quyển 5 tỉnh nghệ an

Các yếu tố ảnh hưởng đến ý định thay đổi nơi làm việc của nhân viên khối dịch vụ tổng công ty hàng không Việt Nam

Các yếu tố ảnh hưởng đến ý định thay đổi nơi làm việc của nhân viên khối dịch vụ tổng công ty hàng không Việt Nam

... ,042 ,042 ,042 Standardized Coefficients Beta -.I56 -.I67 -.010 -.022 -.I 35 -.028 -.021 t 55 .671 -4.498 -4.807 -.293 -.6 35 -3.8 75 -.802 -.603 Sig .ooo ooo 000 770 ,52 5 000 ,423 ,54 7 yui I ... c6 u d8i mang lai hieu qua lirn han va bkn vilng han vi$c dau tu tikn bac vao cai tiin c8ng nghe hay c a sir tang m i quan han nila la thoa m5n nhin vi&ntu gia tang gin bo viri t6 chirc Nhung vhn ... nhdt 200 quan sat (Gorsuch, 1983); Hatcher (1994) cho ring s6 quan sit nCn 16n han l i n s6 biin' Ngoii c6 y ki&n khac cho ring kich thuac mau phii Ian han hoac b h g 15 lin s6 bi&n quan sit (Stevens,...

Ngày tải lên: 24/11/2014, 22:19

71 541 1
NHÂN VIỆC BÀN VỀ CHẤT LƯỢNG CỦA LUẬT THƯƠNG MẠI 2005: NÊN THAY ĐỔI CÁCH THỨC LÀM LUẬT

NHÂN VIỆC BÀN VỀ CHẤT LƯỢNG CỦA LUẬT THƯƠNG MẠI 2005: NÊN THAY ĐỔI CÁCH THỨC LÀM LUẬT

... dựng ban hành luật khác để điều chỉnh lĩnh vực cụ thể hoạt động kinh doanh thương mại? Về mối quan hệ Luật Thương mại 20 05 với Bộ luật Dân 20 05 Như đề cập trên, mối quan hệ Luật Thương mại 20 05 xác ... kinh doanh thương mại, tìm thấy không quán việc sử dụng thuật ngữ Luật Thương mại Luật Kinh doanh bảo hiểm Ví dụ, quan hệ doanh nghiệp kinh doanh bảo hiểm với người bán bảo hiểm chất quan hệ đại ... 18 /5/ 20 05 [5] Xem: Dương Anh Sơn, Bàn khoản Điều Luật Thương mại 20 05, Tạp chí Nhà nước Pháp luật, số 12/2006 [6] Xem: E.A Vasilev, Luật dân Luật thương mại nước tư (bản tiếng Nga), Nxb Quan...

Ngày tải lên: 07/04/2013, 09:51

9 405 0
Xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp của đội ngũ nhân viên nhằm nâng cao chất lượng chương trình du lịch tại Công ty cổ phần du lịch và dịch vụ

Xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp của đội ngũ nhân viên nhằm nâng cao chất lượng chương trình du lịch tại Công ty cổ phần du lịch và dịch vụ

... " " " " Năm 20 05 5,208 3,810 17 303 82 339 38 619 19,879 13,067 51 2,008 56 7 1,887 3 95 1,904 Năm 2006 1,693 236 20 172 74 350 78 763 72 85 944 85 7 95 296 22 75 546 2 259 Du lịch 45A 39 Luận văn ... Quy mô doanh thu qua năm: Bảng 2: Số liệu doanh thu năm Năm 2003 Doanh thu 7.263.120.00 2004 9.302.902.00 20 05 2006 9.314. 355 .972 10.327.876.932 Đơn vị: Đồng (Nguồn từ Báo cáo kết kinh doanh năm) ... (tức tăng 28,08%), năm 20 05 tăng so với năm 2004, sang đến năm 2006 lại có tăng nhanh so với tốc độ tăng doanh thu năm 20 05 so với 2004: 2006 so với 20 05 tăng 1.022 .52 0.960 đồng (tức tăng ~11%)...

Ngày tải lên: 12/11/2012, 16:08

89 1.7K 8
Xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp của đội ngũ nhân viên nhằm nâng cao chất lượng chương trình du lịch tại Công ty cổ phần du lịch và dịch vụ Hồng Gai – Chi nhánh Hà Nội

Xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp của đội ngũ nhân viên nhằm nâng cao chất lượng chương trình du lịch tại Công ty cổ phần du lịch và dịch vụ Hồng Gai – Chi nhánh Hà Nội

... " " " " Năm 20 05 5,208 3,810 17 303 82 339 38 619 19,879 13,067 51 2,008 56 7 1,887 3 95 1,904 Năm 2006 1,693 236 20 172 74 350 78 763 72 85 944 85 7 95 296 22 75 546 2 259 Du lịch 45A Luận văn tốt ... (tức tăng 28,08%), năm 20 05 tăng so với năm 2004, sang đến năm 2006 lại có tăng nhanh so với tốc độ tăng doanh thu năm 20 05 so với 2004: 2006 so với 20 05 tăng 1.022 .52 0.960 đồng (tức tăng ~11%) ... qua năm: Bảng 2: Số liệu doanh thu năm Năm 2003 Doanh thu 7.263.120.00 2004 9.302.902.00 20 05 9.314. 355 .97 2006 10.327.876.932 Đơn vị: Đồng (Nguồn từ Báo cáo kết kinh doanh năm) Như thấy, năm 2004...

Ngày tải lên: 13/11/2012, 10:18

89 1.3K 2
Xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp của đội ngũ nhân viên .doc

Xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp của đội ngũ nhân viên .doc

... " " " " Năm 20 05 5,208 3,810 17 303 82 339 38 619 19,879 13,067 51 2,008 56 7 1,887 3 95 1,904 Năm 2006 1,693 236 20 172 74 350 78 763 72 85 944 85 7 95 296 22 75 546 2 259 Du lịch 45A Luận văn tốt ... (tức tăng 28,08%), năm 20 05 tăng so với năm 2004, sang đến năm 2006 lại có tăng nhanh so với tốc độ tăng doanh thu năm 20 05 so với 2004: 2006 so với 20 05 tăng 1.022 .52 0.960 đồng (tức tăng ~11%) ... qua năm: Bảng 2: Số liệu doanh thu năm Năm 2003 Doanh thu 7.263.120.00 2004 9.302.902.00 20 05 9.314. 355 .97 2006 10.327.876.932 Đơn vị: Đồng (Nguồn từ Báo cáo kết kinh doanh năm) Như thấy, năm 2004...

Ngày tải lên: 13/11/2012, 16:40

91 1.2K 3
Xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp của đội ngũ nhân viên nhằm  nâng cao chất lượng chương trình du lịch tại Công ty cổ phần du lịch và  dịch vụ Hồng Gai -  Chi nhánh Hà Nội

Xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp của đội ngũ nhân viên nhằm nâng cao chất lượng chương trình du lịch tại Công ty cổ phần du lịch và dịch vụ Hồng Gai - Chi nhánh Hà Nội

... " " " " Năm 20 05 5,208 3,810 17 303 82 339 38 619 19,879 13,067 51 2,008 56 7 1,887 3 95 1,904 Năm 2006 1,693 236 20 172 74 350 78 763 72 85 944 85 7 95 296 22 75 546 2 259 Du lịch 45A 39 Luận văn ... Quy mô doanh thu qua năm: Bảng 2: Số liệu doanh thu năm Năm 2003 Doanh thu 7.263.120.00 2004 9.302.902.00 20 05 2006 9.314. 355 .972 10.327.876.932 Đơn vị: Đồng (Nguồn từ Báo cáo kết kinh doanh năm) ... (tức tăng 28,08%), năm 20 05 tăng so với năm 2004, sang đến năm 2006 lại có tăng nhanh so với tốc độ tăng doanh thu năm 20 05 so với 2004: 2006 so với 20 05 tăng 1.022 .52 0.960 đồng (tức tăng ~11%)...

Ngày tải lên: 05/04/2013, 09:49

87 746 1
Tài liệu 11 cách để nâng cao tinh thần đồng đội trong làm việc nhóm pptx

Tài liệu 11 cách để nâng cao tinh thần đồng đội trong làm việc nhóm pptx

... dàng lây từ người sang người khác Hãy lạc quan có hy vọng vào điều to lớn mà nhóm làm được, họ không làm bạn thất vọng đâu 11 Tạo niềm vui Tinh thần đội đoàn kết Hãy dành thời gian để làm nên tiếng ... 7 Biết nhẫn nại Nếu nhóm chưa biết cách làm việc cách chuyên nghiệp, cho họ thời gian để tìm hướng Hãy quan sát từ xa cách họ làm việc họ cách để giải mâu thuẫn thường có nhóm lúc hành động ... nhìn công ty Khi mà số thành viên nhóm tập trung gánh vác công việc, số lại nên dành nhiều thời gian cho việc nhìn lại tiến trình để hạn chế rủi ro tương lai Phân công rõ ràng vai trò cá nhân Hãy...

Ngày tải lên: 23/12/2013, 04:16

5 836 0
Tài liệu 11 cách để nâng cao tinh thần đồng đội trong làm việc nhóm Lợi ích làm việc pdf

Tài liệu 11 cách để nâng cao tinh thần đồng đội trong làm việc nhóm Lợi ích làm việc pdf

... dàng lây từ người sang người khác Hãy lạc quan có hy vọng vào điều to lớn mà nhóm làm được, họ không làm bạn thất vọng đâu 11 Tạo niềm vui Tinh thần đội đoàn kết Hãy dành thời gian để làm nên tiếng ... lý Biết nhẫn nại Nếu nhóm chưa biết cách làm việc cách chuyên nghiệp, cho họ thời gian để tìm hướng Hãy quan sát từ xa cách họ làm việc họ cách để giải mâu thuẫn thường có nhóm lúc hành động ... nhìn công ty Khi mà số thành viên nhóm tập trung gánh vác công việc, số lại nên dành nhiều thời gian cho việc nhìn lại tiến trình để hạn chế rủi ro tương lai Phân công rõ ràng vai trò cá nhân Hãy...

Ngày tải lên: 20/01/2014, 18:20

5 815 2
Cách làm việc đội nhóm pot

Cách làm việc đội nhóm pot

... chinh phục nhóm chết dần Ví dụ thảo luận cổ phiếu công ty HAG (Hoàng Anh Gia Lai), ban quản trị HAG,… 5> Thống ý kiến: Dù bạn tranh luận phải có câu trả lời thống nhất, đừng đà vào vấn đề trệch ... nghiệm điều chỉnh hoạt động cho hợp lý đồng thời bổ sung chưa đạt vào tuần sau (tức làm bù) 4> Tranh luận: Bạn phải để tất thành viên nhóm góp ý vào đề tài, không trừ dù người có im lặng nữa, làm ... Người giao việc phải biết đôi nét công việc muốn giao, công việc người giao mở rộng theo chiều ngang chiều dọc vấn đề b Xác định cụ thể yêu cầu công việc, yêu cầu người khác lập lại yêu cầu công...

Ngày tải lên: 06/07/2014, 23:20

2 393 0
11 cách để nâng cao tinh thần đồng đội trong làm việc nhóm pptx

11 cách để nâng cao tinh thần đồng đội trong làm việc nhóm pptx

... dàng lây từ người sang người khác Hãy lạc quan có hy vọng vào điều to lớn mà nhóm làm được, họ không làm bạn thất vọng đâu 11 Tạo niềm vui Tinh thần đội đoàn kết Hãy dành thời gian để làm nên tiếng ... lý Biết nhẫn nại Nếu nhóm chưa biết cách làm việc cách chuyên nghiệp, cho họ thời gian để tìm hướng Hãy quan sát từ xa cách họ làm việc họ cách để giải mâu thuẫn thường có nhóm lúc hành động ... nhìn công ty Khi mà số thành viên nhóm tập trung gánh vác công việc, số lại nên dành nhiều thời gian cho việc nhìn lại tiến trình để hạn chế rủi ro tương lai Phân công rõ ràng vai trò cá nhân Hãy...

Ngày tải lên: 08/07/2014, 00:21

6 659 0
Hiểu cách làm việc theo đội nhóm

Hiểu cách làm việc theo đội nhóm

... đề Nhóm từ đến 12 thành viên phòng ban họp vài tuần để bàn luận cách cải thiện chất lượng, hiệu môi trường làm việc Đội làm việc tự quản trị Nhóm từ 10 đến 15 người chịu trách nhiệm trước người ... quản lý họ Các kiểu đội nhóm (tt) • Đội thực chức Lực lượng đặc nhiệm • Ủy ban Các nhân viên chung địa vị khác phòng ban gắn gó để hoàn thành nhiệm Các kiểu đội nhóm (tt) Đội vô hình Nhóm sử dụng ... vắng ám thị lời nói bóng nói gió Hoàn cảnh xã hội có giới hạn Có khả khắc phục mặt thời gian không gian Nhận thức : Đội nhóm luôn câu trả lời thực  Ba cách kiểm tra xem đội nhóm có thích hợp...

Ngày tải lên: 08/07/2014, 00:32

20 366 0
Tiểu luận môn ra quyết định quản trị THAY ĐỔI CÁCH ĐỐI XỬ THIẾU CÔNG BẰNG TRONG CÔNG VIỆC ĐỐI VỚI PHỤ NỮ TẠI CÔNG TY CP BÓNG PHÍCH NƯỚC RẠNG ĐỘNG

Tiểu luận môn ra quyết định quản trị THAY ĐỔI CÁCH ĐỐI XỬ THIẾU CÔNG BẰNG TRONG CÔNG VIỆC ĐỐI VỚI PHỤ NỮ TẠI CÔNG TY CP BÓNG PHÍCH NƯỚC RẠNG ĐỘNG

... NHÂN Trước tình hình đó, Ban giám đốc công ty giao cho trưởng phận phòng ban có tỷ lệ nữ nhân viên nghỉ việc nhiều tiến hành khảo sát sơ để nắm vấn đề xảy thông qua: – Quan sát trực tiếp thái độ ... đến an toàn lao động, đặc biệt chưa có ưu đãi phụ nữ mang bầu phụ nữ nuôi nhỏ Hiện luật đưa chế độ nghỉ thai sản tháng, công ty hưởng chế độ tháng #7 NGUYÊN NHÂN DẪN TỚI NGHỈ VIỆC o Thời gian ... đối xử công o Phần lớn Ban lãnh đạo công ty đồng ý phương án tạo động lực làm việc tốt cho nhân viên công ty, đem lại hiệu công việc lợi ích kinh tế cho doanh nghiệp # 15 ĐÁNH GIÁ SỰ PHẢN ĐỔI...

Ngày tải lên: 12/09/2014, 15:03

20 893 8
Xác định phong cách làm việc

Xác định phong cách làm việc

... cạnh tranh gay gắt? Nếu trả lời có với hầu hết câu hỏi trên, phong cách làm việc bạn kiểu đoán Người làm việc theo phong cách đoán trội vai trò quản lí với kĩ mạnh mẽ Phong cách tạo nên nhà doanh ... Bạn nỗ lực bền bỉ vững để hoàn thành thứ? - Bạn thích cân nhắc kĩ lưỡng trước định quan trọng đưa định nhanh chóng? Nếu trả lời có với hầu hết câu hỏi trên, phong cách làm việc bạn kiểu tổng ... mình? - Bạn thực hứng thú việc tìm hiểu đồng nghiệp khách hàng? - Bạn có kĩ tốt việc xây dựng mối quan hệ mạnh mẽ? - Bạn người biết lắng nghe tuyệt vời? - Bạn muốn tạo khác biệt sống người khác? Nếu...

Ngày tải lên: 15/10/2012, 15:09

4 670 3
w