Hội đồng xét nâng bậc lương thường xuyên, nâng bậc lương trước thời hạn, phụ cấp thâm niên vượt khung, nghỉ hưu trường Tiểu học Mường Hung tiến hành rà soát hồ sơ CBQL và sổ bảo hiểm xã [r]
(1)UBND HUYỆN SÔNG MÃ
TRƯỜNG TIỂU HỌC MƯỜNG HUNG
Số: 15/BC-THMH
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc
Mường Hung, ngày 07 tháng năm 2014
BÁO CÁO
Về việc cán bộ, công chức, viên chức, người lao động theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP nghỉ hưu năm 2014, 2015.
Căn Quyết định số 18/2013/QĐ-UBND UBND tỉnh Sơn La, ngày 03 tháng 10 năm 2013 định Ban hành quy định phân cấp quản lý viên chức, vị trí việc làm đơn vị nghiệp công lập lao động hợp đồng theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17/11/2000 Chính phủ; thuộc UBND cấp tỉnh, thuộc sở, ban, ngành, UBND cấp huyện, quan chuyên môn thuộc UBND cấp huyện;
Căn Quyết định Số 17/2013/QĐ-UBND UBND tỉnh Sơn La, ngày 03 tháng 10 năm 2013 Quyết định Ban hành quy định phân cấp quản lý tổ chức máy, cán bộ, công chức quan hành chính, đơn vị nghiệp nhà nước, doanh nghiệp nhà nước địa bàn tỉnh Sơn La;
Thực Công văn số 35/UBND ngày 12/02/2014 phịng Nội vụ huyện Sơng Mã V/v báo cáo danh sách cán bộ, công chức, viên chức, người lao động theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP nghỉ hưu năm 2014, 2015
Căn hồ sơ cán bộ, công chức sổ bảo hiểm xã hội cá nhân cán bộ, công chức
Trường Tiểu học Mường Hung xin báo cáo sau:
1 Nhận công văn số 35/UBND huyện Sông Mã V/v báo cáo danh sách cán bộ, công chức, người lao động theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP nghỉ hưu năm 2014, 2015 Hội đồng xét nâng bậc lương thường xuyên, nâng bậc lương trước thời hạn, phụ cấp thâm niên vượt khung, nghỉ hưu trường Tiểu học Mường Hung tiến hành rà soát hồ sơ CBQL sổ bảo hiểm xã hội cá nhân CBQL
2 Kết rà soát: Trong năm 2014, 2015 trường Tiểu học Mường Hung khơng có CBQL thuộc diện nghỉ hưu
Trên báo cáo danh sách CBQL nghỉ hưu năm 2014, 2015 trường Tiểu học Mường Hung
Nơi nhận: - Phòng Nội vụ; - Lưu VT, (T2b)
HIỆU TRƯỞNG
(2)