1. Trang chủ
  2. Luận Văn - Báo Cáo

Luận văn thạc sĩ phát triển nguồn nhân lực ngành du lịch TPHCM giai đoạn 2013 2020

117 8 0
Luận văn thạc sĩ phát triển nguồn nhân lực ngành du lịch TPHCM giai đoạn 2013 2020

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Ngày đăng: 19/07/2021, 09:02

Xem thêm:

Mục lục

  • BÌA

  • DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT

  • DANH MỤC CÁC BẢNG

  • DANH MỤC CÁC BIỂU ĐỒ

  • MỤC LỤC

  • MỞ ĐẦU

    • 1. Tính cấp thiết của đề tài

    • 2. Tình hình nghiên cứu đề tài

    • 3. Mục tiêu nghiên cứu

    • 4. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu

    • 5. Phương pháp nghiên cứu

    • 6. Ý nghĩa của đề tài

    • 7. Kết cấu của đề tài

    • CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC NGÀNH DU LỊCH

      • 1.1. Nguồn nhân lực và phát triển nguồn nhân lực

        • 1.1.1: Nguồn nhân lực

        • 1.1.2. Phát triển nguồn nhân lực

        • 1.2. Quan điểm của chủ nghĩa Mác – Lênin và Đảng Cộng sản Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực

          • 1.2.1. Quan điểm của chủ nghĩa Mác – Lênin về nguồn lực con người

          • 1.2.2. Quan điểm của Đảng Cộng sản Việt Nam về phát triển nguồn nhân lực

          • 1.3. Nguồn nhân lực ngành du lịch

            • 1.3.1. Khái niệm về du lịch, vai trò ngành du lịch đối với sự phát triển kinh tế, xã hội

              • 1.3.1.1. Khái niệm về du lịch

              • 1.3.1.2. Vai trò của ngành du lịch đối với sự phát triển kinh tế, xã hội

              • 1.3.2. Khái niệm nguồn nhân lực ngành dịch, đặc điểm của nguồn nhân lực ngành du lịch

                • 1.3.2.1. Khái niệm Nguồn nhân lực ngành du lịch

                • 1.3.2.2. Đặc điểm của nguồn nhân lực ngành du lịch

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan