhỏ, tổng số nhân viên làm việc khách sạn Huế Queen 40 người nên đềtài thực điều tra tổng thể Phương pháp nghiên cứu Phương pháp xử lý liệu sơ cấp: sử dụng chương...
... xuất phát từ góc độ này, định lựa chọn đề tài: ” Đánh giá hài lòng du khách dịch vụ khách sạn Huế Queen” làm đềtài cho khoá luận Mục tiêu nghiên cứu đềtài - Đánh giá hoạt động kinh doanh khách ... Marketing Khóa luận tốt nghiệp Phương pháp phân tích tổng hợp xữ lí số liệu phần mềm SPSS 15.0 for window Nội dung đềtàiĐềtài bao gồm nội dung sau: Chương 1: Cơ sở khoa học vấn đề nghiên cứu ... Rất mong thầy cô bạn quan tâm góp ý giúp đỡ K40 Marketing Khóa luận tốt nghiệp PHẦN NỘI DUNG NGHIÊN CỨU CHƯƠNG 1: CƠ SỞ KHOA HỌC CỦA VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU A CƠ SỞ LÍ LUẬN 1.1 Một số khái niệm 1.1.1...
... khách sạn thường tháng tạo khókhăn cho nhân viên việc chi tiêu sinh hoạt ngày, nên khách sạn cần có biện pháp trả tiền lương cho nhân viên hàng tháng để tạo điều kiện thuậnlợi cho nhân viên 2.2.3 ... nhân viên từ đề xuất giải pháp phù hợp hiệu cho khách sạn Phương pháp nghiên cứu: - Phương pháp luận: phương pháp vật biện chứng phươn pháp vật lịch sử phương pháp sử dụng xuyên suốt đề tài, làm ... khách sạn Huế Queen - Phương pháp thu thập: + Thu thập tài liệu sơ cấp: phóng vấn trực tiếp nhân viên bảng hỏi + Thu thập tài liệu thứ cấp: tài liệu khách sạn cung cấp giai đoạn 2008-2010 - Phương...
... đưa số giải pháp khắc phục Đối tượng nghiên cứu đềtài thời vụ du lịch khách sạn Huế Queen I Ngoài ra, phạm vi nghiên cứu chuyên đềđề cập đến vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh khách sạn ... khách sạn Do số hạn chế công tác thu thập số liệu qui mô đềtài nên chuyên đề tập trung nghiên cứu doanh thu mà không đề cập đến chi phí lợi nhuận Phân tích biến động doanh thu, ta đặt mối quan ... ngành du lịch Huế) Đây thời điểm khókhăn doanh nghiệp, buộc doanh nghiệp phải có cấu lại nguồn lực, cắt giảm tối đa chi phí phần lợi ích nhân viên nhằm chia khókhăn chung doanh nghiệp Trong thời...
... viên th c hi n Tr n Th Thúy Nga Khóa lu n t t nghi p HW E; Ths Hoàng Th Quý Ph I ng L tài th c hi n, s li u thu th p k t qu trùng v i b t k tài trung th tài không tài nghiên c u khoa h c Sinh viên ... vii nh L54!RU LE!EM Khóa lu n t t nghi p TW I ; Tr n Th Thúy Nga U HW E; Ths Hoàng Th Quý Ph I viii ng L54!RU LE!EM Khóa lu n t t nghi p HW E; Ths Hoàng Th Quý Ph I ng TV Lí ch tài Trong nh gi ã ... khách s n Hu Queen TW I ; Tr n Th Thúy Nga U L54!RU LE!EM Khóa lu n t t nghi p 3.K t c u c HW E; Ths Hoàng Th Quý Ph I ng tài T nh ng m tài nghiên c u s g - lí lu n th c ti n v v - nghiên c u ng...