Ngày tải lên: 21/04/2014, 14:10
... của hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất trong các tổ chức. Phần II: Phân tích thực trạng công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty Lắp máy ... bản phân tích công việc, mô tả công việc thì vấn đề đào tạo lúc này là đào tạo lại những công nhân cũ hoặc đào tạo mới cho công nhân mới đợc tuyển vào hoặc công nhân cũ làm công việc mới. Đặng ... nhu cầu đào tạo Xác định mục tiêu đào tạo Lựa chọn đối tượng đào tạo Xác định chương trình đào tạo và lựa chọn phương pháp đào tạo Lựa chọn và đào tạo giáo viên Tính toán chi phí đào tạo Thiết...
Ngày tải lên: 06/09/2012, 22:24
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty Lắp máy và Xây dựng số 1 Hà Nội
... biết kết quả đào tạo: Bảng 2: Thực tế đào tạo công nhân sản xuất của Công ty Công việc đào tạo Số ngời đ- ợc đào tạo <ngời> Chi phí đào tạo cho 1 ngời (1000d) Kết qủa đào tạo Đạt Không ... trạng công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty lắp máy số 1 hà nội. I. Những đặc điểm của công ty có ảnh hởng đến công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất. 1. ... Đánh giá công tác đào tạo của Công ty. Để đánh giá công tác đào tạo của Công ty, ta so sánh quy định về công tác đào tạo của Công ty với thực tế thực hiện. Quy định của Công ty về đào tạo là hàng...
Ngày tải lên: 05/12/2012, 10:26
Sự cần thiết của hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất trong các tổ chức
... quả đào tạo: Công việc đào tạo Số ngời đ- ợc đào tạo <ngời> Chi phí đào tạo cho 1 ngời (1000d) Kết qủa đào tạo Đạt Không đạt +/- % +/- % - Công nhân XD - Công nhân cơ giới - Công nhân ... bản phân tích công việc, mô tả công việc thì vấn đề đào tạo lúc này là đào tạo lại những công nhân cũ hoặc đào tạo mới cho công nhân mới đợc tuyển vào hoặc công nhân cũ làm công việc mới. Ngày ... Đánh giá công tác đào tạo của Công ty. Để đánh giá công tác đào tạo của Công ty, ta so sánh quy định về công tác đào tạo của Công ty với thực tế thực hiện. Quy định của Công ty về đào tạo là hàng...
Ngày tải lên: 07/12/2012, 15:07
Phân tích thực trạng công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty lắp máy số 1 hà nội
... Đánh giá công tác đào tạo của Công ty. Để đánh giá công tác đào tạo của Công ty, ta so sánh quy định về công tác đào tạo của Công ty với thực tế thực hiện. Quy định của Công ty về đào tạo là hàng ... pháp đào tạo. Sau khi xác định đợc đối tợng đào tạo, mục tiêu đào tạo, đi xây dựng chơng trình đào tạo phù hợp với đối tợng cần đào tạo cũng nh mục tiêu đào tạo. Xác định các chơng trình đào tạo ... đều có các khoá đào tạo bồi dỡngchuyên môn, nghiệp vụ và đào tạo để đạt trình độ cao trong Công ty ;Công ty cấp kinhphí để cho công nhân đi đào tạo ở các trờng hoặc đào tạo tại Công ty, chiphí...
Ngày tải lên: 12/12/2012, 09:02
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại Cty Lắp máy và Xây dựng số 1 Hà Nội
... nay Công ty có nhiệm vụ chủ yếu : Xuất khẩu lao động Nhập khẩu hàng hoá cho ngời lao động Đào tạo bồi dỡng để tạo nguồn lao động xuất khẩu T vấn dịch vụ đào tạo Dịch vụ du lịch quốc tế ( xuất ... số tác động của khoa học công nghệ tới sản xuất, đầu ra của hàm sản xuất tăng theo hàm mũ vợt trội hơn nhiều so với hàm tuyến tính. Yêu cầu quan trọng nhất trong sản xuất sự biến đổi đầu vào ... hạng mục công trình giao thông. Trờng đào tạo CNKT & LĐXK : là một đơn vị đặc thù của Công ty. Sở dĩ nh vậy là do đây là nơi đào tạo nâng cao trình độ và chất lợng lao động , tạo nguồn...
Ngày tải lên: 13/12/2012, 18:48
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại Cty Lắp máy và Xây dựng số 1 Hà Nội
... trạng công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty lắp máy số 1 hà nội. I. Những đặc điểm của công ty có ảnh hởng đến công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất. 1. ... bản phân tích công việc, mô tả công việc thì vấn đề đào tạo lúc này là đào tạo lại những công nhân cũ hoặc đào tạo mới cho công nhân mới đợc tuyển vào hoặc công nhân cũ làm công việc mới. Đặng ... Đánh giá công tác đào tạo của Công ty. Để đánh giá công tác đào tạo của Công ty, ta so sánh quy định về công tác đào tạo của Công ty với thực tế thực hiện. Quy định của Công ty về đào tạo là hàng...
Ngày tải lên: 25/12/2012, 11:30
Nghiên cứu sự hoàn thiện côngh tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất trong các tổ chức
Ngày tải lên: 04/04/2013, 14:56
Sự cần thiết của hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất trong các tổ chức
... trạng công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty lắp máy số 1 hà nội. I. Những đặc điểm của công ty có ảnh hởng đến công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất. ... có bản phân tích công việc, mô tả công việc thì vấn đề đào tạo lúc này là đào tạo lại những công nhân cũ hoặc đào tạo mới cho công nhân mới đợc tuyển vào hoặc công nhân cũ làm công việc mới. ... Đánh giá công tác đào tạo của Công ty. Để đánh giá công tác đào tạo của Công ty, ta so sánh quy định về công tác đào tạo của Công ty với thực tế thực hiện. Quy định của Công ty về đào tạo là...
Ngày tải lên: 17/04/2013, 08:36
thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất trong các tổ chức
... có bản phân tích công việc, mô tả công việc thì vấn đề đào tạo lúc này là đào tạo lại những công nhân cũ hoặc đào tạo mới cho công nhân mới đợc tuyển vào hoặc công nhân cũ làm công việc mới. Ngày ... pháp đào tạo và phát triển nguồn nhân lực đang đợc áp dụngtrong nớc và nớc ngoài. 1. Các phơng pháp đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. 1.1. Đào tạo trong công việc. Là phơng pháp đào tạo trực ... lại; chất lợng đào tạo cao tuy nhiên hình thức đào tạo này đòi hỏi cơ sở đào tạo phải có sự đầu t lớn để chuẩn bị bài giảng. f .Đào tạo theo kiểu phòng thí nghiệm. Phơng pháp này đào tạo cho cán...
Ngày tải lên: 26/04/2013, 13:00
oàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty Lắp máy và Xây dựng số 1 Hà Nội
Ngày tải lên: 22/07/2013, 19:37
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại côngty Lắp máy và Xây dựng số 1 Hà Nội
Ngày tải lên: 30/08/2013, 12:20
Phân tích thực trạng công tác đào tạo và phát triển đội ngũ công nhân sản xuất của Công ty
Ngày tải lên: 30/08/2013, 13:49
Đề tài " SỰ CẦN THIẾT CỦA HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN CHO CÔNG NHÂN SẢN XUẤT TRONG CÁC TỔ CHỨC "
... quả đào tạo: Kết qủa đào tạo Đạt Không đạt Công việc đào tạo Số người được đào tạo <người> Chi phí đào tạo cho 1 người (1000d) +/- % +/- % - Công nhân XD - Công nhân ... bản phân tích công việc, mô tả công việc thì vấn đề đào tạo lúc này là đào tạo lại những công nhân cũ hoặc đào tạo mới cho công nhân mới được tuyển vào hoặc công nhân cũ làm công việc mới. ... trên ta thấy kết quả của việc đào tạo công nhân sản xuất chưa đạt được 100% nhưng cũng đạt ở tỷlệ cao. Đối với những loại công việc phức tạp đòi hỏi việc đào tạo phải có thời gian và tốn kém...
Ngày tải lên: 20/10/2013, 15:15
Đề án môn học: Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty Lắp máy và Xây dựng số Hà Nội
... trạng công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty lắp máy số 1 hà nội. I. Những đặc điểm của công ty có ảnh hưởng đến công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất. 1. ... hiện công việc của người đi đào tạo. §Æng ThÞ H¶i – QTNL 43B Đề án môn học Tổng kết sau đây sẽ cho biết kết quả đào tạo: Bảng 2: Thực tế đào tạo công nhân sản xuất của Công ty Công việc đào tạo Số ... Đánh giá công tác đào tạo của Công ty. Để đánh giá công tác đào tạo của Công ty, ta so sánh quy định về công tác đào tạo của Công ty với thực tế thực hiện. Quy định của Công ty về đào tạo là hàng...
Ngày tải lên: 25/10/2013, 01:15
Tài liệu Đề tài “Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển cho công nhân sản xuất tại công ty Lắp máy và Xây dựng số 1 Hà Nội” doc
Ngày tải lên: 14/12/2013, 23:15
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: