giải pháp để sử dụng nguồn nhân lực hiệu quả

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:57

Ngày tải lên: 16/04/2014, 00:30

Ngày tải lên: 16/04/2014, 00:31

Ngày tải lên: 16/04/2014, 00:32

Ngày tải lên: 16/04/2014, 00:33

Ngày tải lên: 01/04/2013, 18:16

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:18

... năng suất, sử dụng hợp lý và có hiệu quả các nguồn lực, kể cả nguồn lực lao động. Sức ép sẽ ngày càng tăng, nhất là đối với khu vực kinh tế quốc doanh. Việc phát triển nguồn nhân lực là một ... là lao động có trình độ cao, để đảm bảo sử dụng nguồn nhân lực có hiệu quả và giải quyết được những mâu thuẫn giữa lao động và việc làm. * Giải quyết việc làm: Giải quyết việc làm ở nước ta ... việc giải quyết mối quan hệ giữa lao động và việc làm bởi nguồn nhân lực và khả năng tiếp cận nguồn nhân lực không có môi trường để thực hiện. Vì vậy, phát triển thị trường lao động để lực lượng...

Ngày tải lên: 05/10/2012, 16:47

... bản cho sự tồn tại và phát triển của con ngời . 1.3- Sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực . Để nâng cao hiệu quả của việc sử dụng nguồn nhân lực ta không chỉ xem xét trên một khía cạnh nào đó mà ... nghiệm thu . 3.2- Hệ số sử dụng thời gian lao động : Hệ số sử dụng thời gian lao động cũng là một chỉ tiêu biểu hiện việc sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực . Nguồn nhân lực khi tham gia quá trình ... việc sử dụng nguồn nhân lực I- Các khái niệm chung. 1.1- Khái niệm về việc làm. Con ngời là động lực, động cơ, trung tâm của sự phát triển xà hội, với nguồn lực của mình là chí lực và sức lực...

Ngày tải lên: 27/11/2012, 08:55

... năng suất, sử dụng hợp lý và có hiệu quả các nguồn lực, kể cả nguồn lực lao động. Sức ép sẽ ngày càng tăng, nhất là đối với khu vực kinh tế quốc doanh. Việc phát triển nguồn nhân lực là một ... là lao động có trình độ cao, để đảm bảo sử dụng nguồn nhân lực có hiệu quả và giải quyết được những mâu thuẫn giữa lao động và việc làm. * Giải quyết việc làm: Giải quyết việc làm ở nước ta ... dụng nguồn nhân lực ở Việt nam hiện nay. Mục tiêu cụ thể: Tổng quát về tình hình lao động ở Việt nam hiện nay; Phân tích thực trạng sử dụng nguồn nhân lực. Để đạt mục tiêu nêu trên, phương pháp...

Ngày tải lên: 04/04/2013, 10:35

... về việc làm 3 1.3- Sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực 9 II-ảnh hởng của tạo việc làm đến việc sử dụng nguồn nhân lực 11 2.1. ảnh hởng của tạo việc làm đến việc sử dụng nguồn nhân lực .11 2.2- Sự cần ... áp dụng một số cơ chế, chính sách khuyến khích để thực hiện các giải pháp giải quyết việc làm 41 V. Nguồn tài chính để thực hiện giải quyết việc làm 42 5.1- Nguồn tài chính để thực hiện giải pháp ... phải tạo việc làm và giải quyết việc làm cho ngời lao động 12 III-Một số chỉ tiêu để đánh giá hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực 13 3.1-Năng suất lao động 13 3.2- Hệ số sử dụng thời gian lao động...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:19

... bản cho sự tồn tại và phát triển của con ngời . 1.3- Sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực . Để nâng cao hiệu quả của việc sử dụng nguồn nhân lực ta không chỉ xem xét trên một khía cạnh nào đó mà ... nghiệm thu . 3.2- Hệ số sử dụng thời gian lao động : Hệ số sử dụng thời gian lao động cũng là một chỉ tiêu biểu hiện việc sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực . Nguồn nhân lực khi tham gia quá trình ... áp dụng một số cơ chế, chính sách khuyến khích để thực hiện các giải pháp giải quyết việc làm 41 V. Nguồn tài chính để thực hiện giải quyết việc làm 42 5.1- Nguồn tài chính để thực hiện giải pháp...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:23

... TRẠNG QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI HỢP TÁC XÃ CÔNG NGHIỆP TÂN TIẾN 18 3.1. Thực trạng quản lý nguồn nhân lực tại HTX Công nghiệp Tân Tiến 18 3.1.1. Thực trạng nguồn nhân lực 18 3.1.2. Thực trạng quản ... CHƯƠNG III: THỰC TRẠNG QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI HỢP TÁC XÃ CÔNG NGHIỆP TÂN TIẾN 3.1. Thực trạng quản lý nguồn nhân lực tại HTX Công nghiệp Tân Tiến 3.1.1. Thực trạng nguồn nhân lực 3.1.1.1. Tình ... lực 18 3.1.2. Thực trạng quản lý nguồn nhân lực 21 3.2. Đánh giá chung 29 3.2.1. Ưu điểm 29 3.2.2. Hạn chế 30 CHƯƠNG IV: MỘT SỐ GIẢI PHÁP ĐỂ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA HTX CÔNG NGHIỆP TÂN TIẾN...

Ngày tải lên: 18/04/2013, 13:36

... nguồn lực và tiềm năng trong nước để phát triển kinh tế chưa được huy động và sử dụng tốt. Thất thoát, lãng phí trong quản lý kinh tế, đặc biệt trong quản lý đất đai, đầu tư xây dựng cơ bản, quản ... tập trung vào những nhiệm vụ: đổi mới chính sách đào tạo, sử dụng và đãi ngộ trí thức, trọng dụng và tôn vinh nhân tài; chú trọng sử dụng và phát huy tiềm năng tri thức của người Việt Nam ở nước ... và chính sách xã hội sẽ tạo điều kiện phát huy nội lực, gắn kết toàn dân, tạo động lực và nguồn sức mạnh để phát triển đất nước nhanh, hiệu quả và bền vững. Chính sách xã hội không thể thoát...

Ngày tải lên: 07/12/2012, 09:46

... nước. 4. Một số biện pháp để sử dụng nguồn nhân lực một cách hiệu quả 4.1. Để sử dụng nguồn nhân tài trẻ hiệu quả: Nhà nước cần thay đổi môi trường, cũng như cơ chế trọng dụng người tài hiện ... nguồn lực con người làm nhân tố cho sự phát triển nhanh và bền vững " ở nước ta. 3. Thực trạng việc sử dụng nguồn nhân lực ở nước ta trong thời gian qua Việc xây dựng và sử dụng nguồn nhân ... Hội, chúng ta cần rất nhiều nguồn lực như: Nguồn lực khoa học và công nghệ; nguồn lực tài chính; nguồn lực tài nguyên thiên nhiên; nguồn lực lao động…. Trong các nguồn lực trên đều có vai trò của...

Ngày tải lên: 27/01/2013, 15:11