... m³ 63.700 883.779 CA.12120 - Cấp đất đá IV-V m³ 63.700 1.215.196 Độ sâu từ 0m - 4m CA.12210 - Cấp đất đá I-III m³ 63.700 966.634 CA.12220 - Cấp đất đá IV-V m³ 63.700 1.436.141 Độ sâu từ 0m - 6m ... 6m CA.12310 - Cấp đất đá I-III m³ 63.700 1.132.342 CA.12320 - Cấp đất đá IV-V m³ 63.700 1.712.322 Máy CA.21100 ĐÀO GIẾNG ĐỨNG Thành phần công việc: - Chuẩn bị dụng cụ, vật liệu, khảo sát thực ... địa hình I - II quan sát 4.926 835.338 27.292 CB.11120 - Cấp địa hình III - IV quan sát 5.696 1.046.957 34.368 CB.11200 THĂM DỊ ĐỊA CHẤN BẰNG MÁY TRIOSX-12 Thành phần cơng việc: a) Ngoại nghiệp...
Ngày tải lên: 06/02/2023, 13:27
... nội dung cần khảo sát ý kiến nhà đầu tư, bên cho vay báo cáo nghiên cứu khả thi dự án, bao gồm: Khảo sát khả triển khai dự án tương tự (về lĩnh vực, quy mô ) khu vực tư nhân Khảo sát số yêu cầu, ... chọn nhà đầu tư Hệ thống mạng đấu thầu quốc gia) (Webform Hệ thống) THÔNG BÁO KHẢO SÁT SỰ QUAN TÂM Thông báo khảo sát quan tâm (E-KSQT) đăng tải tiếng Anh tiếng Việt Hệ thống mạng đấu thầu quốc ... quốc gia theo quy định điểm a điểm b khoản Điều 31 Luật Đầu tư theo phương thức đối tác công tư (sau gọi Luật PPP), đăng tải thông báo mời khảo sát tiếng Việt để thực lựa chọn nhà đầu tư nước...
Ngày tải lên: 11/11/2022, 19:38
XÂY DỰNG KẾ HOẠCH ĐGN, THỰC HIỆN CHUYẾN KHẢO SÁT SƠ BỘ VÀ KHẢO SÁT CHÍNH THỨC TẠI CSGDPT
... • Khảo sát sơ bộ: 1 ngày • Khảo sát chính thức: 3 ngày • Viết báo cáo ĐGN (đánh giá lại): không quá 6 tuần THỰC HIỆN KHẢO SÁT SƠ BỘ VÀ KHẢO SÁT CHÍNH THỨC I. KHẢO SÁT SƠ BỘ 1. Mục đích: – Chính ... làm việc của ngày tiếp theo II KHẢO SÁT CHÍNH THỨC 4 Trong quá trình khảo sát, các... KHẢO SÁT CHÍNH THỨC 2 Đoàn ĐGN đến khảo sát tại trường trong 2 đến 3 ngày và thực hiện các ... khảo sát; • Báo cáo kết quả khảo sát của đoàn II KHẢO SÁT CHÍNH THỨC 8 Trước khi kết thúc đợt khảo sát, đoàn ĐGN thực. .. nhân viên và học sinh; • Viết báo cáo kết quả khảo sát...
Ngày tải lên: 11/10/2013, 09:11
7.Khao sat so bo va khao sat chinh thuc(2016)
... • Khảo sát sơ bộ: 1 ngày • Khảo sát chính thức: 3 ngày • Viết báo cáo ĐGN (đánh giá lại): không quá 6 tuần THỰC HIỆN KHẢO SÁT SƠ BỘ VÀ KHẢO SÁT CHÍNH THỨC I. KHẢO SÁT SƠ BỘ 1. Mục đích: – Chính ... Phương pháp 22 3.2.2 Quy trình nghiên cứu 25 3.3 Thang đo 26 3.3.1 Thang đo chất lượng cảm nhận 26 3.3.2 Thang đo giá cả cảm nhận 26 3.3.3 Thang đo giá cả hành vi 27 3.3.4 Thang đo cảm ... kể từ ngày kết thúc chuyến khảo sát KHẢO SÁT SƠ BỘ VÀ KHẢO SÁT CHÍNH THỨC Đỗ Anh Dũng Cục Khảo thí KĐCLGD E Mail: dadung@moet.edu.vn KHẢO SÁT SƠ BỘ Mục đích: – Chính thức thông báo trao đổi kết...
Ngày tải lên: 25/10/2017, 17:52
ĐOÀN ĐÁNH GIÁ NỘI BỘ ĐẠI HỌC HUẾ KHẢO SÁT CHÍNH THỨC TẠI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ
... ĐẠI HỌC HUẾ TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ CHÀO MỪNG ĐOÀN ĐÁNH GIÁ NỘI BỘ ĐẠI HỌC HUẾ KHẢO SÁT CHÍNH THỨC TẠI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ Thừa Thiên Huế, ngày 09-10/1/2017 NỘI DUNG Phần 1: TỔNG ... viên thuộc Đại học Huế, thành lập theo Quyết định số 126/QĐ-TTg ngày 27/9/2002 Thủ tướng Chính phủ Những mốc lịch sử quan trọng: 1969 – 1983: Khoa Kinh tế Nông nghiệp - Trường Đại học Nông nghiệp ... Cơ sở 99 Hồ Đắc Di 39 phòng học, 03 phòng thực hành máy tính; Tòa nhà Hiệu dự kiến hoàn thành và đưa vào sử dụng vào cuối năm 2017 (Tổng diện tích sàn 6830m2); Trung tâm Thông...
Ngày tải lên: 06/03/2019, 17:38
Phụ lục 1: PHIẾU KHẢO SÁT NHÂN VIÊN Y TẾ THÔN BẢN
... Phụ lục 1: PHIẾU KHẢO SÁT NHÂN VIÊN Y TẾ THÔN BẢN Xin chào Anh/Chị! Tôi tên công tác …………………… Để tìm hiểu số thông tin kiến thức thực hành tư vấn anh/chị liên ... huyện, xã nhằm giúp Anh/Chị Câu 15 thực tốt công việc tư vấn cho phụ nữ mang thai có nhỏ địa phương? Phụ lục 3: PHIẾU PHỎNG VẤN SÂU PHỤ NỮ ĐANG MANG THAI/BÀ MẸ CÓ CON DƯỚI THÁNG TUỔI A Các thông ... đào tạo, tập huấn NV YTTB? Phụ lục 6: PHIẾU PHỎNG VẤN SÂU LÃNH ĐẠO/CHUYÊN TRÁCH LÀM MẸ AN TOÀN TRUNG TÂM Y TẾ HUYỆN Mục tiêu − Chính sách NVYTTB − Thực quản lý, giám sát thực công việc NV YTTB...
Ngày tải lên: 02/06/2016, 22:24
Kế hoạch dạy học (phụ lục 3) ngữ văn 6 sách cánh diều điều chỉnh cv 4040
... luận nhóm vấn đề 122,123 Luyện tập tổng hợp chủ đề + KTĐGTX BÀI 10 124 VĂN BẢN THÔNG TIN 125,126 (THUẬT LẠI SỰ KIỆN THEO NGUYÊN NHÂN- KẾT QUẢ) (12 tiết) 33 34 131,132 133,134 Phòng máy chiếu KKHSTĐ: ... Điện Tranh số loại văn 60,61, Biên Phủ thơng tin thơng 62 dụng Tranh mơ hình hóa yếu tố hình thức 63 Thực hành tiếng Việt: Mở rộng vị ngữ Phòng máy văn thông tin chiếu 64, 65, Viết:Viết văn thuyết ... đề + KTĐGTX 29 Ôn tập học kì I 30, 31 Kiểm tra, đánh giá học kì I 32 Trả kiểm tra, đánh giá học kì I 33 Đọc - Tìm hiểu chung chủ đề học Đề kiểm tra Lớp học 34, 35 Đọc hiểu vb: Trong lòng mẹ Đọc...
Ngày tải lên: 10/10/2021, 14:54
Phu luc 3 khgd môn hđtn, hn 6 đã hoàn chỉnh
... truyền SH cờ “Vì cộng đồng văn minh sẽ” HĐGD theo Hành vi có văn hóa CĐ nơi công cộng 61 62 63 64 65 66 67 68 vấn đề nảy sinh quan hệ gia đình -Nêu thực việc cần làm Tuần 21 để thiết lập mối quan ... tiết) 32 Tuần 11 Diễn đàn “Nhiệm vụ đội viên” HĐGD theo CĐ SH lớp Sân trường Lớp học 33 Tài liệu Lớp học 34 Loa máy Sân trường 35 Máy tính, Máy chiếu Lớp học Tài liệu Lớp học Tuần 12 36 Tuần 13 SH ... liệu ngành nghề địa phương 95 96 97 98 99 100 101 Nêu số đặc điểm Tuần 33 thân phù hợp chưa phù hợp với công việc nghề truyền thống Tuần 34 102 103 104 105 Tuần 35 Loa đài Lớp học Lớp học Sân...
Ngày tải lên: 10/11/2023, 14:11
PHIẾU KHẢO SÁT NHU CẦU ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC THEO HỆ CHÍNH QUY TRÌNH ĐỘ CỬ NHÂN, KỸ SƯ, THẠC SĨ CHUYÊN NGÀNH CƠ KHÍ ĐỘNG LỰC TẠI TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI
... cơ 1.3a.32 Hệ thống nhiên liệu trên động cơ hiện đại a b c d 0 1 2 3 4 5 0 I II III IV V 1.3b Kiến thức cơ sở ngành Cơ 1.3b.2 Bơm quạt cánh dẫn I a b c d 0 1 2 3 4 5 0 I II III IV V 1.3b.3 Tua ... b c d 0 1 2 3 4 5 0 I II III IV V 1.3a.5 Thiết kế tính toán ô tô a b c d 0 1 2 3 4 5 0 I II III IV V 1.3a.6 Kỹ thuật bảo dưỡng sửa chữa ô tô a b c d 0 1 2 3 4 5 0 I II III IV V 1.3a.7 Công nghệ ... II III IV V 1.3a.10 Ứng dụng máy tính trong thiết 1.3a.11 Cơ điện tử ô tô a b c d 0 1 2 3 4 5 0 I II III IV V 1.3a.12 Thí nghiệm ô tô a b c d 0 1 2 3 4 5 0 I II III IV V 1.3a.13 Xe chuyên dụng...
Ngày tải lên: 29/04/2024, 22:14
MẪU PHIẾU KHẢO SÁT THỰC TRẠNG HỆ THỐNG VÀ CHÍNH SÁCH VỀ SỨC KHỎE TÂM THẦN
... thần cộng đồng: 33a Tên thuốc hàm lượng Trihexy phenidyl 2mg 33b Tên thuốc hàm lượng Hazi dol 1,5mg 33c Tên thuốc hàm lượng Amina zin 25mg 33d Tên thuốc hàm lượng Garnotal 100mg 33e Tên thuốc hàm ... dụ: 2000) 2013 65 Trong năm 2013, Trạm y tế có triển khai Dự án BVSKTTCĐ không? Có Không 66 Tổng số bệnh nhân quản lý Cơ sở năm 2013 05 Trong 66a Số bệnh nhân tâm thần phân liệt 04 66b Số bệnh ... benh tam tai co so KẾT THÚC PHIẾU KHẢO SÁT CẢM ƠN QUÝ CƠ SỞ ĐÃ TRẢ LỜI ĐẦY ĐỦ CÁC CÂU HỎI TRÊN Ngày, tháng, năm hoàn thành Phiếu khảo sát: NGƯỜI HOÀN THÀNH PHIẾU KHẢO SÁT (Ký ghi rõ họ tên) 21/02/2014...
Ngày tải lên: 21/08/2016, 16:05
NGHIÊN CỨU MỐI LIÊN HỆ GIỮA ĐỘNG VIÊN, ÁP LỰC CÔNG VIỆC VÀ KẾT QUẢ CÔNG VIỆC TẠI CÁC CÔNG TY NƯỚC NGOÀI TẠI TP HỒ CHÍ MINH
... u hỏi 32 3 Kết nghiên cứu sơ 33 3. 3 Thiết kế mẫu 33 3 Đối tƣợng khảo sát 33 3 Cỡ mẫu 33 3 Phƣơng pháp lấy mẫu 34 3. 4 Phƣơng pháp ... 61 5.2.1 Động viên 61 5.2.2 Áp lực 65 5 .3 Ý nghĩa nghiên cứu 66 5.4 Hạn chế c a nghiên cứu hƣớng nghiên cứu 68 TÀI LIỆU THAM KHẢO PHỤ LỤC PHỤ LỤC PHỤ LỤC ... ch nh n tố đạt yêu cầu (hệ số KMO = 0. 76 phƣơng sai tr ch đạt ( 76. 533 %) (phụ lục 3) Vì tác giả tiến hành khảo sát nghiên cứu ch nh thức 3. 3 Thi t mẫu 3. 3.1 Đối tƣợng h o s t Các nh n viên làm...
Ngày tải lên: 09/08/2015, 22:19
Hoàn thiện công tác trả lương và thưởng ở Công ty May Phù Đổng
... 7.8510 039 02 7 .67 0059589 6. 065 .40 237 150 035 62 00 162 50 63 3 21 931 1448 1 265 7 860 0 989 462 239 466 490870 58 468 95 867 145100 16 145100 16 4810008 86 134 68 02 43 34 63 2 0 63 8 59 739 872 59 739 872 7100795 16 198822 264 511527252 ... 581 815 720 64 1 61 1 4 7 43 815 68 8 720 63 5 64 1 60 2 61 1 38 6 2174 34 0 1902 30 6 1714 290 162 1 31 40 870 2809 769 2502 68 8 235 5 6 53 4 914 844 914 8 03 766 8 03 724 7 13 724 68 8 66 7 68 8 A Các loại sơ mi I ... quân 3 3 3 18 53 47 118 66 40 18 53 47 118 66 40 1 260 37 10 32 90 8 260 462 0 2800 2 20 40 41 40 18 40 36 36 1 260 2800 2520 2520 2 2 2 3 4 12 37 27 52 58 14 51 51 50 46 46 46 1940 11 33 24 46 52...
Ngày tải lên: 18/04/2013, 09:30
TIỂU LUẬN KINH TẾ LƯỢNG Đề tài: Sự thay đổi trong tiền lương và những nhân tố ảnh hưởng đến tiền lương.
... -. 231 3 731 0827978 -2.79 0.005 - .39 3 865 7 -. 068 88 06 lIQ | 4 867 81 09 76 831 4.98 0.000 2950757 67 848 63 lKWW | 169 4984 067 0 268 2. 53 0.012 037 9 568 30 104 leduc | 6 239 758 1011052 6. 17 0.000 42555 46 82 239 71 ... 0.000 31 .38 68 9 61 .1258 exper | 11.1259 3. 8 437 71 2.89 0.004 3. 582412 18 .66 94 age | 6 .30 839 1 5. 069 098 1.24 0.214 -3. 63 9 833 16. 2 566 2 _cons | -5 63 . 5 63 8 191.8851 -2.94 0.0 03 -940.1429 -1 86. 9847 ... -3. 047275 2.2 139 89 -1 .38 0. 169 -7 .39 2281 1.297 73 IQ | 4. 030 0 96 9458199 4. 26 0.000 2.1 739 02 5.8 862 9 KWW | 8.025221 2. 030 041 3. 95 0.000 4.041219 12.00922 educ | 46. 25 63 4 7.5 767 03 6. 11 0.000 31 .38 68 9...
Ngày tải lên: 06/09/2016, 15:43
Thực trạng về quy chế trả lương của người lao động ở công ty cổ Phần May và Thương Mại Tiên Lữ.doc
... 41.000 36 .800 2.18 37 .400 33 .60 0 2.01 33 .800 30 .500 1.895 32 .200 28.900 1.78 29 .30 0 26 .30 0 B Cỏc XN T mi 36 .900 32 .000 33 .800 28.900 30 .30 0 26. 000 28.900 24.800 26. 700 23. 200 C Cỏc XN T mi 32 .60 0 ... Bng 3: C cu lao ng phõn theo gii tớnh, tui, thõm niờn cụng tỏc, chuyờn mụn v trỡnh c o to ( s liu tớnh n 31 /12/2009) 0 0 0 0 61 60 ,65 26, 23 19 ,67 16, 4 37 ,7 42 ,62 55,74 1 ,64 16 87,5 37 ,5 37 ,5 ... 87,5 37 ,5 37 ,5 25 75 12,5 12,5 54 22,22 35 ,19 29, 63 14,81 20 ,37 61 ,11 38 ,89 66 5 90,78 25, 73 49,51 7,28 17,48 74,02 25,49 0,49 7 96 80,48 27,07 43, 83 8,84 20, 26 69,24 29,84 0,92 Qua bng s liu ta thy,...
Ngày tải lên: 30/09/2012, 00:01
Hoàn thiện quy chế trả lương cho người lao động tại Công ty CP Sản xuất và thương mại Việt Phát
... trọng (người (%) ) 98 100 67 68 ,37 31 31 , 63 Năm 20 06 Số Tỷ Năm 2007 Số Tỷ lượng trọn lượng trọng (người g (người (%) ) (%) ) 1 06 100 115 100 74 69 ,81 82 71 ,30 32 30 ,12 33 28,70 Về chất lượng lao ... VIỆT PHÁT I Phương hướng phát triển Công ty thời gian tới 25 27 27 27 27 30 30 31 31 31 32 32 33 34 42 42 42 43 43 43 43 44 Phương hướng phát triển Công ty thời gian tới 2.Giải pháp để thực phương ... ngày 31 /12/2008) Nguyễn Thị Quế - QTNL - 26 26 Trên đại học Cao đẳng, đại học Trung cấp, sơ cấp Công nhân kỹ thuật Chưa qua đào tạo 39 100 20.5 33 .3 43. 6 23. 1 50 7.15 50 35 .9 56. 4 100 70 50 > 35 ...
Ngày tải lên: 14/01/2013, 10:27
Nghiên cứu quy chế trả lương tại Công ty CP Sản xuất và thương mại Việt Phát
... trọng (người (%) ) 98 100 67 68 ,37 31 31 , 63 Năm 20 06 Số Tỷ Năm 2007 Số Tỷ lượng trọn lượng trọng (người g (người (%) ) (%) ) 1 06 100 115 100 74 69 ,81 82 71 ,30 32 30 ,12 33 28,70 Về chất lượng lao ... VIỆT PHÁT I Phương hướng phát triển Công ty thời gian tới 25 27 27 27 27 30 30 31 31 31 32 32 33 34 42 42 42 43 43 43 43 44 Phương hướng phát triển Công ty thời gian tới 2.Giải pháp để thực phương ... ngày 31 /12/2008) Nguyễn Thị Quế - QTNL - 26 26 Trên đại học Cao đẳng, đại học Trung cấp, sơ cấp Công nhân kỹ thuật Chưa qua đào tạo 39 100 20.5 33 .3 43. 6 23. 1 50 7.15 50 35 .9 56. 4 100 70 50 > 35 ...
Ngày tải lên: 04/04/2013, 19:13
Thực trạng về quy chế trả lương của người lao động ở công ty cổ phần May và Thương Mại Tiên Lữ
... 41.000 36 .800 2.18 37 .400 33 .60 0 2.01 33 .800 30 .500 CN tri vi + ỏnh s + ẫp mch + CN Thờu + CN may loi 1.895 32 .200 28.900 B Cỏc XN T mi 36 .900 32 .000 33 .800 28.900 30 .30 0 26. 000 28.900 24.800 26. 700 ... 23. 200 C Cỏc XN T mi 32 .60 0 27.900 30 .000 25.700 27 .60 0 23. 400 26 .30 0 22.500 25.200 21 .60 0 H thng s T trng may T trng ct T phú may T phú ct + CN May loi 1,2 + CN Ct CN May loi 1.78 29 .30 0 26 .30 0 ... + Phn mm 2B xp t 1.79 xung 1 .6 (1 .6, 1 .65 , 1.7, 1.75, 1.79) ng dng cho cỏc i tng hon thnh hiu qu thp - Loi gm: + Phn cng xp 1 .6 + Phn mm 3A xp t 1 .6 n 2.0 (1 .6, 1 .65 , 1.7, 1.75, 1.8, 1.85, 1.9,...
Ngày tải lên: 03/10/2013, 23:20
phân tích hiệu quả sử dụng vốn và giải pháp sử dụng vốn hiệu quả trong công ty tnhh xây dựng và thương mại ngọc tuệ
... 1,2 43 0,215 9 46. 25 1,004 421. 73 55,08 - 2011 542,99 405 ,3 487,9 885.77 ( 137 ,65 ) -25 .35 55,08 542,99 405 ,3 487,9 885.77 ( 137 ,65 ) -25 .35 231 ,5 69 9,02 1 76, 43 467 ,5 201. 96 (522,59) -74. 76 1 86, 18 32 2,18 ... 52.57 3. 64 4 57 .3 7.754 64 .08 V n CSH 2.994 59. 13 2.9 96 47.12 5.007 41 .38 N ph i tr 2.070 40.87 3. 3 63 52.88 7.094 58 .62 V n ng n h n 770 15.2 3. 0 63 48.17 5.5 43 45.81 4.294 84.8 3. 2 96 51. 83 6. 558 ... 4.298 35 .52 1.810 235 . 06 1.718 66 .61 70 1 .38 4 83 7.59 1.245 10.29 412,7 589.57 762 ,6 157.99 0.00 0 .65 0.01 (0,15) -0.00 13 0 ,65 0.00 (0,81) -1 23. 39 1 .30 0 25 .67 30 0 4.72 1.550 12.81 (1000) - 76. 92...
Ngày tải lên: 31/12/2014, 11:44
THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY TNHH DU LỊCH VÀ THƯƠNG MẠI Á ĐÔNGVIDOTOUR
... 8,7 4,2 3, 6 9,2 4 ,3 3,7 12 ,3 6, 4 4,5 7,2 3. 7 2 .6 0.7 Người 6, 8 3, 8 2 ,3 0,9 1,2 1,4 0.9 27 .38 2 31 .1 93 32. 433 33 .454 15.450 17. 768 18 .30 2 19.400 8.089 9 .30 5 9.581 8.700 3. 8 43 4.550 4.120 5 .35 4 0,8 ... 3. 460 .000 6. 128. 868 10.8 16. 112 6. 994.2 53 8. 833 .200 Lương hợp đồng(f) 39 .9 03. 310 39 . 133 .499 40. 237 . 760 47.7 56. 038 Các khoản khác (g) 1.918. 561 164 .089 1.080.550 1.440.000 Tổng(h) 495 .61 6.279 62 1. 831 .445 ... 62 1. 831 .445 754 .37 6. 8 13 862 . 760 . 36 7 BHXH – BHYT(i) 11.2 06. 6 03 15.804 .32 5 19.121.749 26. 555 . 36 7 Thực lĩnh(j=h-i) 484.409 .64 9 60 6.027.120 735 .255. 064 8 36 .205.000 Tiền BHXH trả thay 2.554.542 3. 948.575...
Ngày tải lên: 15/03/2015, 09:21