... đối tợng học sinh lớp chủ nhiệm để có biện pháp giáo dục kịp thời - Phối hợp tốt với BGH, tổng phụ trách đội, giáo viên môn với phụ huynh học sinh để giáo dục em Tự đánh giá xếp loại chung: Loại ... nhọn - Thờng xuyên quan tâm đến lớp chủ nhiệm, phối hợp tốt với giáo viên môn, ban giám hiệu, tổng phụ trách đội, đặc biệt phối hợp chặt chẽ với PHHS để giáo dục em - Tham gia đầy đủ phong trào ... điểm: - Lớp chủ nhiệm có học sinh xếp hạnh kiểm trung bình - Việc tự đọc, tự học cha thờng xuyên, liên tục dẫn đến kết thi lý thuyết giáo viên giỏi cấp huyện cha đạt điểm giỏi - Bản thân làm công...
Ngày tải lên: 12/06/2013, 01:26
... Có mặt: Vắng mặt: Chủ toạ:: Th ký: : Nội dung: Đánh giá trình công tác đồng chí có tên sau đây: 1.Sơ yếu lý lịch: Họ tên: Ngày sinh: ... Hệ ,môn đào tạo: Mã số ngạch: Hệ số lơng: Ngày ,tháng, năm tăng lơng: 2 .Đánh giá trình công tác (Nêu rõ u khuyết điểm t tởng chình trị,đạo đức lối sống,công tác chuyên môn,quan ... Môn đào tạo: Mã số ngạch: Hệ số lơng: Ngày ,tháng, năm tăng lơng: II .Đánh giá trình công tác: (Nêu rõ trình công tác kết đạt đợc từ vào ngành đến nay) ...
Ngày tải lên: 08/11/2015, 10:03
Quy định đánh giá cán bộ, công chức, viên chức thuộc Uỷ ban Thể dục thể thao”
... lý, sử dụng hồ sơ đánh giá cán bộ, công chức: Tất đánh giá hàng năm, đánh giá phục vụ công tác bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, khen thưởng, ký luật lưu hồ sơ cán bộ, công chức theo ... bộ, công chức trước bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, khen thưởng: Cán bộ, công chức dự kiến bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, khen thưởng tự đánh giá trước tập thể, ... gửi hồ sơ đánh giá Vụ Tổ chức cán bộ; Đánh giá phải văn bản, người tự đánh giá ký tên, ghi rõ họ tên, ngày, tháng, năm tự đánh giá; Các tài liệu tra, kiểm tra có liên quan đến cán bộ, công chức...
Ngày tải lên: 18/10/2013, 19:11
Ban tu nhan xet danh gia can bo Dang vien năm 2010
... mức độ hoàn thành chức trách, nhiệm vụ: Hoàn thành tốt nhiệm vụ giao Tóm tắt Thủ trưởng đơn vị cơtập thể nhận xét, đánh giá sở Nhận xét, đánhvị phân loại lãnh đạo đơn giá, sở (Ghi rõ ưu điểm, khuyết ... Nói không với tiêu cực thi cử bệnh thành tích Giáo dục; nói không với vi phạm đạo đức nhà Giáo tình trạng học sinh không đủ chuẩn”, chấp hành quy định Bộ Chính trị điều đảng viên không dược làm ... việc nhận email lãnh đạo phòng giáo dục mời triển khai lớp tập huấn soạn giảng điện tử cho anh em giáo viên huyện đợt (đợt PGD – đợt Trung tân hướng nghiệp) khoảng 150 giáo viên tham gia Và câu vào...
Ngày tải lên: 28/10/2013, 20:11
Tài liệu ban tu nhan xet danh gia can bo cong chuc.canh pptx
... hoàn thành nhiệm vụ giao Sức khỏe tốt, đáp ứng nhiệm vụ thời gian tới Triển vọng phát triển cán bộ: Tự xếp loại: Hoàn thành tốt nhiệm vụ giao - So với năm 2010 : Giữ mức hoàn thành tốt nhiệm vụ ... nhận xét, đánh giá cán năm 2011 mong đóng góp đồng nghiệp cấp lãnh đạo Người đứng đầu quan trực tiếp quản lý cán nhận xét Phú Điền, ngày 21 tháng 11 năm 2011 Người tự nhận xét, đánh giá Nguyễn ... xét Phú Điền, ngày 21 tháng 11 năm 2011 Người tự nhận xét, đánh giá Nguyễn Tiến Cảnh Nhận xét, đánh giá, kết luận phân loại thủ trưởng đơn vị ...
Ngày tải lên: 27/02/2014, 02:20
Tài liệu ban tu nhan xet danh gia can bo cong chuc.huong pptx
... hoàn thành nhiệm vụ giao Sức khỏe tốt, đáp ứng nhiệm vụ thời gian tới Triển vọng phát triển cán bộ: Tự xếp loại: Hoàn thành tốt nhiệm vụ giao - So với năm 2010 : Giữ mức hoàn thành tốt nhiệm vụ ... nhận xét, đánh giá cán năm 2011 mong đóng góp đồng nghiệp cấp lãnh đạo Người đứng đầu quan trực tiếp quản lý cán nhận xét Phú Điền, ngày 21 tháng 11 năm 2011 Người tự nhận xét, đánh giá Đinh Thị ... xét Phú Điền, ngày 21 tháng 11 năm 2011 Người tự nhận xét, đánh giá Đinh Thị Hương Nhận xét, đánh giá, kết luận phân loại thủ trưởng đơn vị ...
Ngày tải lên: 27/02/2014, 02:20
Tài liệu ban tu nhan xet danh gia can bo. canh pptx
... cán năm 2012 thân tự nhận là: hoàn thành tốt nhiệm vụ (có tiến so với lần đánh giá năm 2011) Trên nội dung tự nhận xét, đánh giá cán năm 2012 mong đóng góp xây dựng cán đồng nghiệp nhận xét đánh ... nhận xét đánh giá cấp lãnh đạo Người đứng đầu quan trực tiếp quản lý cán nhận xét Phú Điền, ngày 16 tháng 11 năm 2012 Người tự nhận xét, đánh giá NGUYỄN TIẾN CẢNH Nhận xét, đánh giá, kết luận...
Ngày tải lên: 27/02/2014, 02:20
Bản nhận xét, đánh giá cán bộ(tham khảo)
... Về đảm bảo tiêu chuẩn cán bộ: Có đầy đủ tiêu chuẩn phẩm chất, đạo đức, trình độ trị chuyên môn nghiệp vụ lực công tác Khả hoàn thành nhiệm vụ: Đủ khả hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ giao Triển vọng ... trách nhiệm cao, có trình độ trị lực chuyên môn vững vàng, giữ mối đoàn kết Đảng, thực nghiêm túc điều lệ Đảng, phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ giao, đồng chí đồng nghiệp nhân dân tín nhiệm ... vụ giao Triển vọng chiều hướng phát triển: Đảm trách tốt nhiệm vụ có chiều hướng phát triển tốt XÁC NHẬN CỦA ĐẢNG ỦY XÃ, TT TM/CẤP ỦY(CHI BỘ) ...
Ngày tải lên: 28/06/2015, 13:00
BAN TU KIEM DIEM DANH GIA CAN BỌ, GIAO VIEN, CNV NAM HOC 2010 2011
... chưa gãy gọn nên dễ bị đồng nghiệp hiểu nhầm Trên thành tích tồn trình công tác Bản thân nhận hoàn toàn trách nhiệm kiểm điểm Người làm tự kiểm điểm ... cho công tác giảng dạy, hết lòng chăm sóc học sinh, đưa chất lượng giảng dạy ngày nâng cao - Tự giác, động, sáng tạo công việc, đảm nhận nhiều công việc chung nhà trường tổ - Thường xuyên kiểm...
Ngày tải lên: 08/11/2015, 15:03
Mẫu bản tự nhận xét, đánh giá cán bộ, công viên chức
... (Ghi tóm tắt ý kiến nhận xét, đánh giá tập thể) III KẾT QUẢ TỔNG HỢP ĐỂ XẾP LOẠI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC: (Phần ... Năng lực, lãnh đạo quản lý Ghi Kết luận: ……………………………… : Ngày tháng năm Thủ trưởng trực tiếp đánh giá (Ký tên, ghi rõ họ tên) ...
Ngày tải lên: 01/12/2015, 12:02
Mẫu bản tự nhận xét, đánh giá cán bộ, công viên chức
... Tổng giá trị: Bằng số ……………………………………………………………………………………… Bằng chữ ……………………………………………………………………………………… Kể từ ngày ……………………………………… số tài bên ……………………… chịu trách nhiệm quản lý Biên lập thành có giá ... ……………………………………… số tài bên ……………………… chịu trách nhiệm quản lý Biên lập thành có giá trị Bên giao giữ bản, bên nhận giữ CHỮ KÝ BÊN GIAO CHỮ KÝ BÊN NHẬN Thư ký họp Chủ tọa họp ...
Ngày tải lên: 01/12/2015, 12:02
Phiếu đánh giá cán bộ
... QUI CHẾ BỔ NHIỆM Mã tài liệu: NS – 13 – BM03 Phiên bản: Ver 1.0 Ngày ban hành: 15/02/08 Khả phát triển …………………………………………………………………………………………………………… ... …………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………… II/ Phần đánh giá quản lý gián tiếp: …………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………… ... …………………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………………… III/ Phần đánh giá phòng nhân …………………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………………...
Ngày tải lên: 06/10/2012, 08:36
Biểu mẫu đánh giá cán bộ, công chức, viên chức hàng năm
... tháng … năm …… Cán tổng hợp (Ký, ghi rõ họ tên) BM/TCCB-03-04 BẢNG TỔNG HỢP KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ CỦA TOÀN CƠ QUAN BỘ TƯ PHÁP Năm Stt Đơn vị Tổng số người đánh giá Số lượng kết đánh giá Xuất sắc ... Trung bình Ghi Kém Tổng kết: Có ……… đơn vị tiến hành đánh giá báo cáo kết đánh giá tổng số ……… đơn vị Các đơn vị chưa tiến hành báo cáo kết đánh giá gồm có: ……………………………………… ………………………………………………………………………………………………………… ... theo loại: Xuất sắc, Khá, Trung bình, Kém Kết luận: Cán bộ/ công chức/ viên chức đạt loại Xếp loại Ghi BM/TCCB-03-03 BẢNG TỔNG HỢP KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ CỦA TỪNG ĐƠN VỊ NĂM Đơn vị: Stt...
Ngày tải lên: 10/10/2012, 10:43
274 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tiêu chuẩn hóa và phương pháp đánh giá cán bộ công chức tại quận 2, TP.HCM
... đánh giá cán bộ: - Thời hạn đánh giá cán bộ: + Đánh giá cán đònh kỳ hàng năm + Đánh giá cán đảm nhiệm chức vụ bầu cử hết nhiệm kỳ + Đánh giá cán trước bổ nhiệm, miễn nhiệm, giới thiệu ứng cử, luân ... 1.1.2 Đánh giá cán công chức: 1.1.2.1 Khái niệm: Đánh giá cán công chức khâu quan trọng công tác cán để nhận thức cách xác khách quan giá trò người cán công chức, đánh giá cán đánh giá nhân cách cán ... quyền trách nhiệm đánh giá cán bộ: Nghò Trung ương quy đònh: “trách nhiệm đánh giá cán thuộc cấp ủy, tổ chức đảng nơi cán sinh hoạt, quan quản lý cấp trực tiếp cán thân cán tự đánh giá 1.3.2...
Ngày tải lên: 01/04/2013, 17:12
Công tác đánh giá cán bộ quản lí trường tiểu học huyện triệu sơn, tỉnh thanh hoá thực trạng và đề xuất giải pháp
... hc cng ng Bng 2.1: Tng hp s lng, cht lng CBQL,GV, NV (Tính đến ngày 31/12/2008) ( Nguồn: Tổ chức cán Phòng GD&ĐT Triệu Sơn) Dõn tc N n g Tn g s Ng nh, Bc Chia theo trỡnh o to Chớnh Chuyờn mụn...
Ngày tải lên: 18/12/2013, 21:09
Xây dựng nội dung và quy trình đánh giá cán bộ quản lí trrường tiểu học huyện quỳnh lưu, tỉnh nghệ an
... tiểu học 1.3 Cán quản lí trờng tiểu học 12 1.4 Chất lợng CBQL trờng TH 21 1.5 Đánh giá CBQL trờng TH 23 1.5.1 Khái niệm đánh giá 23 1.5.2 Đánh giá cán quản lí 24 1.5.3 Đánh giá cán quản lí trờng ... Chơng III (phần Xây dựng nội dung đánh giá CBQL trờng TH) 1.5 Đánh giá CBQL trờng TH 1.5.1 Khái niệm đánh giá: Đánh giá nhận định giá trị (45,333) 113 Thuật ngữ đánh giá (Evaluation) đa nhận định ... quy trình 57 đánh giá Hiệu trởng trờng tiểu học 3.3 Xây dựng nội dung đánh giá 60 3.3.1 Xác định nội dung đánh giá 60 3.3.2 Xác định Chuẩn đánh giá 60 3.4 Xây dựng quy trình đánh giá 68 3.5 Khảo...
Ngày tải lên: 27/12/2013, 20:41
Tiểu luận vận dụng tư tưởng hồ chi minh về cán bộ trong công tác đánh giá cán bộ hiện nay
Ngày tải lên: 17/01/2014, 14:29
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: