1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Quản lý thu ngân sách nhà nước tại huyện nhà bè, thành phố hồ chí minh

101 13 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 101
Dung lượng 874,55 KB

Nội dung

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ …………./………… ……/…… HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA NGUYỄN THỊ THANH HẰNG SỬ DỤNG CÔNG CHỨC CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN BÌNH CHÁNH, THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CƠNG TP HỒ CHÍ MINH - NĂM 2019 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ NỘI VỤ …………./………… ……/…… HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA NGUYỄN THỊ THANH HẰNG SỬ DỤNG CÔNG CHỨC CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN BÌNH CHÁNH, THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CÔNG Chuyên ngành: Quản lý công Mã số: 34 04 03 NGƢỜI HƢỚNG DẪN KHOA HỌC TS NGUYỄN THỊ THANH THỦY TP HỒ CHÍ MINH - NĂM 2019 LỜI CẢM ƠN Để hồn thành đƣợc luận văn này, xin chân thành cám ơn đến Phân viện Học viện Hành Quốc gia Thành phố Hồ Chí Minh, khoa sau đại học Học viện Hành Quốc gia tồn thể q thầy tận tình tạo điều kiện giúp đỡ cho tơi q trình học tập nghiên cứu để hồn thành chƣơng trình học Đặc biệt, xin gửi lời biết ơn sâu sắc đến TS Nguyễn Thị Thanh Thủy, ngƣời trực tiếp hƣớng dẫn đề tài cho tơi với tất lịng nhiệt tình quan tâm Tơi xin gửi lời cám ơn đến lãnh đạo cơng chức Phịng Nội vụ huyện Bình Chánh, Tp Hồ Chí Minh hỗ trợ tận tình cung cấp số liệu, tài liệu cần thiết nhƣ kiến thức thực tế liên quan đến luận văn Đồng thời gửi lời cảm ơn đến tồn thể cơng chức quan chun mơn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Bình Chánh tạo điều kiện thuận lợi cho tơi q trình khảo sát, thu thập số liệu phục vụ cho trình nghiên cứu hồn thiện luận văn Tơi xin gửi lời cám ơn đến tập thể lớp cao học HC22.N6 - Phân viện Học viện Hành Quốc gia Thành phố Hồ Chí Minh, đồng nghiệp, gia đình bạn bè tạo điều kiện thuận lợi, giúp đỡ tơi q trình học tập nghiên cứu Tuy có nhiều cố gắng để hồn thiện luận văn, nhƣng hạn chế thời gian khả nghiên cứu nên luận văn khơng tránh khỏi thiếu sót Vì vậy, kính mong quý thầy, cô giáo, chuyên gia, ngƣời quan tâm tiếp tục có ý kiến đóng góp, giúp đỡ để đề tài đƣợc hoàn thiện Một lần xin chân thành cảm ơn! LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan liệu, thông tin đƣợc sử dụng luận văn có nguồn góc rõ ràng, kết nghiên cứu luận văn Thạc sĩ Quản lý công với Đề tài: “Sử dụng công chức quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Bình Chánh” hồn tồn trung thực xuất phát từ thực tế nghiên cứu thân tôi, khơng chép từ cơng trình đƣợc cơng bố Tơi xin hồn tồn chịu trách nhiệm lời cam đoan này./ Tác giả luận văn Nguyễn Thị Thanh Hằng MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN LỜI CAM ĐOAN DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT DANH MỤC CÁC BẢNG PHẦN MỞ ĐẦU Chƣơng CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ SỬ DỤNG CÔNG CHỨC CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN 10 1.1 Công chức công chức quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện 10 1.1.1 Khái niệm công chức, công chức quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện 10 1.1.2 Đặc điểm công chức quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện 13 1.1.3 Vị trí, vai trị cơng chức quan chun môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện 14 1.2 Sử dụng công chức 16 1.2.1 Khái niệm sử dụng công chức 16 1.2.2 Nguyên tắc sử dụng công chức 16 1.3 Các yếu tố ảnh hƣởng đến sử dụng công chức 27 Tiểu kết Chƣơng 31 Chƣơng THỰC TRẠNG SỬ DỤNG CÔNG CHỨC CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN BÌNH CHÁNH 32 2.1 Khái quát quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Bình Chánh 32 2.2 Tổng quan công chức quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Bình Chánh 32 2.2.1 Về số lƣợng 33 2.2.2 Về cấu 34 2.2.3 Về chất lƣợng 38 2.3 Phân tích thực trạng sử dụng cơng chức quan chun mơn thuộc UBND huyện Bình Chánh 41 2.3.1 Về bố trí, phân cơng cơng việc 41 2.3.2 Chuyển ngạch, nâng ngạch công chức 45 2.3.3 Điều động, luân chuyển, biệt phái công chức 47 2.3.4 Bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, từ chức, miễn nhiệm công chức 49 2.4 Đánh giá việc sử dụng công chức 51 2.4.1 Ƣu điểm 51 2.4.2 Hạn chế 52 2.4.3 Nguyên nhân hạn chế 53 Tiểu kết chƣơng 57 Chƣơng PHƢƠNG HƢỚNG VÀ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC SỬ DỤNG CƠNG CHỨC CÁC CƠ QUAN CHUN MƠN THUỘC UBND HUYỆN BÌNH CHÁNH, THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH 58 3.1 Những quan điểm, định hƣớng Đảng, Nhà nƣớc địa phƣơng 58 3.1.1 Những quan điểm, định hƣớng Đảng Nhà nƣớc 58 3.1.2 Phƣơng hƣớng phát triển sử dụng công chức quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện 60 3.2 Một số giải pháp hoàn thiện công tác sử dụng công chức quan chun mơn thuộc Ủy ban nhân dân huyện Bình Chánh 62 3.2.1 Hồn thiện hệ thống sách, pháp luật quản lý, sử dụng công chức 62 3.2.2 Tiếp tục đẩy mạnh triển khai xây dựng đề án vị trí việc làm, khung lực, tiêu chuẩn chức danh 63 3.2.3 Tăng cƣờng bồi dƣỡng, cập nhật kiến thức thƣờng xuyên cho công chức 67 3.2.4 Hoàn thiện công tác đánh giá công chức 69 3.2.5 Hoàn thiện giải tốt chế độ sách đãi ngộ 73 3.2.6 Thƣờng xuyên tổ chức giáo dục đạo đức công vụ 74 Tiểu kết Chƣơng 78 KẾT LUẬN 79 DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT CBCC Cán bộ, cơng chức CCHC Cải cách hành CNH, HĐH Cơng nghiệp hóa, đại hóa HCNN Hành nhà nƣớc HĐND Hội đồng nhân dân KT-XH Kinh tế - Xã hội KTTT Kinh tế thị trƣờng QLNN Quản lý nhà nƣớc UBND Ủy ban nhân dân VBQPPL Văn quy phạm pháp luật VTLT Vị trí việc làm DANH MỤC CÁC BẢNG Bảng 2.1 Số lƣợng biên chế số lƣợng cơng chức có mặt quan chun mơn thuộc UBND huyện Bình Chánh giai đoạn 2015 - 2018 Bảng 2.2 Cơ cấu giới tính công chức quan chuyên môn thuộc UBND huyện Bình Chánh Bảng 2.3 Cơ cấu độ tuổi cơng chức quan chun mơn huyện Bình Chánh Bảng 2.4 Cơ cấu công chức quan chuyên môn thuộc UBND huyện Bình Chánh theo dân tộc, tơn giáo Bảng 2.5 Cơ cấu công chức quan chuyên môn huyện Bình Chánh theo ngạch cơng chức Bảng 2.6 Cơ cấu công chức quan chuyên môn thuộc UBND huyện theo vị trí việc làm Bảng 2.7 Trình độ chuyên môn, nghiệp vụ công chức quan chuyên mơn thuộc UBND huyện Bảng 2.8 Trình độ lý luận trị cơng chức quan chun mơn thuộc UBND huyện Bình Chánh Bảng 2.9 Trình độ quản lý nhà nƣớc công chức quan chuyên môn thuộc UBND huyện Bình Chánh Bảng 2.10 Trình độ tin học ngoại ngữ công chức quan chuyên môn thuộc UBND huyện Bình Chánh Bảng 2.11 Bảng 2.12 Khảo sát đánh giá mức độ phù hợp phân công bố trí cơng việc với trình độ chun mơn, lực sở trƣờng công chức Khảo sát mức độ hài lòng khả đáp ứng công việc công chức quan chuyên môn thuộc UBND huyện Bảng 2.13 Khảo sát đánh giá việc thực nâng ngạch, chuyển ngạch quan chuyên môn thuộc UBND huyện ... MÔN THU? ??C ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN BÌNH CHÁNH 2.1 Khái quát quan chuyên môn thu? ??c Ủy ban nhân dân huyện Bình Chánh Ủy ban nhân dân huyện Bình Chánh Huyện ngoại thành thu? ??c thành phố Hồ Chí Minh; ... HÀNH CHÍNH QUỐC GIA NGUYỄN THỊ THANH HẰNG SỬ DỤNG CÔNG CHỨC CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THU? ??C ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN BÌNH CHÁNH, THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CƠNG Chuyên ngành: Quản lý. .. NGUYỄN THỊ THANH THỦY TP HỒ CHÍ MINH - NĂM 2019 LỜI CẢM ƠN Để hồn thành đƣợc luận văn này, tơi xin chân thành cám ơn đến Phân viện Học viện Hành Quốc gia Thành phố Hồ Chí Minh, khoa sau đại học

Ngày đăng: 30/10/2020, 16:10

Nguồn tham khảo

Tài liệu tham khảo Loại Chi tiết
1. Nguyễn Ngọc Ánh (2018), “Xây dựng và thực hiện chính sách cán bộ trong thời kỳ mới”, đăng trên tạp chí Xây dựng Đảng tháng 5/2018 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Xây dựng và thực hiện chính sách cán bộ trong thời kỳ mới
Tác giả: Nguyễn Ngọc Ánh
Năm: 2018
20. Nguyễn Thị Hồng Hải (2016), “Đổi mới quản lý cán bộ, công chức Việt Nam theo xu hướng quản lý nguồn nhân lực”, Tạp chí Tổ chức nhà nước Sách, tạp chí
Tiêu đề: Đổi mới quản lý cán bộ, công chức Việt Nam theo xu hướng quản lý nguồn nhân lực
Tác giả: Nguyễn Thị Hồng Hải
Năm: 2016
25. Bùi Kim Hồng, “Lựa chọn cán bộ, đảng viên theo tư tưởng Hồ Chí Minh” đăng trên Chính phủ điện tử, ngày 02/02/2012 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Lựa chọn cán bộ, đảng viên theo tư tưởng Hồ Chí Minh
35. Nguyễn Văn Thâm (2015),“Vài suy nghĩ về xây dựng nguồn nhân lực hành chính trong thời kỳ đổi mới” đăng trên tạp chí Tổ chức Nhà nước Sách, tạp chí
Tiêu đề: Vài suy nghĩ về xây dựng nguồn nhân lực hành chính trong thời kỳ đổi mới
Tác giả: Nguyễn Văn Thâm
Năm: 2015
37. Ủy ban nhân dân huyện Bình Chánh (2019), Báo cáo 38/BC-UBND ngày 22/01/2019 về kết quả 02 năm thực hiện “Chương trình nâng cao chất lượng nguồn nhân lực giai đoạn 2016 - 2020” trên địa bàn huyện Bình Chánh Sách, tạp chí
Tiêu đề: Chương trình nâng cao chất lượng nguồn nhân lực giai đoạn 2016 - 2020
Tác giả: Ủy ban nhân dân huyện Bình Chánh
Năm: 2019
2. Bộ Chính trị (2015), Nghị quyết số 39-NQ/TW ngày 17/4/2015 về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức Khác
3. Bộ Nội vụ (2010), Thông tƣ 13/2010/TT-BNV quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 30/12/2010 Khác
4. Bộ Nội vụ (2010), Thông tƣ số 05/2012/TT-BNV sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tƣ số 13/2010/TT-BNV ngày 30/12/2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP , ngày 24/10/2012 Khác
5. Bộ Nội vụ (2013), Thông tư số 05/2013/TT-BNV hướng dẫn thực hiện Nghị định số 36/2013/NĐ-CP ngày 22/4/2013 của Chính phủ về vị trí việc làm và cơ cấu ngạch công chức, ngày 25/6/2013 Khác
6. Bộ Nội vụ (2015), Thông tƣ số 03/2015/TT-BNV sửa đổi, bổ sung điều 9 của Thông tƣ số 13/2010/TT-BNV ngày 30/12/2010 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều về tuyển dụng và nâng ngạch công chức của Nghị định số 24/2010/NĐ-CP , ngày 10/3/2015 Khác
7. Bộ Nội vụ )2014), Thông tƣ số 11/2014/TT-BNV quy định chức danh, mã số ngạch và tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn các ngạch công chức chuyên ngành hành chính, ngày 09/10/2014 Khác
8. Chính phủ (2016), Nghị quyết số 100/NQ-CP về Chương trình hành động của Chính phủ nhiệm kỳ 2016-2021 Khác
9. Chính phủ (2010), Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15/3/2010 quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức Khác
10. Chính phủ (2010), Nghị định số 06/2010/NĐ-CP ngày 25/01/2010 quy định những người là công chức Khác
11. Chính phủ (2013), Nghị định số 36/2013/NĐ-CP ngày 22/4/2013 về vị trí việc làm và cơ cấu ngạch công chức Khác
12. Chính phủ (2014), Nghị định số 108/2014/NĐ-CP ngày 20/11/2014 về chính sách tinh giản biên chế Khác
13. Chính phủ (2015), Nghị định số số 37/2014/NĐ-CP của Chính phủ : Quy định tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh Khác
14. Đảng bộ huyện Bình Chánh (2015), Văn kiện Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ huyện Bình Chánh lần thứ XI, nhiệm kỳ 2015 - 2020 Khác
15. Đảng Cộng sản Việt Nam (1992), Văn kiện Nghị quyết Hội nghị lần thứ ba Ban Chấp hành Trung ƣơng Đảng khóa VII, (Phiên bản cập nhật ngày 23/02/2017) Khác
16. Đảng Cộng sản Việt Nam (2011), Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XI, (Phiên bản cập nhật ngày 24/9/2015) Khác

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w