Một sốđềxuất tháo gỡkhókhănvàpháttriểncácdoanhnghiệpquảngcáo Khi Việt Nam chưa gia nhập WTO, mặc dù có nhiều chính sách bảo hộ nhằm ưu tiên cácdoanhnghiệpquảngcáo nội trong cuộc cạnh tranh với các daonh nghiệpquảngcáo nước ngoài. Tuy được hưởng nhiều ưu tiên nhưng đó vẫn không phải là cuộc cạnh tranh cân sức. Chúng ta luôn yếu thế hơn do ngành quảngcáo ở Việt Nam còn quá non trẻ. Việt Nam đã gia nhập WTO, trong môi trường mới có nhiều cơ hội nhưng cũng lắm thách thức cho sự pháttriển của cácdoanhnghiệpquảngcáo trong nước. Vậy hơn lúc nào hết cần có những giải pháp 3.1.Về phía nhà nước Sẽ có nhiều việc phải làm để khởi động cho sự tăng tốc của nền công nghệ non trẻ của Việt Nam để ngành quảngcáo tự tin bước vào cuộc cạnh tranh khốc liệt mới. Trước hết phải nhìn nhận lại toàn bộ thị trường, từ đó lập ra một chiến lược phát triển. Ngành quảngcáo Việt Nam muốn thực sự lớn mạnh nhất thiết phải được quy hoạch một cách ở tầm vĩ mô và trong từng doanh nghiệp. Nhưng hiện nay có một vấn đềkhókhăn là các nhà quản lý vẫn còn lúng túng chưa thống nhất trong việc lựa chọn cách làm: từ cơ sở lên hay áp đặt từ trên xuống. Dù lựa chọn cách làm nào thì việc xây dựng một quy hoạch đã là một yêu cầu cấp bách để tiến tới xây dựng ngành quảngcáo Việt Nam hiện đại có khả năng cạnh tranh. Chiến lược được đề ra và thực hiện sẽ khắc phục được tình trạng pháttriển manh mún, phân tán trong quảngcáo Việt Nam, tạo điều kiện cho việc hiện đại hoá cơ sở vật chất, nâng caosố lượng, chất lượng cán bộ chuyên môn và góp phần hoàn thiện cơ chế chính sách nâng cao năng lực của cơ quan quản lý nhà nước. Trong quá trình hoạch định chiến lược bộ chuyên trách phải tôn trọng ý kiến của hiệp hội quảng cáo, ý kiến cảu cácdoanhnghiệpđể quá trình hoạch định tập trung được nhiều chất xám, xây dựng một chiến lược khoa học cho quảngcáo Việt Nam. Trong cơ chế quản lý Nhà nước về quảngcáo phải có các chế độ chính sách để tạo hành lang pháp lý cho các daonh nghiệp, khai thông các rào cản và giảm thiểu chi phí gia nhập thị trường. Tạo lập một môi trường cạnh tranh lành mạnh. Nâng caocác biện pháp cải cách hành chính, hoàn thiện luật pháp liên quan đến hoạt động của cácdoanhnghiệpquảng cáo. Làm tốt những việc như thế một mặt tạo điều kiện thuận lợi cho cácdoanhnghiệpquảngcáopháttriển mặt khác hạn chế các dịch vụ quảngcáo “phản cảm” xảy ra Hiện nay, việc quan trọng cần làm trước tiên đểpháttriển ngành quảngcáo là tháogỡ trói buộc về giới hạn mức quảng cáo. Nhưng việc tháogỡ như thế nào thì Nhà nước nên tham khảo ý kiến của cácdoanhnghiệpmột cách cẩn thẩn. Việc bỏ mức trần đối với qaủng cáo vẫn sẽ được xem xét một cách cặn kẽ theo hướng vừa bảo vệ doanhnghiệp trong nước trước sức ép của các đối tác nước ngoài vừa thực hiện đúng cam kết quốc tế. Trước mắt là thế, song chủ trương lớn hơn nữa là tiến đến cổ phần hóa khuyến khích các thành phần kinh tế, tư nhân đang hoạt động kinh doanh, thành lập doanhnghiệpquảng cáo. Thực trạng kinh doanh của các công ty quảngcáo Việt Nam cho thấy vấn đề năng lực của đội ngũ làm quảng cáo, trình độ nhân lực của quảngcáo Việt Nam còn yếu kém. Nhận thấy đây là mọt khâu yếu kém cần phải khắc phục đểquảngcáo Việt Nam cạnh tranh trong môi trường hội nhập WTO, ngày 26/07/2006 thứ trưởng bộ văn hoá – thông tin đồng thời là chủ tịch hiệp hội quảngcáo Đinh Quang Ngữ đã ký quyết định thành lập viện Nghiên cứu và đào tạo quảng cáo. Trong tương lai viện này sẽ có các chi nhánh và thực hiện việc tuyển sinh đào tạo sinh viên cũng như liên kết đào tạo cho cácdoanh nghiệp. Đây cũng được coi là một bước đi quan trọng trong chiến lược pháttriển ngành quảngcáo Việt nam. Vai trò của Nhà nước trong việc đầu tư vào giáo dục đào tạo là rất quan trọng để tạo ra nguồn nhân lực làm quảngcáo có chất lượng, đáp ứng yêu cầu nâng cao năng lực. Hiệp hội quảngcáo Việt nam (VAA) đã được thành lập từ lâu, nhưng vai trò của hiệp hội chưa được khẳng định, tiếng nói của hiệp hội chưa được mạnh mẽ. Cần phải nâng cao vai trò của hiệp hội để hiệp hội thực sự là đại diện, là tiếng nói chung của cácdoanh nghiệp. Mặt khác, hiệp hội cũng phải tự nâng cao năng lực hoạt động của mình. Sẵn sang bảo vệ lợi ích hợp pháp cho cácdoanh nghiệp. Hiệp hội cũng cần có các chính sách, giải thưởng khuyến khích tinh thần sáng tạo, tìm tòi của cácdoanhnghiệpquảngcáo trong nước. 3.2 Về phía cácdoanhnghiệpquảng cáo. Cácdoanhnghiệpquảngcáo Việt nam hiện nay phần lớn là cácdoanhnghiệp còn non yếu thiếu các nguồn lực cơ bản: vốn, nhân lực, trình độ công nghệ, kinh nghiệm. Bước vào hội nhập, không thể kinh doanh theo lối tư duy cũ. Một điều dễ nhận thấy rằng: rất nhiều cácdoanhnghiệp QCVN chưa chịu tiếp nhận, học tập các kiến thức kinh doanh, quản trị hiện đại. Cácdoanhnghiệpquảngcáo nội cần học tập cung cách kinh doanh của các công ty quảngcáo nước ngoài. Coi trọng việc xây dựng hoạch định chiến lược. Hình thành tư duy kinh doanh dài hạn, bền vững, tránh lao vào các cuộc cạnh tranh kiểu chộp dựt, vì lợi ích nhỏ bé trước mắt mà không để ý hoặc quên đi mục đích pháttriểnvà hợp tác lâu dài. Lâu nay, đối với ngành quảngcáo Việt nam, sự liên kết giữa cácdoanhnghiệpđể cùng nhau tồn tại, giúp đỡ nhau cùng pháttriển là không có hoặc lỏng lẻo. Cần phải nhận thức rằng hợp tác là để cùng nhau phát triển, chia sẻ thông tin, phát huy thế mạnh. Sự hợp tác giúp hình thành, củng cố vàpháttriểncác mối liên kết ngang dọc, từ đó có thể phát huy được các lợi thế, thế mạnh của từng công ty và hạn chế được các nhược điểm về quy mô nếu doanhnghiệpquảngcáo đứng riêng rẽ. Điều đó góp phần vào sự thắng lợi trong cuộc cạnh tranh với các công ty quảngcáo nước ngoài. Hiện nay, Việt nam đã hội nhập WTO các công ty không thể chần chừ, phải hành động ngay, phải nâng cao năng lực cạnh tranh nếu còn muốn kinh doanh trên thị trường. Mặt khác, cácdoanhnghiệpquảngcáo Việt nam cần bắt đầu ngay học tập, tiếp thu kinh nghiệm, công nghệ . về các xu thế mới trong quảngcáo như quảngcáo trên các phương tiện vận tải, quảngcáo qua email, qua các trò game online . Các công ty nước ngoài, họ có năng lực, vốn, kinh nghiệm, trình độ đều hơn chúng ta. Nhưng chúng ta có một ưu thế quan trọng trong việc kinh doanhquảng cáo, đó là am hiểu về văn hóa địa phương, hiểu phong tục tập quán hơn họ. Ưu thế này rất quan trọng trong kinh doanhquảngcáovà vì thế cần tận dụng, phát huy. Gia nhập WTO, hàng rào bảo hộ được loại bỏ sẽ tạo điều kiện cho những công ty quảngcáo nước ngoài có quy mô nhỏ tham gia vào thị trường Việt nam. Khi hội nhập đầy đủ, sự chiếm lĩnh thị trường của cácdoanhnghiệpquảngcáo nước ngoài là tất yếu. Đối với cácdoanhnghiệpquảngcáo Việt nam chưa đủ tiềm lực, cạnh tranh trực tiếp chưa phải là một quyết định khôn ngoan. Cácdoanhnghiệp này hãy bắt tay hợp tác với các đối thủ nước ngoài thay vì phải cạnh tranh, đụng độ. Với việc hợp tác các công ty Việt nam tranh thủ được nguồn khách hàng mà đối tác nước ngoài mang lại, thu hút vốn, công nghệ, kinh nghiệm quản lí. Tuy nhiên, sự hợp tác đó có trở thành xu hướng mạnh hay không tùy thuộc phần lớn vào trình độ pháttriển của các công ty quảngcáo Việt nam, công ty Việt nam được đối tác nước ngoài chọn có thế mạnh gì không về sáng tạo, về hiểu biết địa phương, về nhân sự, về thương hiệu, về tài chính . do đó, cácdoanhnghiệpquảngcáo Việt nam phải nhanh chóng vươn lên, nắm công nghệ khi năng suất của chúng ta kém cỏi. Cácdoanhnghiệpquảngcáo nên nhanh chóng tiến hành cổ phần hóa, việc cổ phần hóa giúp cácdoanhnghiệp thay đổi tư duy kinh doanh, thay đổi lối làm việc và huy động nguồn vốn của xã hội để có thể thay đổi, đổi mới, ngày càng cạnh tranh tốt hơn. Kết luận Như vậy, qua quá trình nghiên cứu đề tài. Có thể nhận thấy một điều rằng điểm mạnh của cácdoanhnghiệpquảngcáo Việt nam không nhiều, đó là am hiểu địa phương, hiểu biết văn hóa hơn so với các công ty nước ngoài, đó là chúng ta có thế mạnh về loại hình quảngcáo “below the line” (tổ chức sự kiện, quan hệ công chúng, gửi thư quảng cáo, phát tờ rơi .). Trong khi đó các công ty quảngcáo nước ngoài chỉ thiên về “Above the line” (sáng tạo thương hiệu, quảngcáo trên báo, đài .). Nhưng mặt khác, điểm yếu của chúng ta lại tương đối nhiều, hầu hết cácdoanhnghiệpquảngcáo Việt nam thiếu vốn, trình độ, công nghệ, kinh nghiệm . Đội ngũ nhân lực chưa đáp ứng được yêu cầu, hầu hết chưa có năng lực tự đổi mới, khả năng cạnh tranh thấp . Trong môi trường hội nhập WTO, các chính sách bảo hộ của Nhà nước được dỡ bỏ, môi trường kinh doanh ngày càng minh bạch hơn, cácdoanhnghiệpquảngcáo Việt nam phải cạnh tranh công bằng và bình đẳng. Phải cạnh tranh trong môi trường mới mà trước đây họ chưa hề đặt chân vào. Đó là một nguy cơ, vì biết trước hội nhập là như thế, nhưng sốcácdoanhnghiệp chuẩn bị cho hội nhập không nhiều. Khi đã gia nhập WTO, thì vẫn giữ lối tư duy cũ, chưa thực sự hiểu về môi trường hội nhập WTO. Mặt khác, với việc gia nhập WTO, thị trường quảngcáo Việt nam sẽ đón thêm cácdoanh nghiệp, công ty quảngcáo nước ngoài tham gia hoạt động kinh doanh, cuộc cạnh tranh vốn trước đây đã không cân sức nay càng trở nên khókhăn hơn đối với cácdoanhnghiệpquảngcáo Việt nam. Tuy nhiên, nguy cơ là như vậy nhưng cácdoanhnghiệpquảngcáo Việt nam cũng có nhiều cơ hội đểphát triển, đó là cơ hội để tiếp nhận nguồn vốn đầu tư, công nghệ tiên tiến, cơ hội học tập kinh nghiệm, phong cánh kinh doanh của họ . Cùng với việc gia nhập WTO, thị trường sẽ có thêm nhiều nguồn vốn đầu tư, nhiều doanhnghiệp hoạt động hơn nữa, nhiều sản phẩm hàng hóa và điều đó làm cho thị trường quảngcáo được mở rộng. Nhận thức điểm mạnh, điểm yếu của mình. Phân tích các cơ hội nguy cơ trong môi trường mới, từ đó đưa ra được các biện pháp, giải pháp nhằm tháo gỡkhókhăn và pháttriển ngành quảngcáo non trẻ. . Một số đề xuất tháo gỡ khó khăn và phát triển các doanh nghiệp quảng cáo Khi Việt Nam chưa gia nhập WTO, mặc dù. quảng cáo. Làm tốt những việc như thế một mặt tạo điều kiện thuận lợi cho các doanh nghiệp quảng cáo phát triển mặt khác hạn chế các dịch vụ quảng cáo “phản