Khi được nghe lãnh đạo nhà trường triển khai các văn bản pháp quy, quy định của ngành, cán bộ Đảng viên trong đơn vị và giáo viên, nhân viên của trường MG Tuổi Thơ tiếp thu thực hiện đún[r]
(1)PHỊNG GD&ĐT HỒ BÌNH CỘNG HỒ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TRƯỜNG MG TUỔI THƠ Độc lập – Tự – Hạnh phúc
Số:……/BC-MGTT Vĩnh Hậu, ngày 08 tháng 11 năm 2009
BÁO CÁO
V/v thực quy chế dân chủ sở, cơng tác phịng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, giải khiếu nại tố cáo năm học 2008-2009
và việc triển khai Thông tư 09/2009/TT-BGDĐT
Căn Thông tư 09/2009/TT-BGDĐT ngày 07/5/2009 Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành quy chế thực công khai sở giáo dục hệ thống giáo dục quốc dân;
Căn cơng văn số 72/TTr ngày 19/10/2009 Phịng GD&ĐT Bạc Liêu việc thực quy chế công khai;
Căn cơng văn số 454/PGD&ĐT ngày 30/10/2009 Phịng GD&ĐT việc thực quy chế công khai;
Trường mẫu giáo Tuổi Thơ báo cáo kết thực quy chế dân chủ sở, cơng tác phịng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, giải khiếu nại tố cáo năm học 2008-2009 việc triển khai Thông tư 09/2009/TT-BGDĐT cụ thể sau:
Thực quy chế dân chủ :
- Trách nhiệm Hiệu trưởng :
Hiệu trưởng quản lý điều hành hoạt động nhà trường, chịu trách nhiệm trước pháp luật cấp toàn hoạt động nhà trường.Tiếp thu văn lảnh đạo cấp triển khai kịp thời hội đồng sư phạm, nhà trường để tập thể CBCC đơn vị quán triệt thực hện, thực tốt chế độ hội họp theo quy định ngành giáo dục, công khai chế độ quyền lợi,chính sách CBCC quan kịp thời Đánh giá cán công chức hàng năm, thông báo kết học tập trẻ em công khai hội đồng sư phạm nhà trường theo định kỳ
Luôn lắng nghe tiếp thu ý kiến cá nhân, tổ chức, đoàn thể nhà trường có biện pháp giải theo chế độ, sách hành nhà nước, theo nội quy, quy chế, điều lệ nhà trường phù hợp với thẩm quyền, trách nhiệm giao cho Hiệu trưởng Các trường hợp vượt thẩm quyền giải Hiệu trưởng Hiệu trưởng thơng báo cho cá nhân, tổ chức, đoàn thể nhà trường biết báo cáo lên cấp
(2)Thực chế độ công khai tài theo quy định nhà nước; cơng khai quyền lợi, chế độ, sách việc đánh giá định kỳ nhà giáo, cán bộ, công chức, người học
Gương mẫu, đầu việc đấu tranh chống biểu không dân chủ nhà trường : cửa quyền, sách nhiễu thành kiến, trù dập, giấu diếm, bưng bít, làm sai thật, làm trái nguyên tắc biểu không dân chủ khác
Thực nghiêm túc nguyên tắc tập trung dân chủ quản lý nhà trường Phối hợp chặt chẽ với tổ chức, đoàn thể, cá nhân nhà trường, phát huy dân chủ tổ chức hoạt động nhà trường
Bảo vệ giữ gìn uy tín nhà trường
Hướng dẫn, đôn đốc, kiểm tra hoạt động cấp trực tiếp việc thực dân chủ giải kịp thời kiến nghị cấp theo thẩm quyền giao
Phối hợp với tổ chức cơng đồn nhà trường tổ chức hội nghị cán bộ, công chức năm lần theo quy định nhà nước
Xây dựng kế hoạch tuyển sinh theo thực tế điểm ấp để dự kiến số lượng trẻ em xếp biên chế lớp học
Quy trình quản lý đào tạo, vấn đề chức năng, nhiệm vụ tổ chức máy nhà trường
Xây dựng kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ cho cán bộ, giáo viên đưa đào tạo chun mơn để nâng chuẩn nghề nghiệp đạt trình độ theo định 06 Bộ GD-ĐT ban hành
Có kế họach xây dựng sửa chữa sở vật chất nhà trường số điểm ấp hè để kịp thời đón trẻ vào năm học
Các biện pháp tổ chức phong trào thi đua, khen thưởng hàng năm, lề lối làm việc.Trong năm học thực phong trào thi đua cho GV trẻ em số hội thi trường; Phòng GD Sở GD-ĐT tổ chức sau lần kết thúc hội có khen thưởng kịp thời cho GV trẻ em; Lề lối làm việc làm theo theo chủ trương sách nhà nước, tập thể thực công dân chủ, văn minh đạo giáo viên sọan giảng theo sách giáo khoa, giảng dạy theo phân phối chương trình vụ GDMN quy định
Xây dựng nội quy, quy chế trường học đầu năm trường xây dựng kế họach nội quy, quy chế CBCC để thực tốt số quy định như: - Nghiêm túc chấp hành quy chế ngành, điều lệ trường MN Thực đầy đủ kế họach chương trình CSGD trẻ, thực quy định trường, phận, tổ làm việc vv
- Trách nhiệm nhà giáo, cán bộ, công chức :
(3)CBCC tham gia đóng góp ý kiến nội dung : Xây dựng kế hoạch tuyển sinh; Quy trình quản lý đào tạo, vấn đề chức năng, nhiệm vụ tổ chức máy nhà trường; Xây dựng kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ cho cán bộ, giáo viên; Xây dựng kế hoạch sửa chữa sở vật chất nhà trường; Các biện pháp tổ chức phong trào thi đua, khen thưởng hàng năm, lề lối làm việc; Xây dựng nội quy, quy chế trường học
CBCC đấu tranh chống tượng bè phái, đoàn kết, cửa quyền, quan liêu hoạt động khác vi phạm dân chủ, kỷ cương, nếp nhà trường
Giữ gìn phẩm chất, uy tín, danh dự nhà giáo, cán bộ, công chức; tôn trọng đồng nghiệp người học; bảo vệ uy tín nhà trường
Ngồi việc CBCC đơn vị cịn biết tham gia ý kiến, giám sát kiểm tra thơng qua hình thức dân chủ trực tiếp thơng qua tổ chức, đồn thể nhà trường :
1 Những chủ trương, sách, chế độ Đảng Nhà nước nhà giáo, cán bộ, công chức
Những quy định sử dụng tài sản, xây dựng sở vật chất nhà trường
3 Việc giải đơn thư khiếu nại, tố cáo theo quy định Luật khiếu nại, tố cáo
4 Công khai khoản đóng góp người học, việc sử dụng kinh phí chấp hành chế độ thu, chi, toán theo quy định hành
5 Giải chế độ, quyền lợi, đời sống vật chất, tinh thần cho nhà giáo, cán bộ, công chức, cho người học
6 Việc thực nâng bậc lương, thuyên chuyển, điều động, đề bạt, khen thưởng, kỷ luật
7 Báo cáo sơ kết, tổng kết, nhận xét, đánh giá công chức hàng năm - Những việc người học biết tham gia ý kiến :
Trường MG Tuổi Thơ thông báo rộng rãi nhân dân kế hoạch tuyển sinh nhà trường hình thức phát loa dài phát UBND xã, thông qua thông báo số quán cà phê, tạp hóa thơng qua đại chúng kế hoạch, thời gian, độ tuổi tuyển sinh, để PHHS có chách nhiệm đưa trẻ em tới trường tới lớp đăng ký học mẫu giáo.Qua đợt kiểm tra chất lượng học tập trẻ phụ huynh có trách nhiệm giáo dục trẻ em học tập nhà đóng góp khoản tương đối đầy đủ theo quy định ngành đề ra.Đảm bảo nội quy, quy định nhà trường có liên quan đến người học
- Trách nhiệm nhà trường :
Nhà trường có trách nhiệm triển khai kế hoạch chi trường học, tập thể giáo viên, TTCM hội đồng sư phạm kế hoạch năm học, kế hoạch tuyển sinh, kế hoạch “ Hai không với bốn nội dung ngành phát động, kế hoạch học tập làm gương đạo đức hồ chí Minh” kế hoạch mẫu giáo… Và văn pháp quy có liên quan đến phịng GD CBCC đồng tình hưởng ứng
(4)Các đoàn thể, tổ chức, thành viên BGH nhà trường tiếp thu văn cấp trên, thực tốt quy chế dân chủ sở tham gia đóng góp ý kiến, thực tốt lề lối làm việc sau:
Chủ tịch CĐCS, Bí thư chi đồn trường, Ban TTND, Tổ trưởng tổ chuyên môn người đại diện cho đồn thể, tổ chức có trách nhiệm phối hợp với nhà trường việc tổ chức, thực quy chế dân chủ hoạt động nhà trường
Nâng cao chất lượng sinh hoạt đoàn thể, tổ chức, dân chủ bàn bạc chủ trương, biện pháp thực nhiệm vụ nhà trường
Ban Thanh tra nhân dân có trách nhiệm thực chức giám sát, kiểm tra việc thực quy chế dân chủ, có trách nhiệm lắng nghe ý kiến quần chúng, phát vi phạm quy chế dân chủ nhà trường đề nghị hiệu trưởng giải Hiệu trưởng không giải báo cáo lên cấp có thẩm quyền ngành theo phân cấp quản lý để xin ý kiến đạo giải
*Kết luận :
Cán giáo viên trường MG Tuổi Thơ thực tốt quy chế dân chủ sở ngành GD huyện Hịa Bình triển khai, CBCC tham gia đóng góp ý kiến, biểu tiêu quan trọng nhà trường thống cao nhân dân
Cơng tác phịng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm :
- Cơng tác phịng, chống tham nhũng:
Để việc phòng, chống tham nhũng đạt kết tốt nhà trường thường xuyên công khai rỏ ràng khoản thu, chi ngân sách ngân sách Ngoài có kế hoạch mua sắm sửa chữa CSVC, thiết bị, ĐDDH nhà trường có triển khai đến CBCC phiên họp HĐSP
- Việc thực thực hành tiết kiệm (nêu số liệu việc làm cụ thể): Nhà trường tuyên truyền vận động CBCC đơn vị ln thực tiết kiệm chống lãng phí, cụ thể :
Để tiết kiệm kinh phí khoản cơng tác phí, CBCC nhà quốc lộ thị trấn Hịa Bình tuyến đường vào trường cơng tác làm công tác cho trường không tóan cơng tác phí Khoản phụ cấp tốn phụ cấp/ lần công tác, công tác xã khơng tốn cơng tác phí
Mua sắm dụng cụ, trang thiết bị dạy học, nhà trường vận động chị em giáo viên ủng hộ thêm kinh phí vận động PHHS Đồng thời sử dụng nguyên vật liệu sẳn có địa phương để làm đồ dùng dạy học cho cháu
Nhà trường nhắc nhở giáo viên tiết kiệm điện, nước sinh hoạt để giãm chi phí cho trường
Hạn chế tối đa việc tổ chức liên hoan buổi lễ, hội
* Kết luận :
Trường MG Tuổi Thơ thực tốt việc phòng chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm theo đạo ngành giáo dục huyện Hịa Bình phát động
Cơng tác giải khiếu nại tố cáo :
(5)* Kết luận :
Nhà trường chưa xảy trường hợp khiếu tố khiếu nại.Khơng có trường hợp khiếu tố, khiếu nại
Việc triển khai Thông tư 09/2009/TT-BGDĐT ngày 07/5/2009 Bộ Giáo dục Đào tạo :
- Nội dung triển khai:
Thông tư 09/2009/TT-BGDĐT ngày 07/5/2009 Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành quy chế thực công khai sở giáo dục hệ thống giáo dục quốc dân
Kế hoạch 07/KH/-UBND ngày 08/10/2009 UBND tỉnh Bạc Liêu thực chiến lược quốc gia phòng, chống tham nhũng đến năm 2020 UBND tỉnh Bạc Liêu
Triển khai kịp thời đến CBCC điểm Luật khiếu nại tố cáo, Luật phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm hành
- Thời gian địa điểm triển khai : Ngày 07/11/2009 điểm trường trung tâm trường MG Tuổi Thơ
- Số lượng cán bộ, giáo viên nhân viên tham gia : 13 / 12 Đ/c
5 Đánh giá chung: - Những mặt làm :
Thực theo đạo lãnh đạo Phòng GD-ĐT, nhà trường tổ chức cho cán bộ, giáo viên, nhân viên quán triệt nội dung : Theo thông tư 09/2009/TT-BGDĐT ngày 07/5/2009 Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành quy chế thực công khai sở giáo dục hệ thống giáo dục quốc dân; Kế hoạch 07/KH/-UBND ngày 08/10/2009 UBND tỉnh Bạc Liêu thực chiến lược quốc gia phòng, chống tham nhũng đến năm 2020 UBND tỉnh Bạc Liêu; Triển khai lại nội dung Luật khiếu nại tố cáo, Luật phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm hành
Báo cáo kết thực việc quy chế dân chủ sở kết thực việc phòng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm sở
- Những việc chưa làm (nguyên nhân, hướng khắc phục):
Còn vài giáo viên trình độ chun mơn chưa đạt chuẩn, chưa mạnh dạn tham gia phát biểu, đóng góp ý kiến tham gia xậy dựng kệ hoạch nhà trường công tác phát triển giáo dục địa phương
6. Kiến nghị : Khơng có
Trên kết thực quy chế dân chủ sở, cơng tác phịng, chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm, giải khiếu nại tố cáo năm học 2008-2009 việc triển khai Thông tư 09/2009/TT-BGDĐT trường mẫu giáo Tuổi Thơ
Nơi nhận: HIỆU TRƯỞNG