chính sách tiền lương trong doanh nghiệp
Chính sách tiền lương trong doanh nghiệp nhà nước
... Phần I : lý luận chung I. Chính sách tiền lương trong doanh nghiệp nhà nước: Tiền lương không chỉ là phạm trù kinh tế mà còn là yếu tố hàng đầu của chính sách xã hội có liên quan trực ... thì chính sách tiền lương đã bộc lộ nhiều nhược điểm, mà tồn tại lớn nhất của chính sách tiền lương là lương không đủ sống, không phản ánh đúng giá trị sức THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN vào lương ... mạnh: Tiền lương, tiền thưởng là một công cụ kinh tế quan trọng trong nền kinh tế thị trường, là nguồn thu nhập chính của người làm công ăn lương. Làm thế nào để có một chính sách tiền lương...
Ngày tải lên: 17/04/2013, 09:41
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TIỀN LƯƠNG VÀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP
Ngày tải lên: 18/10/2013, 09:20
tạo động lực thông qua Chính sách tiền lương tại doanh nghiệp vừa và nhỏ ở Việt Nam
Ngày tải lên: 04/04/2013, 08:10
LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ TIỀN LƯƠNG, CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI DOANH NGHIỆP
... 14 1.2. Chính sách tiền lương 14 1.2.1. Khái niệm chính sách tiền lương 14 1.2.2. Vị trí của chính sách tiền lương trong hệ thống chính sách quản lý nguồn nhân lực của doanh nghiệp 16 1.2.3. Nội ... chính sách tiền lương tại Công ty cổ phần cơ khí may Gia Lâm. CHƯƠNG 1: LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ TIỀN LƯƠNG CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI DOANH NGHIỆP 1.1. Tiền lương 1.1.1. Khái niệm tiền lương Tuỳ theo ... cấu 6 CHƯƠNG 1: LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ TIỀN LƯƠNG 7 CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI DOANH NGHIỆP 7 1.1. Tiền lương 7 1.1.1. Khái niệm tiền lương 7 1.1.2. Vai trò của tiền lương 9 Đối với người lao động 9 Đối...
Ngày tải lên: 17/04/2013, 12:39
Thực trạng chính sách tiền lương trong các doanh nghiệp hiện nay
Ngày tải lên: 07/08/2013, 14:20
NỘI DUNG VÀ Ý NGHĨA CỦA TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP.DOC
... phối tiền lơng cho cán bộ công nhân viên trong Doanh nghiệp đúng, đủ, công bằng là một vấn đề cấp bách và cần thiết. Trong nền kinh tế thị trờng hiện nay, khi các Doanh nghiệp hoạt động kinh doanh ... I Nội dung và ý nghĩa của tiền lơng trong các Doanh nghiệp công nghiệp I. Khái niệm và ý nghĩa của tiền lơng. I.1. Khái niệm. Trong nền kinh tế thị trờng hiện nay, tiền lơng luôn đợc coi là ... động. Chế độ tiền lơng chức vụ chủ yếu áp dụng cho các cán bộ và nhân viên trong các doanh nghiệp thuộc các loại nghành nghề kinh tế, tiền lơng của loại ngời này phụ thuộc vào phân hạng doanh nghiệp. Phân...
Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:40
Hoàn thiện và đổi mới chính sách tiền lương trong giai đoạn 2002 - 2007.doc.DOC
... nhập, tiền lơng và trả công lao động giữa lao động trong các doanh nghiệp Nhà nớc. doanh nghiệp hoạt động theo Luật doanh nghiệp hoạt động và doanh nghiệp có vốn đầu t nớc ngoài. Chính sách ... của ngời lao động trong các doanh nghiệp t- ơng đối cao. ậ một số doanh nghiệp lơng cũ cao hơn nhiều so với lơng mới của khối hành chính sự nghiệp. Quỹ tiền lơng trong doanh nghiệp xuất phát ... tợng hởng chính sách bảo hiểm xà hội, u tiên ngời có công ,chính sách bảo trợ xà hội với chính sách tiền lơng, nhất là tiền lơng tối thiểu làm cho cứ mỗi khi cải cách chính sách tiền lơng nâng...
Ngày tải lên: 10/09/2012, 09:22
Lý luận chung về hạch toán tiền lương và các khoản trích theo tiền lương trong Doanh Nghiệp
... tốt nghiệp Lý luận chung về hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng trong doanh nghiệp 1.1. Đặc điểm, vai trò, vị trí của tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp. ... khoản trích theo tiền lơng trong Doanh Nghiệp 1.1. Đặc điểm, vai trò, vị trí của tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp 1.1.1 Bản chất và chức năng của tiền lơng 1.1.2. ... Quỹ tiền lơng, quỹ BHXH, quỹ BHYT,và KPCĐ 1.3.1 Quỹ tiền lơng: Là toàn bộ số tiền lơng trả cho số CNV của doanh nghiệp do doanh nghiệp quản lý, sử dụng và chi trả lơng. Quỹ tiền lơng của doanh...
Ngày tải lên: 07/11/2012, 16:27
Lý luận chung về hạch toán tiền lương và các khoản trích theo tiền lương trong Doanh Nghiệp
... tiền lơng: Là toàn bộ số tiền lơng trả cho số CNV của doanh nghiệp do doanh nghiệp quản lý, sử dụng và chi trả lơng. Quỹ tiền lơng của doanh nghiệp gồm: - Tiền lơng trả cho ngời lao động trong ... lơng của doanh nghiệp đợc chia thành 2 loại : tiền lơng chính, tiền lơng phụ. + Tiền lơng chính: Là tiền lơng trả cho ngời lao động trong thời gian họ thực hiện nhiệm vụ chính: gồm tiền lơng ... luận chung về hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng trong doanh nghiệp 1.1. Đặc điểm, vai trò, vị trí của tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp. 1.1.1.Bản chất...
Ngày tải lên: 08/11/2012, 09:28
Tiền lương trong doanh nghiệp công nghiệp
... thiết bị của doanh nghiệp. Qua đó doanh nghiệp sẽ hạ giá thành sản phẩm, nâng cao chất lợng, tăng khả năng cạnh tranh của doanh nghiệp trên thị trờng. Hiện tại, ở Công Ty Dệt vải Công nghiệp Hà ... động. Chế độ tiền lơng chức vụ chủ yếu áp dụng cho các cán bộ và nhân viên trong các doanh nghiệp thuộc các loại nghành nghề kinh tế, tiền lơng của loại ngời này phụ thuộc vào phân hạng doanh nghiệp. Phân ... vải trò to lớn của tiền thởng nên trong những năm qua tiền thởng của Công ty dảm dần nó phản ánh mức độ quan tâm tới đời sống vật chất của cán bộ trong Công ty cha cao. Về tiền lơng nhìn chung...
Ngày tải lên: 27/11/2012, 09:25
QUẢN TRỊ NHÂN SỰ VÀ TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP
... nhân sự – Tiền lương SVTT: LÊ THỊ CHÁNH HƯƠNG Hệ thống tiền lương là toàn bộ tiền lương doanh nghiệp trả cho nhân viên do công việc mà họ đã làm. Vì vậy khi xây dựng hệ thống tiền lương cần ... công tác quản trị nhân sự trong doanh nghiệp là thực sự cần thiết cho sự phát triển của các doanh nghiệp. 1.3. Khái niệm tiền lương: Tiền lương là biểu hiện bằng tiền của bộ phận sản phẩm ... rõ rệt. Hiệu quả của tiền lương không chỉ tính theo tháng mà còn được tính theo ngày, trong từng bộ phận và trong toàn doanh nghiệp. 1.5. Các hình thức trả lương: Tiền lương trả cho người...
Ngày tải lên: 26/03/2013, 10:32
Báo cáo tốt nghiệp về hạch toán tiền lương và các khoản trích theo tiền lương trong doanh nghiệp
... Quỹ tiền lơng, quỹ BHXH, quỹ BHYT,và KPCĐ 1.3.1 Quỹ tiền lơng: Là toàn bộ số tiền lơng trả cho số CNV của doanh nghiệp do doanh nghiệp quản lý, sử dụng và chi trả lơng. Quỹ tiền lơng của doanh ... cầu của con ngời. Trong Doanh nghiệp lao động là yếu tố cơ bản quyết định quá trình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Muốn làm cho quá trình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp đợc diễn ... cáo thực tập tốt nghiệp Tại doanh nghiệp hàng tháng doanh nghiệp trực tiếp chi trả BHXH cho CNV bị ốm đau, thai sản Trên cơ sở các chứng từ hợp lý hợp lệ. Cuối tháng doanh nghiệp, phải thanh...
Ngày tải lên: 28/03/2013, 09:10
Hoàn thiện và đổi mới chính sách tiền lương trong giai đoạn 2002 - 2007
... nhập, tiền lơng và trả công lao động giữa lao động trong các doanh nghiệp Nhà nớc. doanh nghiệp hoạt động theo Luật doanh nghiệp hoạt động và doanh nghiệp có vốn đầu t nớc ngoài. Chính sách ... chế trong chính sách tiền lơng hiện nay. 2.2.1. Hạn chế trong mức tiền lơng tæi thiÓu 14 ã Thực hiện chính sách tiền lơng trên cơ sở sắp xếp, tinh giản bộ máy và biên chế trong khu vực hành chính ... của ngời lao động trong các doanh nghiệp t- ơng đối cao. ậ một số doanh nghiệp lơng cũ cao hơn nhiều so với lơng mới của khối hành chính sự nghiệp. Quỹ tiền lơng trong doanh nghiệp xuất phát...
Ngày tải lên: 28/03/2013, 14:11
Chính sách tiền lương trong phát triển kinh tế. Phân tích chính sách tiền lương của Nhà nước Việt Nam và tác động của nó đến phát triển kinh tế
... thiện chính sách tiền lương và đánh giá những tác động của chính sách tới sự phát triển đất nước, đặc biệt là tiền lương tối thiểu là một vấn đề rất cấp thiết. Đề án Chính sách tiền lương trong ... nhất trong việc quản lý quỹ tiền lương trong các doanh nghiệp. 1.2.1.4 Quy định về hình thức trả lương Thông thường có hai hình thức trả lương cơ bản được áp dụng chủ yếu trong doanh nghiệp: Tiền ... ĐẦU Chính sách tiền lương là một bộ phận quan trọng trong hệ thống chính sách kinh tế- xã hội. Chính sách tiền lương không chỉ ảnh hưởng trực tiếp tới đến đời sống của những người làm công ăn lương, ...
Ngày tải lên: 18/04/2013, 10:32
Lý luận chung về hạch toán tiền lương và các khoản trích theo tiền lương trong doanh nghiệp
... lơng của doanh nghiệp đợc chia thành 2 loại : tiền lơng chính, tiền lơng phụ. + Tiền lơng chính: Là tiền lơng trả cho ngời lao động trong thời gian họ thực hiện nhiệm vụ chính: gồm tiền lơng ... chung về hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong Doanh Nghiệp 1.1. Đặc điểm, vai trò, vị trí của tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp 1.1.1 Bản ... luËn chung về hạch toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng trong doanh nghiệp 1.1. Đặc điểm, vai trò, vị trí của tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp. 1.1.1.Bản chất...
Ngày tải lên: 22/04/2013, 23:02
Hoàn thiện và đổi mới chính sách tiền lương trong giai đoạn 2002 - 2007
Ngày tải lên: 25/07/2013, 21:22
TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG THÔNG QUA TỔ CHỨC TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP
... các chính sách tiền lương của doanh nghiệp đối với họ cũng như tự đánh giá về mức độ đóng góp của họ cho doanh nghiệp. (5). Điều chỉnh mức lương, duy trì và quản trị hệ thống lương. Tiền lương ... được trở ngại khi áp dụng các chính sách tiền lương trong thực tế. Bên cạnh đó chính sách tiền lương cũng phải cho người lao động thấy được là có sự phân biệt về tiền lương giữa những loại lao động ... từng công việc trong doanh nghiệp. (4). Đánh giá thực hiện công việc. Trong đó:p là giá cả hàng tiêu dùng. b.Vai trò ý nghĩa của tiền lương: - Đối với doanh nghiệp tiền lương tiền thưởng là...
Ngày tải lên: 02/10/2013, 17:20
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: