1. Trang chủ
  2. » Hoá học lớp 10

CONG DOAN TO CHUC PHONG TRAO QUAN CHUNG LAM CONG TAC BAO HO LAO DONG

37 6 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 37
Dung lượng 18,78 MB

Nội dung

KÕt qu¶ phong trµo sx®-b®atvsl®... Ph¸t triÓn m¹ng l íi atvsv.[r]

(1)

Công đoàn tổ chức

Công ®oµn tỉ chøc

phong trµo

phong trào

quần chúng

quần chúng

làm công tác

làm công tác

bo h lao ng

bo h lao ng

Đỗ Minh Nghĩa Đỗ Minh Nghĩa

(2)

Khái niệm PHONG TRàO

ã Phong tro l hot ng ca tập thể quần

chúng tự nguyện tham gia thực nhiệm vụ đề

• Tỉ chức phong trào quần chúng:

1 Tuyờn truyn mc ớch ý ngha, li ớch ca

phong trào Động viên, lôI ng ời tham gia

(3)

Các phong trào quần chúng công đoàn tổ chức

ã Phong tro Xanh, sch, p- Bo m ATVSL (theo

Chỉ thị 05/TLĐ ngày 24-4-1996)

ã Mạng l ới An toàn vệ sinh viên doanh nghiệp, đ/v

(theo TT /14-1998 TTLB-BLĐTBXH-BYT-TLĐLĐVN)

ã Một số phong trào có liên quan:

-Phong trào xây dựng văn hoá së

(4)

tổ chức

phong trào xanh, sạch,

(5)

Mục tiêu phong trào

ã Làm cho cảnh quan doanh nghiệp, quan ngày

càng xanh, đẹp; giữ gìn chăm sóc mơI tr ờng

• Bảo đảm điều kiện, môI tr ờng lao động đ ợc cảI

thiện, bớt nhiễm, góp phần phịng ngừa TNLĐ BNN, bảo đảm an toàn vệ sinh cho ng i lao ng

ã Nâng cao văn hoá sản xuất, làm cho NLĐ yêu mến

(6)

Trách nhiệm công đoàn

ã Tuyên truyền, giáo dục CNLĐ nâng cao nhận thức

và trách nhiệm làm cho môI tr ờng xanh, đẹp, bảo đảm ATVSLĐ

• Tham gia với NSDLĐ xây dựng ch ơng trình, kế hoạch biện pháp cảI thiện điều kiện môI tr ờng lao động; trồng xanh, v ờn hoa

• Vận động CNLĐ giữ gìn ATVSLĐ, thực quy định quản lý ATVSLĐ,bảo vệ mơI tr ờng

• Thực th ờng xuyên chế độ kiểm tra ATVS LĐ,

kiĨm tra chÊm ®iĨm thi ®ua thùc hiƯn PT

(7)

Những hình thức tổ chức phong trào

- Trồng xanh, làm v ờn hoa cảnh doanh nghiệp, quan khu vực dân c lân cận, đ ờng giao

thơng Điển hình nh Quảng ninh năm 1996-1998 trồng 10.251.108 xanh; Đà nẵng 40 đơn vị trồng 29.500 (2000), 52 đơn vị trồng 35.615 (2002); Bắc giang trồng 19.680 (2003); CĐ Quốc phòng trồng 148.000 (2001) 352.800 (2002)

- Tỉ chøc s¾p xÕp, dọn dẹp vệ sinh phân x ởng, chỗ làm

việc, nh phong trào Gian“ máy đẹp, tác phong cơng nghiệp” Góc x ởng đẹp, ATVSLĐ-PCCN sở SX (ở TP HCM năm 2001)

- Gắn kết phong trào với phong trào xây dựng văn hoá sở

(8)

- Thi đua phát huy sáng kiến,cải tiến kỹ thuật cải thiện ĐKLĐ (giảm nặng nhọc, nóng, bụi, ồn ) ( Tp HCM có 317 sáng kiến cải thiện ĐKLV (2000); ngành Đ ờng sắt có 65 đề tàI KH, 1400 sáng kiến có 25% nhằm cải thiện ĐKLĐ (2002 ); Ninh bình có 246 sáng kiến cải thiện ĐKLV (2002); Yên báI có 355 sáng kiến cải thiện ĐKLV (2003)

- ¸p dơng ph ơng pháp quản lý ATVSLĐ Nhật 5S(*) cë së SX

(Cty TNHH Chiếu sáng, thiết bị đô thị Hà nội; Cty SXKD-XNK H ơng sen Thái bình; Kính Đáp cầu; Cơ khí Phổ n )

ã (*)/Ph ơng pháp quản lý ATVSLĐ Nhật 5S:

ã Seiri-Nhặt bỏ thứ không cần thiết bơ vào sọt rác. ã Seiton-Sắp xêp thứ cần thiết theo trật tự.

ã Seiso-Quét dọn, lau chùi nơi làm việc.

ã Seiketsu-Luôn trì tiêu chuẩn vệ sinh gĩ gìn trật tự nơi làm việc

thời điểm

(9)

- Vận động sở SX đầu t cải tạo nâng cấp nhà x ởng, đổi thiết bị công nghệ, lắp đặt hệ thống xử lý ÔNMT ( TCty Cao su đầu t 53,8 tỷ để nâng cấp nhà x ởng, lắp đặt hệ thống thơng gió, hút hơI khí độc; Cty cổ phần giấy XK Bắc giang đầu t 350 triệu cho hệ thống xử lý n ớc thải; Cty Khai thác đá Hà tĩnh đầu t 100 triệu cho hệ thống phun n ớc chống bụi )

-Vận động sở SX thực chiến l ợc QG BVMT, lấy ISO 9000, ISO 14000 làm mục tiêu phấn đấu thực phong trào XSĐ-BĐATVSLĐ ( Tcty Hoá chất VN từ nm

(10)

Các hình thức trì phát triển phong trào

ã Xây dựng kế hoạch BHLĐ hàng năm (

ú có kế hoạch thực phong trào)

• Tun truyền, phát động phong trào

Tn lƠ Quốc gia ATVSLĐ-PCCN hàng năm

ã Th ờng xuyên kiÓm tra, kiÓm tra chÊm

điểm thi đua đánh giá cuối năm sở ( tr ớc theo văn 494/TLĐ, theo

Thông tri 02/TTr-TLĐ, ngày 22-10-2007)

(11)(12)(13)(14)(15)(16)(17)(18)(19)(20)(21)(22)

Kết pt xsđ- bđatvslđ

Cờ khen TLĐLĐVN tặng

Năm Đơn vị Cá nhân

2000 284 104

2001 248 113 2002 206 121 2003 185 103

(23)

Những tồn tại

Chưaưưgắnưviệcưưtuyênưtruyềnưvớiưviệcưtổư

chchngdncỏchỡnhthcthchinPT cs.

PTưưchưaưưlanưrộngưưraưưkhuưvựcưSXưNQD,ư

HTX,ưlàngưnghềưNT.

ChưaưđầuưtưưưkinhưphíưđúngưmứcưchoưPT.

(24)(25)

MrngphongtroncỏcDNkhuvc

kinhtNQD,HTX,lngnghnụngthụn

VnngNSDLvNLỏpdngkhoa

họcưưcôngưưnghệ,ưưphátưưhuyưưsángưưkiếnưưcảiư thiệnưĐKLĐ,ưBVMTư

Vậnưđộngưưcácưưnhàưdoanhưnghiệpưưđầuưtưư

(26)

M¹ng l íi an toµn vƯ

(27)

Căn pháp lý tổ chức mạng l ới an toàn vệ sinh viên

ã Năm 1960: TTCP có VB1061 h ớng dẫn công tác BHLĐ quy

định tổ chức mạng l ới ATV tổ sx

• 1964 Điều lệ tạm thời BHLĐ CP quy định CĐCS tổ

chức lãnh đạo mạng l ới ATV

• 1991 Pháp lệnh BHLĐ quy định CĐ vận động xây dựng PT

bảo đảm ATVSLĐ tổ chức mạng l ới ATVSV

• 1994 Bộ Luật lao động quy định CĐ có trách nhiệm xây

dựng trì hoạt động mạng l ới ATVSV

(28)

Trách nhiệm CĐ xây dựng h ớng dẫn hoạt động ml atvsv

• Thực quy định tổ chức mạng l ới

ATVSV sở : lựa chọn ATVSV, phối hợp với NSDLĐ QĐ, ban hành quy chế hoạt động

• Tổ chức quản lý, tập huấn nghiệp vụ - ph ơng pháp hoạt động cho ATVSV

• Tổ chức hội thi để trao đổi kinh nghiệm hoạt

động,nâng cao lực đội ngũ ATVSV

• Tổng kết đánh giá hoạt động, biểu d ơng động viên

(29)(30)(31)

Ph ơng pháp phát nguy an toàn vệ sinh lao động

(32)

Các hình thức tổng kết đánh giá hoạt động mạng l ới atvsv

(33)

2.TổưchứcưHộiưthiưATVSVưgiỏiư2-3ưnăm/lầnưởưcấpưLĐLĐưđịaư phương,ưCĐưngành

• Tổưchứcưthiưtừưcấpưcơưsở:ưnhằmưưmụcưưđíchưhuấnưưluyệnưnângưưcaoư năngưlựcưhoạtưưđộngưưcủaưATVSVưcơưsở,ưđộngưviênưưlơIưcuốnưnhiềuư CNLĐưthamưdựưđểưtunưtruyềnưcơngưtácưBHLĐ

• Tổưchứcưthiưưcấpưưtỉnh,ưngành:ưưưĐểưưhuấnưưluyện,ưưtraoưưđổiưưkinhư nghiệmưhoạtưđộngưưATVSVưưgiữaưưcácưưcơưsở,ưưkhuyếnưưkhíchưưcácư ATVSVưưtíchưcực,ưnhânưưrộngưcácưưkinhưnghiệmưưđiểnưhìnhưvềưcơngư tácưưxâyưdựngưưmạngưlướiư,ưđồngưthờiưưcũngưưtổngưưkếtưưđánhưgiáư phongưtràoưATVSV

(34)(35)(36)(37)

Ngày đăng: 04/03/2021, 17:01

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w