dap an bai tap mon luat lao dong

Bài tập môn luật lao động Việt Nam

... thể lao động và người sử dụng lao động về các điều kiện lao động và sử dụng lao động, quyền lợi và nghĩa vụ của hai bên trong quan hệ lao động.Thỏa ước lao động do đại diện của tập thể lao ... trong quan hệ lao động như các điều kiện lao động, điều kiện sử dụng lao động…7 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO.1. Giáo trình luật lao động Việt Nam, Trường Đại học Luật Hà Nội, Nxb.CAND, Hà ... cơ sở pháp lý quan trọng để giải quyết các tranh chấp lao động. Đối với tranh chấp lao động cá nhân, trong quá trình giải quyết tranh chấp, cơ quan có thẩm quyền bao giờ cũng xem xét sự phù...

21
2,156
19

BÀI TẬP MÔN LUẬT LAO ĐỘNG

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... 42 Bộ luật lao động: khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động đã làm việc thường xuyên trong doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức từ 1 năm (12 tháng) trở lên, người sử dụng lao động có ... hình thức tuyển dụng lao động vào làm việc như: tuyển dụng vào biên chế nhà nước, bầu cử các chức danh làm phát sinh quan hệ lao động, hợp đồng lao động Trong đó hợp đồng lao động là chủ yếu ... kết hợp đồng lao động quy định tại Điều 30 và Điều 120 của Bộ luật Lao động được quy định như sau: 2. Người lao động có thể giao kết nhiều hợp đồng lao động với nhiều người sử dụng lao động nếu...

15
3,646
4

BÀI tập môn LUẬT LAO ĐỘNG

Danh mục: Quản trị tài chính doanh nghiệp

... vì:CE'>MK>#!P)7,W>!S:1&'!(3&D9#!P0)*9s#`+T$%:r&'!(8:X%!/1;E']8d'>]ad'>tS)*+,-'!(u)*!)2)*+,-'!(r#/1!)2`+T:r&'!(E'/ :X3. BÀI TẬP MÔN LUẬT LAO ĐỘNGCâu 1:  !"#$%$$&'!(((()*+,-'!(.Nhận...

10
1,036
1

Tài liệu ĐỀ CƯƠNG CHI TIẾT ÔN TẬP MÔN LUẬT LAO ĐỘNG potx

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... Tranh chấp lao động là những tranh chấp về quyền và lợi ích phát sinh trong quan hệ lao động giữa ngƣời lao động, tập thể lao động với ngƣời sử dụng lao động. Tranh chấp lao động bao gồm tranh ... cho ngƣời lao động. Ngƣời lao động phải tuân thủ các quy định về an toàn lao động, vệ sinh lao động và nội quy lao động của doanh nghiệp. Mọi tổ chức và cá nhân có liên quan đến lao động, sản ... gồm tranh chấp lao động cá nhân giữa ngƣời lao động với ngƣời sử dụng lao động và tranh chấp lao động tập thể giữa tập thể lao động với ngƣời sử dụng lao động. 2. Tranh chấp lao động tập thể...

52
1,774
72

ĐÁP ÁN BÀI TẬP MÔN HỌC ĐỊNH GIÁ TÀI SẢN pptx

Danh mục: Tài chính doanh nghiệp

... đồng. * Tổng giá trị tài sản của doanh nghiệp sau khi đánh giá lại là: 2.000-40- (60-18) -30 +150+20,98 + (231-220) +20 +(48,8696-180)=1.958,84 tr.  Giá trị doanh nghiệp: 1.958,84 - 600 = 1.358,84 ... Giá trị doanh nghiệp = 10.003,69 triệu đồng Đáp án bài 24: - Giá trị tài sản hữu hình tính theo giá tthị trường: 20.000 - 8.500 = 11.500 tr đồng - Tỷ suất lợi nhuận bình quân của doanh nghiệp: ... thị trường của 2.200 cổ phiếu đầu tư vào công ty B được tính tại thời điểm xác định giá trị doanh nghiệp là: 2.200 cổ phiếu  105.000đ/cổ phiếu = 231 triệu đồng. 4- Giá trị của số tài sản...

16
25,376
568

slide bài giảng môn luật lao động 2

Danh mục: Luật

... 1.1.07) Đ58-Đ60 Chương 2: Tranh chấp lao động và giải quyết TCLĐ1. Khái niệm, đặc điểm của tranh chấp lao động.2. Cơ quan, tổ chức có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động3. Nguyên tắc giải ... BHXH (Đ7; Đ8) 2. Cơ quan, tổ chức có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao độngHội đồng hoà giải lao động cơ sở và Hoà giải viên lao động (Đ162)Hội đồng trọng tài lao động (Đ164): Hoà giải ... của NLĐ và doanh nghiệp liên quan đến đ/côngQuyền của BCHCĐ cơ sở hoặc đại diện tập thể lao động trước và trong quá trình đ/công (Đ174c)Quyền lợi của NLĐ trong thời gian đ/công (Đ174d)Những...

36
5,683
38

Tài liệu hướng dẫn học tập môn Luật Lao Động

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... quan chặt chẽ hoặc phát sinh từ quan hệ lao động. Như vậy, đối tượng điều chỉnh của Luật lao động bao gồm hai nhóm quan hệ xã hội: - Quan hệ lao động; - Các quan hệ liên quan đến quan hệ lao ... CHƯƠNG 2 QUAN HỆ PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG I-KHÁI NIỆM VÀ ĐẶC ĐIỂM CỦA QUAN HỆ PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG 1. Khái niệm quan hệ pháp luật lao động Quan hệ pháp luật lao động là các quan hệ phát sinh ... lập quan hệ pháp luật lao động với nhau, các bên đều hướng tới sức lao động của người lao động và đó chính là khách thể của quan hệ pháp luật lao động. Sức lao động gắn liền với người lao động....

108
1,350
3

Bài tập nhóm luật lao động

Danh mục: Luật

Bài tập nhóm luật lao động bài tập tình huống

Danh mục: Luật

14
1,784
8

Bài tập nhóm luật lao động đề bài tình huống

Danh mục: Luật

13
1,051
0

Bài tập nhận định có đáp án môn luật lao động

Danh mục: Quản trị tài chính doanh nghiệp

... sinh từ tranh chấp lao động tập thể.B. Không do những người lao động cùng làm việc trong một doanh nghiệp tiến hành.C. Khi vụ tranh chấp lao động tập thể chưa được hoặc đang được cơ quan, tổ chức ... người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả công, điều kiện lao động, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động.B. Hợp đồng lao động là thỏa thuận giữa người lao động ... thời gian này không được tính là thời gian tham gia bảo hiểm xã hội.E. TRANH CHẤP LAO ĐỘNG VÀ GIẢI QUYẾT TRANH CHẤP LAO ĐỘNG1. Nếu Tòa án kết luận cuộc đình công là hợp pháp thì người lao động...

16
15,820
92

Bài tập Tình huống và có đáp án môn luật lao động

Danh mục: Quản trị tài chính doanh nghiệp

... bè lôi kéo anh Hà đã tự ý bỏ doanh nghiệp đi chơi 05 ngày liền mà không báo cáo với chủ doanh nghiệp. Sau đó anh đã bị chủ doanh nghiệp sa thải và không cho hưởng trợ cấp thôi việc. Anh Hà đã ... doanh nghiệp ra Tòa án huyện X. Tòa án huyện đã xử hủy bỏ quyết định sa thải của chủ doanh nghiệp, vì trong phiên họp xử lý kỉ luật lao động , doanh nghiệp chỉ mời đương sự & đại diện Ban ... luật lao động. Chủ doanh nghiệp đã kháng án lên Toà án tỉnh.Giải quyết vụ viêc trên theo quy định của pháp luật Lao động hiện hànhTrả lời:Anh hà nghỉ 5 ngày liền mà không báo cáo với chủ doanh...

12
48,807
111

Bài tập học kỳ _ Môn Luật Lao động Việt Nam

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... người sử dụng lao động và tranh chấp tập thể giữa tập thể lao động với người sử dụng lao động”.Tranh chấp lao động cá nhân là tranh chấp giữa nguời sử dụng lao động với cá nhân người lao động (hoặc ... phát sinh tranh chấp… Đương nhiên, TƯLĐTT phải là cơ sở pháp lý quan trọng nhất để giải quyết tranh chấp này. Khi có tranh chấp, kể cả đó là tranh chấp lao động cá nhân hay tranh chấp lao động ... điều kiện lao động và sử dụng lao động, quyền lợi và nghĩa vụ của các bên trong quan hệ lao động ( Điều 44 LLĐ).Tranh chấp lao động là những tranh chấp về quyền và lợi ích liên quan đến việc...

16
1,735
3

Bài tập học kỳ - Môn Luật Lao động

Danh mục: Khoa học xã hội

... vững. - Thỏa ước lao động tập thể là cơ sở pháp lý quan trọng để giải quyết các tranh chấp lao động.Tranh chấp lao động bao gồm hai loại: tranh chấp lao động cá nhân và tranh chấp lao động tập ... và đó là “Tranh chấp lao động cá nhân giữa người lao động với người sử dụng lao động mà Hội đồng hoà giải lao động cơ sở, hoà giải viên lao động của cơ quan quản lý nhà nước về lao động quận, ... tập học kỳ - Môn Luật Lao động 1. Nêu mối quan hệ giữa thoả ước lao động tập thể với pháp luật lao động và hợp đồng lao ng.ã Mi quan h gia tho c lao ng tp thể và pháp luật lao độngĐiều 44 BLLĐ...

11
3,976
12

Bài tập học kỳ môn Luật Lao động

Danh mục: Khoa học xã hội

... những tranh chấp lao động. Khoản 1, Điều 157 định nghĩa: “Tranh chấp lao động là những tranh chấp về quyền và lợi ích phát sinh trong quan hệ lao động giữa người lao động, tập thể lao động ... lao động”Đồng thời Khoản 1, Điều 157 cũng đã phân chia tranh chấp lao động thành hai loại là: tranh chấp lao động cá nhân và tranh chấp lao động tập thể. Từ cách phân chia đó, pháp luật lao ... quyết tranh chấp lao động tập thể. Như vậy, việc xác định tranh chấp nào là tranh chấp lao động cá nhân hoặc tranh chấp lao động tập thể có ý nghĩa rất lớn đối với việc giải quyết tranh chấp.Tuy...

12
2,014
1

bài tập cuối kỳ môn luật lao động

Danh mục: Quản lý nhà nước

... khoản_ Điều 157_Bộ luật Lao Động “Tranhchấp lao động là những tranh chấp về quyền và lợi ích phát sinh trong quan hệ lao động giữa lao động , tập thể lao động với người sử dụng lao động” */ Và theo ... luật Lao động thì “ Tranh chấp lao động tậpthể về lợi ích là tranh chấp về việc tập thể lao động yêu cầu xác lập các điều kiện lao động mới so với quy định của pháp luật lao động, thỏa ước lao ... tranh chấp.4/Giải quyết tính huống đề bài ra theo pháp luật Lao động:Như đã nhận định ở trên, tình huống đó phát sinh hai tranh chấp tranh chấp lao động tập thể về lợi ích và tranh chấp lao...

16
1,171
0

Bài tập học kỳ môn luật lao động Việt Nam

Danh mục: Luật

13
1,020
3

Bài tập lớn học kỳ môn luật lao động Việt Nam

Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa:

Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25