tài liệu huấn luyện nhân viên mới

... đào tạo nhân viên mới. 24H.COM.VN (theo JobViệt) Những bước cơ bản khi đào tạo nhân viên mới vào làm có thể hình dung trong những ý sau 1. Quy trình làm việc Bạn hãy cho nhân viên thời ... tài liệu liên quan đến công việc và doanh nghiệp để nhân viên có thể hình dung được những công việc sẽ phải làm. Cần thiết thì bạn có thể tổ chức buổi huấn luyện kỹ năng cho họ. Giúp nhân viên ... pháp đào tạo nhân viên mới khác nhau. Tuy vậy, nhìn chung thì họ sẽ sử dụng những khóa học ngắn hạn, mời những chuyên gia về lĩnh vực cần đào tạo… Ngoài ra, có thể sử dụng những nhân viên cũ có...

Ngày tải lên: 26/01/2014, 07:20

... nguồn nhân lực là một phương pháp phát triển nhân viên được các doanh nghiệp sử dụng nhiều. Đào tạo bồi dưỡng huấn luyện và giáo dục nhân viên chính là cách đầu tư lâu dài để giữ chân nhân viên. ... tạo nhân viên – sự đầu tư lâu dài Khi đầu tư cho đào tạo các doanh nghiệp mong muốn nhân viên có kỹ năng làm việc tốt hơn để đạt hiệu quả cao trong công việc. Việc đào tạo và huấn luyện nhân viên ... Đào tạo huấn luyện nhân viên Nga Đỗ Trong thị trường lao động cạnh tranh khốc liệt, các doanh nghiệp luôn mong muốn có được những nhân viên ưu tú, có đủ kỹ năng nghề...

Ngày tải lên: 15/12/2013, 03:15

... định môn phù hợp với ngành nghề đào tạo, huấn luyện BGTVT ngày 4 3. Đáp ứng các yêu cầu quy định tại JAR-147 về tài liệu giải trình tổ chức huấn luyện, phòng học, trang bị, thiết bị, xưởng ... bị, thiết bị, xưởng thực hành phù hợp với nội dung đào tạo, huấn luyện Cấp giấy chứng nhận tổ chức đào tạo, huấn luyện nhân viên kỹ thuật tàu b ay Thông tin Lĩnh vực thống kê:Hàng không Cơ ... Thành phần hồ sơ 4. Chương trình đào tạo, huấn luyện nghiệp vụ nhân viên hàng không 5. Danh sách giáo viên chuyên ngành hàng không kèm theo chứng chỉ giáo viên phù hợp 6. Báo cáo về phòng học,...

Ngày tải lên: 20/01/2014, 13:20

... chứng nhận đủ điều kiện đào tạo, huấn luyện nghiệp vụ nhân viên hàng không 2. Thay đổi của tài liệu Giải trình tổ chức huấn luyện trình bày các quy trình huấn luyện, sát hạch và hệ thống chất ... Chương trình đào tạo, huấn luyện nghiệp vụ nhân viên hàng không (nếu có); Nội dung Văn bản qui định 2. b) Giấy chứng nhận Tổ chức đào tạo, huấn luyện nghiệp vụ nhân viên hàng không còn hiệu ... đáp ứng các yêu cầu quy định tại JAR-147 về tài liệu giải trình tổ chức huấn luyện, chương trình huấn luyện đã được phê chuẩn, có đội ngũ giáo viên đầy đủ, hệ thống chất lượng đáp ứng yêu...

Ngày tải lên: 25/01/2014, 21:20

... GROW – MÔ HÌNH HUẤN LUYỆN NHÂN VIÊN HIỆU QUẢ141 Một trong những nhiệm vụ quan trọng nhất của nhà lãnh đạo là huấn luyện và đào tạo (coaching) nhân viên để họ làm việc ... trong những lần bạn huấn luyện cho nhân viên trong tương lai. 3. Đặt những câu hỏi hay và lắng nghe người khác kỹ càng Hai kỹ năng quan trọng nhất của một chuyên gia huấn luyện là đặt câu Một ... lãnh đạo thì mọi việc sẽ khác. Nhiệm vụ của bạn là phải cung cấp cho nhân viên những kiến thức mới và định hướng để nhân viên chọn được những giải pháp tốt nhất cho tổ chức. 2. Hãy tập giải...

Ngày tải lên: 25/01/2014, 23:20

Ngày tải lên: 19/02/2014, 22:20

... xác minh thiết bị Tài liệu huấn luyện ATVSLĐ cho người lao động – CN Vận hành trạm - 6 - Tài liệu Huấn luyện ATVSLĐ cho người lao động - Công nhân vận hành trạm Tài liệu huấn luyện ATVSLĐ cho ... thiết bị điện trong trạm, Quy định vận hành trạm biến áp trung gian để huấn luyện cho nhân viên vận hành. Tài liệu huấn luyện ATVSLĐ cho người lao động – CN Vận hành trạm - 35 - - Kiểm tra, ... cụ 225kg, dây mới 300kg, thời gian thử 5 phút, trước khi đưa ra dùng phải kiểm tra móc, Tài liệu huấn luyện ATVSLĐ cho người lao động – CN Vận hành trạm - 16 - Cắt điện do nhân viên vận hành...

Ngày tải lên: 25/01/2014, 10:20

Ngày tải lên: 28/05/2014, 13:43

Ngày tải lên: 01/07/2014, 16:20

Ngày tải lên: 04/07/2014, 02:20

Ngày tải lên: 15/07/2014, 13:42

... những nền tảng để xây dựng một nền văn hoá doanh nghiệp hiện đại. 3. Giao tiếp với nhân viên mới: Nhân viên mới khi về làm việc ở doanh nghiệp bạn, có thể trước đây môi trường văn hoá cũ của ... mình lại. Nhân viên mới rất trân trọng nếu được đồng nghiệp đón nhận thân thiện và giúp đỡ họ làm quen với các điều kiện và môi trường làm việc mới. Điều này cũng bảo đảm rằng nhân viên đó sẽ ... biệt và giải đáp bất kỳ câu hỏi nào mà nhân viên mới đến nêu ra. Sau giai đoạn đầu tiên này, hàng tuần bạn có thể tổ chức các buổi họp đến khi nào nhân viên mới hoàn toàn làm quen với công việc....

Ngày tải lên: 16/10/2012, 16:42

... lương. - Huấn luyện nhân viên tham gia vào việc phê bình, các u cầu và sự giúp đỡ, bày tỏ lịng trung thực và kính trọng. Đào tạo và huấn luyện nhân viên Page 1 of 21 ĐÀO TẠO VÀ HUẤN LUYỆN NHÂN VIÊN ... tạo và huấn luyện nhân viên Page 5 of 21 c. Phương pháp chỉ số. Dự đốn nhu cầu nhân viên kỹ thuật căn cứ vào chỉ số tăng của sản phẩm, chỉ số tăng của nhân viên kỹ thuật trên tổng số nhân viên ... 4 vấn đề cơ bản: Đào tạo và huấn luyện nhân viên Page 11 of 21 Nhược điểm của hình thức đào tạo này: Người hướng dẫn (nhân viên lành nghề) có thể cảm thấy nhân viên mới là mối nguy hiểm đối với...

Ngày tải lên: 06/11/2012, 15:03

... đồng nghiệp là trong gia đình. 13 .Nhân viên phải thể hiện mình là người có nhân thức, hiểu biết. 14 .Nhân viên không tiết lộ ra ngoài bất cứ thông tin gì . 15.Nhânviên thận trọng trong việc giao ... nhiệm vụ được giao. 4. Nhân viên phải nhiệt tình và yêu thích công việc của mình. 5. Nhân viên phải luôn luôn xem mục tiêu của công ty là thử thách phải vượt qua 6. Nhân viên phải luôn luôn hành ... hành động tích cực. 7. Nhân viên phải luôn có tinh thần nghiên cứu và tinh thần sáng tạo đối với công việc. 8. Nhân viên phải có năng lực quan sát và phán đoán người. 9. Nhân viên phải biết lắng...

Ngày tải lên: 06/11/2012, 17:26

... 64 ngõ 11 tổ 82 Khơng Trung Thanh Xuân Hà Nội Điện thoại: 04.5655784 Fax: 04.5665385 Tài liệu huấn luyện thực hành tốt phân phối thuốc Hồ sơ gồm: 1. Quy trình kiểm nhận hàng. 2. Quy trình ... Bên A: Địa chỉ: . Điện thoại: Fax: MÃ số thuế: Tài khoản: Do: Ông (bà): Chức vụ: .Làm đại diện Bên B: Địa chỉ: . Điện thoại: Fax: MÃ số thuế: Tài khoản: Do: Ông (bà): Chức vụ: .Làm đại diện ... cụ thể để cân nhắc việc bố chí giao nhận vận chuyển một cách phù hợp nhất cho các đối tợng. - Nhân viên giao hàng lẻ của phòng kinh doanh: đơn hàng lẻ , phơng tiện vận chuyển bằng xe máy hoặc...

Ngày tải lên: 19/12/2012, 13:32

... giảng. Tài liệu này có thể còn những hạn chế và thiếu sót, rất mong nhận được nhiều ý kiến đóng góp của các ... chức nơi làm việc hợp lýđảm bảo an toàn lao động, vệ sinh lao động. V.Thông tin tuyên truyền và huấn luyện về công tác bảo hộ lao động VI. Tổ chức thực hiện tốt các chế độ về bảo hộ lao động VII. ... cán bộ quản lý sản xuất, cán bộ kiểm tra, giám sát an toàn lao động, vệ sinh lao động và giáo viên giảng dạy về bảo hộ lao động của các Bộ, ngành, địa phương. NỘI DUNG PHẦN THỨ NHẤT: NHỮNG VẤN...

Ngày tải lên: 18/01/2013, 17:27

... cho nhân viên đứng máy, cách vận hành, sử dụng máy, hướng dẫn cho nhân viên bán hàng cách bán các sản phẩm của công ty, hoặc hướng dẫn cho cán bộ nhân sự cách phỏng vấn đánh giá nhân viên mới. 3.2- ... Chỉ số tăng nhân viên kỹ thuật ISF : Chỉ số tăng sản phẩm It : Chỉ số tăng tỷ trọng nhân viên kỹ thuật trên tổng số nhân viên Iw : Chỉ số tăng năng suất lao động Phương pháp này cho số liệu không ... hiểu xem nhân viên đã biết các tiêu chuẩn mẫu chưa? 5. Loại bỏ các trở ngại khi thực hiện. Trong nhiều trường hợp nhân viên hoàn thành không tốt công việc không phải do lỗi của nhân viên mà...

Ngày tải lên: 23/03/2013, 10:32

Ngày tải lên: 14/08/2013, 10:07