1/ Chi uyû chi boä toå chöùc hoïc taäp , trieån khai quaùn trieät caùc vaên baûn cuûa trung öông , TU, HU ÑU (Caùc quy ñònh , quy cheá höôùng daãn , heá hoaïch …) Coù lieân quan ñeán co[r]
(1)ĐẢNG UỶ XÃ MỸ CẨM ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM CHI BỘ TRƯỜNG B Mỹ cẩm , ngày 30 tháng 10 năm 2009
BÁO CÁO THEO THANG ĐIỂM TÌNH HÌNH THỰC HIỆN NQ NĂM 2009
- Căn hướng dẫn số 18 -/BTCHU Ngày 19 tháng 11 năm 2008 V/v đáng giá chất lượng chi trường học ,chi y tế trực thuộc Đảng uỷ xã – Thị trấn
- Căn vào NQ Đảng uỷ xã Mỹ cẩm tình hình thực NQ chi Trường B năm 2009
* NỘI DUNG BÁO CAÙO :
I LẢNH ĐẠO THỰC HIỆN NHIỆM VỤ CHÍNH TRỊ ,BẢO ĐẢM AN TOÀN ĐƠN VỊ (35 điểm ):
1 Thực nhiệm vụ cghíng trị (12 điểm )
- Thực hoàn thành tốt nhiệm vụ so với nghị cấp giao : a/ Về quy mô :
*Huy động học sinh lớp :671 /671, tỉ lệ 100% so với độ tuổi dân số địa bàn. - Vận động trẻ tuổi lớp đạt 74/74.tỉ lệ 100% so với tiêu
- Duy trì sĩ số 207/207 đạt 100% so với tiêu
- Công tác phổ cập độ tuổi 453/461đạt 98,3% đạt yêu cầu so với tiêu Được SGD PGD công nhận đạt chuẩn phổ cập độ tuổi
- Số HS tăng hay giảm so với năm học trước : giamt 15 em so năm học trước *b/ Đánh giá chất lượng ,hiệu giáo dục – đào tạo :
* Về chất lượng giáo dục đào tạo :
(2)+ Học lực :Tổng số học sinh đạt yêu cầu( trung bình) trở lên, lên lớp 207/207 đạt 100% so với tiêu Trong Giỏi 79/207 tỉ lệ 38,2% Trong có học sinh giỏi huyện học sinh tiên tiến 71/207Tỉ lệ 34,3% trung bình 57/207 tỉ lệ 27,5%
* Cô ng tác kiểm tra :
+ Kiểm tra toàn diện GV :
+ Kiểm tra chuyên đề GV :15/15 * Công tác thi đua :
- Trong năm có 23 cá nhân tập thể hồn thành nhiệm vụ giao có 12 cá nhân hồn thành xuất sắc nhiệm vụ Được tập thể đề nghị cấp công nhận( cá nhân tỉnh tặng giấy khen ) 10 cá nhân tặng dang hiệu tiên tiến tổ chuyên môn đạt danh hiệu (01 danh hiệu TT 01 danh hiệu TT xuất sắc ) Trường đạt danh hiệu Tập thể lao động tiên tiến, cơng đồn cơng đồn ngành cơng nhận vững mạnh xuất sắc tổng phụ trách đội đạt giỏi tỉnh ( đạt tiêu so nghị )
* Công tác XHHGD :
- Các tổ chức xã hội, mạnh thường quân ủng hộ cho học sinh 1452 tập 40 đồ , 40 bút bi 10 xuất học bổng xuất 100 000đ cộng chung 000 000 đ
2 Lảnh đạo việc xây dựng thực quy chế dân chủ sở (10điểm ) a/ Những việc cán , công chức ,viên chức phải biết (4điểm)
(3)- Thơng qua nguồn kinh phí cấp cấp :Lương , khoảng phụ cấp , kinh phí hoạt động , kinh phí cơng đồn …… Có xây dựng chi tiêu nội , tháng có sơ ,tổng kết trước tập thể hội đồng trường
- Có thành lập hội đồng thi đua ,khen thưởng hội đồng xét nâng lương theo thời điểm đảm bảo quyền lợi CBCC
- Hằng tháng mặt hoạt động nhà trường kết luận trước tập thể hội đồng trường kể cá việc tiêu cực , tham nhũng
- Kết hợp đoàn thể trường giải tốt việc khiếu nại tố cáo ,trong quan ( khơng có tố cáo , khiếu nại )
- Xây dựng nội quy quan , quy chế làm việc quan Triển khai trước hội đồng cơng khai phịng làm việc quan
b/ Những việc cán , công chức ,viên chức tham gia ý kiến , thủ trưởng quan quyết định (3điểm)
- Việc thực chủ trương , nghị , pháp luật có liên quan đến quan (Quy chế dân chủ ,phương hướng nhiệm vụ năm học , việc thực quy chế chun mơn , chương trình giảng dạy , pháp lệnh công chức ….)
- Kế hoạch công tác quan ( Kế hoạch năm ,học kỳ ,tháng ,tuần Kế hoạch đoàn thể : Cơng đồn , đội …)
- Tổ chức phong trào thi đua ( Xây dựng kế hoạch , tổ chức thực ,sơ tổng kết ,khen thưởng ….)
- Báo cáo tổng kết quan ( Sơ kết học kỳ ,sơ kết tháng ,tổng kết năm học hoạt động phong trào nhà trường ….)
(4)nhiệm vụ Tuyệt đối tránh trường hợp quan liêu ,bao cấp ,nắm tay việc áp dặc máy móc …)
- Tuyển dụng ,đào tạo , bồi dưởng CBCC đề bạc CBCC quan theo quy định ngành nhu cầu quan thông qua tập thể bầu chọn
- Thực chế độ sách có liên quan đến quyền lợi ích CBCC ( Nâng lương ,phụ cấp, khen thưởng, chế độ lao động,tổ chức máy phân công lao động ….)
- Tham gia xây dựng nội quy , quy chế quan ( TT thảo luận đóng góp ý kiến xây dựng nội dung dự thảo đưa đến ý kiến thống chung )
c/ Những việc cán công chức ,viên chức giám sát , kiểm tra (3điểm)
- Việc thực chủ trương sách đảng , pháp luật nhà nước , kế hoạch cơng tác năm quan ( Có sơ kết tháng , học kỳ,và năm mặt làm chưa làm Nêu nguyên nhân lý hướng khắc phục …)
- Việc sử dụng kinh phí hoạt động dơ quan , chấp hành sách quản lý sử dụng tài sản quan ( Xây dựng quy chế chi tiêu nội thơng qua tập thể tháng có sơ kết giám sát việc thực quý có tổ chức kiểm tra báo cáo kết trước TT hội đồng …)
- Việc thực nội quy , quy chế quan ( Tổ chức cho TT giám sát , kết hợp với cơng đồn lồng vào công tác thi đua theo đợt công khai trước TT theo thời điểm thi đua Có sơ kết đánh giá việc thực cá nhân hội đồng trường )
- Thực chế độ sách nhà nước quyền lợi CBCC quan ( có thành lập hội đồng bình xét thơng qua TT)
(5)3 Lảnh đạo cơng tác phịng chóng tham nhũng, lảng phí thực hành tiết kiệm (8điểm )
- Tham gia học tập tiếp thu NQ trung ương III(khố X)và chương trình hành động HU , Đảng uỷ V/v thực NQ TW III ( có 23/23 cán GV tham gia)
- Có đưa vào NQ chi để lãnh đạo Có xây dựng chương trình hành động theo thời điểm Cuối năm có sơ tổng kết rút mặt làm , mặt chưa làm đề biện pháp khắc phục để thực tốt (4điểm)
- Đảm bảo thực hành tiết kiệm (10% tổng kinh phí hoạt động giao ) Thu , chi nguyên tắc tài , khơng có trường hợp xuất tốn , sử dụng mục đích nguồn kinh phí cấp ,mua sắm CSVC nhu cầu thiết yếu quy định nhà nước Không xảy trường hợp dựa vào chuyên môn , lạm dụng chức quyền tượng tiêu cực khác cụ thể : (Xây dựng chi tiêu nội ,lập kế hoạch mua sắm , sủa chửa CSVC theo nhu cầu trường Tăng cường công tác kiểm tra giám sát quản lý tháng theo thời điểm định quan đồng thời thông qua TT để tăng cường giám sát kiểm tra TT việc thực thu chi tài quan ) (4điểm )
4 Thực nhiệm vụ bảo đảm an toàn đơn vị (5điểm)
- Thường xuyên giáo dục CBCC ,VC nêu cao tinh thần cảnh giác cách mạng ,phòng gian bảo mật chóng biểu tư tưởng lệch lạc mơ hồ cảnh giác (Kết hợp với đoàn thể lồng nội dung giáo dục vào họp Kết năm không xảy mát tiêu hao tài sản )(2điểm)
(6)- Có phân công trực quan thường xuyên kể cán lảnh đạo theo quy định , ngày lễ ,tết kiện trị quan trọng ….theo đạo Đảm bảo giải vấn đề an tồn đơn vị tình (Có lịch phân cơng trực kể ngày, đêm , ngày lễ,tết có đưa vào nội dung NQ chi nội quy quan )(1.5điểm) II LẢNH ĐẠO CÔNG TÁC TƯ TƯỞNG (15điểm)
1/ Tham gia lớp bồi dưỡng lý luận trị , chủ nghĩa Mác – Lê Nin , tư tưởng đạo đức Hồ Chí minh cho cán dảng viên , quần chúng đơn vị ( đưa đảng viên học lớp lí luận tính đến thời điểm năm 2009 có 01 trung cấp 10 sơ cấp ).Học tập chuyên đề “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh : “Nâng cao ý thức trách nhiệm hết lòng phụng tổ quốc , phục vụï nhân dân ” (3điểm)
2/ Cán đảng viên , quần chúng tham gia học tập thị ,NQ đảng , sách pháp luật nhà nước :
*05 Nghị chuyên đề tỉnh uỷ Trà vinh
1/ NQ 06 tiếp tục xây dựng chỉnh đốn đảng từ đến năm 2010
2/Nghị số 07về nâng cao dân trí đào tạo nhân lực bội dường nhân tài 3/ Nghị số 08 nhiệm vụ quốc phịng an ninh tình hình
4/ Nghị số 09 phát triển thương mại du lịch đến năm 2010 định hướng đến năm 2015
5/ Nghị số 10 công tác vận động quần chúng đến năm 2010 định hướng đến năm 2015
- Nghị hội nghị lần 09/BCH TW Đảng khoá X số nhiệm vụ giải pháp lớn nhằm thực thắng lợi NQ Đại hội lần thứ 10 đảng
(7)3/ Triển khai , học tập văn ve àđạo đức lối sống , tư tưởng trị pháp luật nhà nước Thường xuyên kiểm tra uốn nắn kịp thời sai trái lệch lạc Kết hợp với đồn thể , quyền chi đưa nội dung thi đua vào quan , phe âvà tự phê bình chi có sơ kết theo đợt thi đua Cuối năm 23/23 CBCC hoàn thành nhiệm vụ không xảy trường hợp sai trái (4điểm )
III LẢNH ĐẠO XÂY DỰNG ĐƠN VỊ VAØ ĐOAØN THỂ VỮNG MẠNH (20điểm) 1/ Lảnh đạo xây dựng đơn vị (12điểm)
Chi chủ động kết hợp với quyền đồn thể việc phân cơng bố trí lực lượng lao động quan , kiện toàn tổ chức ,sắp xếp máy quản lý nhà trường từ đầu năm học Đồng thời xây dựng quy chế hoạt động theo quy định điều lệ trường tiểu học (3điểm)
- Cán công chức ,viên chức đơn vị chấp hành tốt pháp lệnh công chức , quy chế làm việc ,nội quy quan hoàn thành nhiệm vụ giao chống quan liêu , nhũng nhễu , phiền hà cho cấp nhân dân ( năm khơng có trường hợp vi phạm ,khiếu nại tố cáo thưa kiện ….(4điểm)
- Chi uỷ chi kết hợp với quyền , đồn thể nhà trường việc đánh gía cán công chức , định tuyển dụng ,khen thưởng ,nâng bậc lương thực chế độ sách đơn vị đảm bảo theo quy trình L Các định bổ nhiệm , phân công lao động, thành lập hội đồng xét nâng bậc lương , hội đồng thi đua khen thưởng ….) Đề nghị cấp xem xét định vấn đề công tác tổ chức cán đơn vị thuộc thẩm quyền cấp ( Thành lập hội đồng trường , xét NĐ 132-CP biên chế năm học , phân công tổ chức …)(3điểm )
(8)2/ Lãnh đạo xây dựng đoàn thể (8điểm)
- NQ chi có định hướng lãnh đạo đồn thể , chi uỷ chi định kỳ có tổ chức nghe đồn thể báo cáo có ý kiến đạo (2 điểm)
- Lảnh đạo đoàn thể thực chức , nhiệm vụ , quy định ( Cùi năm cơng đồn ngành cơng nhận cơng đồn vững mạnh ) (3 điểm )
- 100% cán NV tham gia tổ chức đoàn thể đơn vị (2điểm )
- Chi tạo điều kiện cho đoàn thể tham gia ý kiến xây dựng nghị chi ,có liên quan đến quyền nghĩa vị cán công chức viên chức tham gia ý kiến đóng góp nhận xét , chi uỷ, phân tích chất lượng đảng viên năm (1điểm )
.IV CÔNG TÁC XÂY DỰNG TỔ CHỨC ĐẢNG (30 điểm )
1/ Chi uỷ chi tổ chức học tập , triển khai quán triệt văn trung ương , TU, HU ĐU (Các quy định , quy chế hướng dẫn , hế hoạch …) Có liên quan đến công tác xây dựng đảng ,đồng thời thực vận động học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí minh , xây dựng đồn thể vững mạnh Đầu năm có đăng ký xây dựng chi tronh vững mạnh , xây dựng hạ tâm đảng viên (4điểm) 2/ Đảm bảo nguyên tắc tổ chức sinh hoạt đảng : Tập trung dân chủ tự phê bình, chế độ sinh hoạt chi điều lệ đảng , có chuẩn bị nội dung trước họp chi ( Họp chi uỷ ) Nội dung họp đảm bảo tính chất
3/ Chi có đề quy chế làm việc , thực theo quy chế ,.Biên họp lệ chi thể đủ nội dung theo hướng dẫn BTC Tỉnh uỷ (2điểm)
4/ Chi uỷ chi tổ chức cho đảng viên học tập điều lệ đảng quy định Bộ trị , ban bí thư hướng dẫn thi hành điều lệ đảng, chi uỷ chi nắm vững nguyên tắc xây dựng đảng (4 điểm )
(9)6/ Có kế hoạch bồi dưỡng tạo nguồn kết nạp đảng viên tiêu chuẩn , nguyên tắc thủ tục, quy trình đạt theo NQ đề ( Trong năm kết nạp 01 đảng viên ) (2,5điểm ) 7/ Thực tôt nghiệp vụ công tác đảng viên : Kịp thời làm thẻ đảng viên 100% , bổ sung lí lịch đảng viên năm , có sổ quản lý theo dõi đảng viên , thu ,đăng nộp đảng phí quy định đầy đủ , chi cho hoạt động công tác chi quy định hướng dẫn Trung ương( 2,5điểm)
8/ Chi có triển khai quán triệt thực tóât quy định hướng dẫn trung ương công tác bảo vệ trị nội ( Có thẩm tra lý lịch đảng viên ,xác minh kết luận trị vssf cán đảng viên , tháng hợp lệ chi có sơ tổng kết tình hình tư tưởng đảng viên , coa kế hoạch rà sốt tình hình trị nội việc : ( bầu cử , bổ nhiệm ,đề bạc , tuyển dụng , kết nạp đảng viên đảm bảo tiêu chuẩn trị ….) Có sổ theo dõi cơng tác bảo vệ trị nội (2,5điểm )
9/ Xây dựng chi đảm bảo phẩm chất lực ( Chun mơn nghiệp vụ , phẩm chất trị Chi uỷ chi 03 đ/c trình độ đại học 02 đ/c 01 học đại học ) Hoạt động có hiệu đảng viên quần chúng đơn vị tín nhiệm (2.5điểm)
10/ Chi uỷ chi thực chế độ kiểm tra, giám sát theo quy định điều lệ đảng , kịp thời xữ lý trường hợp đảng viên vi phạm tư cách ( Chi có thành lập tổ kiểm tra đảng hoạt động quy định )
11/ Chi có tổ chức phân cơng trách nhiệm chi uỷ chịu trách nhiệm thụ lý hồ sơ chi , xếp ngăn nắp, có sổ theo dõi cong văn , công văn đến , nơi làm việc có cờ đảng , ảnh Bác Hồ hiệu :“ Đảng cộng sản Việt Nam quang vinh muôn năm” Đúng quy định (2điểm)
V XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG TỔ CHỨC CƠ SỞ ĐẢNG *Tự chấm : 100điểm
(10)T/M BCU BÍ THƯ