Hiệu trưởng Phụ trách công tác chuyên môn trung học cơ sở, trực tiếp bồi dưỡng chuyên môn cho đội ngũ giáo viên trung học cơ sở.. Các đồng chí là tổ trưởng chuyên môn: Thường xuyên dự gi[r]
(1)PHÒNG GD-ĐT HỒNG DÂN
TRƯỜNG TH -THCS NGUYỄN AN NINH Số: /KH-TH-THCS
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc.
Ninh Thạnh Lợi A,, ngày tháng năm 2015 KẾ HOẠCH BỒI DƯỠNG ĐỘI NGŨ
Năm học 2015 – 2016
Thực Chỉ thị 40-CT/TW ngày 15 tháng 06 năm 2004 Ban bí thư trung ương Đảng việc xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo cán quản lý giáo dục;
Căn vào tình hình thực tế việc thực nhiệm vụ năm học 2014-2015 năm tiếp theo;
Trường Tiểu học- THCS Nguyễn An Ninh xây dựng kế hoạch bồi dưỡng đội ngũ năm học 2015 – 2016 cụ thể sau:
I TÌNH HÌNH ĐỘI NGŨ NĂM HỌC 2014 - 2015 Tổng số CBQL: 03
Trong đó: nam: 03; Trình độ Đại học: 03; Đảng viên: 03; Trung cấp trị :03 Đội ngũ giáo viên: 39 đó:
- Đại học: 26; Cao đẳng: 08; THSP: 06 - Đảng viên: 16
3 Nhân viên: 06 - Đại học: 03 - TC: 01 -Khác: 02 II MỤC TIÊU
Nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo vững chuyên môn nghiệp vụ Bồi dưỡng cán quản lý trường học
Bồi dưỡng đội ngũ tổ khối trưởng chuyên môn nhằm đáp ứng yêu cầu công tác quản lý tổ
Bồi dưỡng đội ngũ giáo viên có trình độ chuyên môn chuẩn
Bồi dưỡng đội ngũ nhân viên đạt trình độ chuẩn nhân viên cần có trình độ chuẩn tối thiểu từ trung cấp trở lên; bồi dưỡng nghiệp vụ cho nhân viên lại
(2)1 Bồi dưỡng cán quản lý: Tiếp tục bồi dưỡng Hiệu trưởng, Phó hiệu trưởng chun mơn, giúp việc cho Hiệu trưởng quản lý lĩnh vực chuyên môn
2 Bồi dưỡng số giáo viên trở thành tổ khối trưởng nhằm đáp ứng nhu cầu năm học 2015 – 2016 trở thành cán quản lý cho trường học địa bàn huyện
3 Bồi dưỡng đội ngũ giáo viên vững tay nghề nghiệp vụ sư phạm; chuẩn trình độ đào tạo
4 Bồi dưỡng đội ngũ nhân viên có kỹ liên quan đến nghiệp vụ, công việc chuẩn trình độ đào tạo; đạt trình độ THPT số nhân viên khác
III BIỆN PHÁP THỰC HIỆN Đối cán quản lý:
- Hiệu trưởng: Không ngừng học tập, nghiên cứu văn ngành liên quan đến công tác quản lý; tham mưu cấp để tham gia lớp bồi dưỡng cán quản lý
- Phó hiệu trưởng: tiếp tục giao số nhiệm vụ lĩnh vực chuyên môn công tác quản lý chuyên, công tác kiểm tra, lập kế hoạch thực
- Hoàn thiện hồ sơ quản lý cán cơng chức; có kế hoạch tham gia lớp tập huấn nghiệp vụ công tác ngành tổ chức
- Tăng cường lãnh đạo Đảng việc nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo quản lý giáo dục; trọng công tác phát triển Đảng đội ngũ nhà giáo, nhân viên nhằm đảm bảo tốt tư tưởng, trị, tập trung lãnh đạo toàn diện Đảng trường học
2 Đối với giáo viên:
- Tập trung công tác dự rút kinh nghiệp, tư vấn - thúc đẩy phương pháp giảng dạy; tập trung giảng dạy kiến thức cô đọng, dễ hiểu cách diễn đạt tác phong sư phạm
- Tạo điều kiện thời gian để giáo viên học hỏi rút kinh nghiệm theo lĩnh vực chuyên môn trường địa bàn
- Giáo viên liên hệ trường đại học để đăng ký học theo hình thức vừa học vừa làm nhằm đạt chuẩn
- Tuyển dụng đủ giáo viên theo yêu cầu môn - Sắp xếp hợp lý đội ngũ giáo viên chuyên ngành đào tạo
- Đổi mạnh mẽ phương pháp dạy học theo hướng tích hợp ứng dụng cơng nghệ thơng tin vào dạy học
(3)- Cử cán quản lý, giáo viên phụ trách hướng dẫn cho giáo viên chưa có kinh nghiệm giảng dạy
3 Đối với đội ngũ nhân viên
Liên hệ trường đại học, cao đẳng đăng ký học hệ vừa học vừa làm nhằm nâng cao trình độ chuẩn
IV PHÂN CÔNG
1 Đ/c: Danh Cường – Hiệu trưởng đạo chung phụ trách tổ hành văn phịng
2 Đ/c Võ Thanh Tuấn – P Hiệu trưởng Phụ trách công tác chuyên môn tiểu học, trực tiếp bồi dưỡng chuyên môn cho đội ngũ giáo viên tiểu học
3 Đ/c Nguyễn Văn Phúc – P Hiệu trưởng Phụ trách công tác chuyên môn trung học sở, trực tiếp bồi dưỡng chuyên môn cho đội ngũ giáo viên trung học sở
3 Các đồng chí tổ trưởng chun mơn: Thường xuyên dự giờ, kiểm tra hồ sơ giáo viên; góp ý tiết dạy cho giáo viên tổ
4 Tổ trưởng tổ hành chánh văn phòng: Thường xuyên kiểm tra, đơn đốc nhân viên tổ hồn thành nhiệm vụ; có kế hoạch kiểm tra cụ thể; vận động nhân viên tham gia lớp đào tạo, bồi dưỡng nhằm đạt trình độ tối thiểu
IV TỔ CHỨC THỰC HIỆN
Trên sở kế hoạch này, tổ xây dựng kế hoạch cụ thể tổ tổ chức triển khai thực
Các phó hiệu trưởng tăng cường công tác kiểm tra nhắc nhỡ tổ chuyên môn thực theo kế hoạch./
Nơi nhận: - BGH (chỉ đạo);
- Tổ CM, HC-VP(thực hiện); - Cơng đồn;
- Lưu VT