... lao động trí óc không có sản phẩm trực tiếp, chếđộ trẳ lơng này thông qua bậc lơng của ngời lao động. Chế độtiền lơng chức vụ chủ yếu áp dụng cho các cán bộ và nhân viên trong các doanhnghiệp ... lao động,năng suất lao động là thớc đo số lợng và chất lợng lao động của mỗi ngời. Thực tế trongDoanhnghiệp quản lý giỏi đà khẳng định: dù chếđộ trả lơng khoán hay lơng thời gian, chếđộ ... công nhân. e. Các chếđộ trả lơng theo sản phẩm.e.1. Chếđộ trả lơng theo sản phẩm trực tiếp cá nhân. Tiền lơng của công nhân đợc phụ thuộc vào đơn giá và sản lợng sản phẩm mà công nhânđó chế...
... của Doanhnghiệptrong năm 2009 tăng 1.443.608.734 đồng, trong khi năm trớc Doanhnghiệp làm ăn thua lỗ là 42.644.420 đồng. Nó cho thấy sự nỗ lực của toàn thể công nhân viên trongDoanhnghiệp ... vì trong năm 2009 có rất nhiều yếu tố làm ảnh hởng đến lĩnh vực kinh doanh của Doanh nghiệp. Tóm lại, trong năm Doanhnghiệp kinh doanh đà đạt đợc những thành tựu to lớn, năm 2008 Doanhnghiệp ... lao động của Doanhnghiệp t nhânTiến Tr-ờng.1.6.1. Đặc điểm về tổ chức sản xuất: Ngoài những mũi nhọn kinh doanh chủ yếu của doanhnghiệp về dịch vụ, doanh nghiệp còn sản xuất gia công chế...
... thời, đầy đủ tiền lơng và các khoản liên quan khác cho ngời lao động trongdoanh nghiệp. Kiểm tra tình hình huy động và sử dụng lao động, việc chấp hành chính sách chếđộ về lao động, tiền lơng, ... công nhân viên của doanhnghiệp nhằm chăm lo, bảo vệ quyền lợi chính đáng cho ngời lao động đồng thời duy trì hoạt của công đoàn tại doanh nghiệp. Theo chếđộ hiện hành hàng tháng doanhnghiệp ... tốt nghiệp Lý luận chung về hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng trongdoanh nghiệp 1.1. Đặc điểm, vai trò, vị trí của tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp. ...
... tiền lơng: Là toàn bộ số tiền lơng trả cho số CNV của doanhnghiệp do doanhnghiệp quản lý, sử dụng và chi trả lơng. Quỹ tiền lơng của doanhnghiệp gồm: - Tiền lơng trả cho ngời lao động trong ... tốt nghiệp Lý luận chung về hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng trongdoanh nghiệp 1.1. Đặc điểm, vai trò, vị trí của tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp. ... nghĩa của tiền lơng 7 1.1.3. Các nhân tố ảnh hởng tới tiền lơng . 71.2. Các hình thức tiền lơng trongdoanhnghiệp . 7 1.2.1. Hình thức tiền lơng theo thời gian 7 1.2.2. Hình thức tiền lơng...
... lao động trí óc không có sản phẩm trực tiếp, chếđộ trả lơng này thông qua bậc lơng của ngời lao động. Chế độtiền lơng chức vụ chủ yếu áp dụng cho các cán bộ và nhân viên trong các doanhnghiệp ... công nhân. e. Các chếđộ trả lơng theo sản phẩm.e.1. Chếđộ trả l ơng theo sản phẩm trực tiếp cá nhân. Tiền lơng của công nhân đợc phụ thuộc vào đơn giá và sản lợng sản phẩm mà công nhânđóchế ... lao động, năng suất lao động là thớc đo số lợng và chất lợng lao động của mỗi ngời. Thực tế trongDoanhnghiệp quản lý giỏi đà khẳng định: dù chếđộ trả lơng khoán hay lơng thời gian, chế độ...
... vào hoạt động kinh doanh thì trong thời gian TSCĐ tham gia vào hoạt động kinh doanh, doanhnghiệp thực hiện tính và trích khấu hao vào chi phí kinh doanh của doanh nghiệp. 1.6 Doanhnghiệp không ... hoạt động kinh doanh, doanhnghiệp thôi trích khấu hao theo các qui định trongchếđộ này.1.7 Hội đồng giao nhận, Hội đồng thanh lý, Hội đồng nhượng bán… TSCĐ cố định trongdoanhnghiệpdodoanh ... phép doanhnghiệp được đưa vào cất giữ,bảo quản,điều động…cho doanhnghiệp khác;+TSCĐ thuộc dự trữ nhà nước giao cho doanhnghiệp quản lý,gữ hộ;+TSCĐ phục vụ các hoạt động phúc lợi trong doanh...
... trước tiềnlương nghỉ phép của công nhân Có 335 /Trích trước tiềnlương nghỉ phép của công nhân *Khi chi tiền trả lương cho công nhân viên Nợ 334 /Số tiền đã trả lương Có 111,112 /Số tiền ... quan-Tính tiềnlương và các khoản trích theo lương phải trả nhân vien quản lí phân xưởngNợ 627 /Tiền lương và các khoản trích theo lương Có 34,336 / Tiềnlương và các khoản trích theo lương -Xuất ... sản phẩm, tức là khi doanhnghiệp sử dụng các yếu tố cơ bản trong quá trình sản xuất thì đồng thời doanhnghiệp phải chi ra những chi phí sản xuất tư ng ứng, ví dụ như tư ng ứng với việc sử...
... vào hoạt động kinh doanh thì trong thời gian TSCĐ tham gia vào hoạt động kinh doanh, doanhnghiệp thực hiện tính và trích khấu hao vào chi phí kinh doanh của doanh nghiệp. 1.6 Doanhnghiệp không ... hoạt động kinh doanh, doanhnghiệp thôi trích khấu hao theo các qui định trongchếđộ này.1.7 Hội đồng giao nhận, Hội đồng thanh lý, Hội đồng nhượng bán… TSCĐ cố định trongdoanhnghiệpdodoanh ... phép doanhnghiệp được đưa vào cất giữ,bảo quản,điều động…cho doanhnghiệp khác;+TSCĐ thuộc dự trữ nhà nước giao cho doanhnghiệp quản lý,gữ hộ;+TSCĐ phục vụ các hoạt động phúc lợi trong doanh...
... trước tiềnlương nghỉ phép của công nhân Có 335 /Trích trước tiềnlương nghỉ phép của công nhân *Khi chi tiền trả lương cho công nhân viên Nợ 334 /Số tiền đã trả lương Có 111,112 /Số tiền ... quan-Tính tiềnlương và các khoản trích theo lương phải trả nhân vien quản lí phân xưởngNợ 627 /Tiền lương và các khoản trích theo lương Có 34,336 / Tiềnlương và các khoản trích theo lương -Xuất ... hệ thống hạch toán nói chung và trong các doanhnghiệp nói riêng thì vấn đề “Kế toán chi phí sản xuất và tính giá thành sản phẩm trong các doanhnghiệp công nghiệp là rất cần thiết, nhờ sự...
... quản trị nhân sự trongdoanhnghiệp nhằm tạo ra được một đội ngũ người lao động nhiệt tình hăng hái, gắn bó với doanh nghiệp. Muốn hoàn thiện công tác quản trị nhân sự trongdoanhnghiệp vai ... nhân sự – Tiềnlương SVTT: LÊ THỊ CHÁNH HƯƠNG Hệ thống tiềnlương là toàn bộ tiềnlươngdoanhnghiệp trả cho nhân viên do công việc mà họ đã làm. Vì vậy khi xây dựng hệ thống tiềnlương cần ... thiện công tác quản trị nhân sự để tạo động lực cho từng người trong doanh nghiệp và kết hợp động lực của tất cả mọi người trongdoanh nghiệp. Để tạo động lực cho người lao động phải tiến hành...
... trên tiền l-ơng phải trả công nhân viên trong kỳ. Theo chếđộ hiện hành, doanhnghiệp trích quỹ BHXH theo tỷ lệ 3% trên tổng số tiền lơng thực tế phải trả công nhân viên trong tháng, trong ... năng suất lao động:Nợ TK 642- Chi phí quản lý doanh nghiệp Có TK 334- Phải trả công nhân viên Tiền ăn ca phải trả cho ngời lao động tham gia vào hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp: Nợ TK ... khác ngoài tiền long: Ngoài tiền lơng, BHXH, công nhân viên có thành tích trong sản xuất, trong công tác đợc hởng khoản tiền thởng, việc tính toán tiền lơng căn cứ vào quyết định và chếđộ khen...
... toán về lao động và chính sách, chế độ về lao động tiềnlương và BHXH. Để phản ánh các khoản tiềnlương trợ cấp BHXH phải trả cho từng công nhân viên trong từng bộ phận doanh nghiệp, kế toán ... đẻ Tiềnlương đóng BHXH trước khi đẻ: THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN * Nói tóm lại có thể hiểu : Thù lao động trong kỳ là số tiền mà doanh nghiệp phải trả cho người lao động như: Tiền lương( ... tế : + Tiềnlương tháng là tiềnlương trả cố định hàng tháng trên cơ sở hợp đồng lao động. + Tiềnlương tuần là tiềnlương trả cho một tuần làm việc được xác định trên cơ sở: (lương tháng...